加强精细化管理 提升办学品位
更新时间:2024-07-04 01:07:01 阅读量: 综合文库 文档下载
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加强精细化管理 提升办学品位
作者:柳佳伟 辛维琴
来源:《中国教师》2014年第12期
教育的真谛是将教育内容传授给学生,让学生能够将外在的教育要求“内化”成自己的知识、能力、品德和人格,精细化的学校管理是实现这一转化的根本途径。教育精细化管理的目的是将管理责任具体化、管理环节明确化,从树立精细管理理念、建立精细化管理体系,到抓好落实精细管理、与民主管理相辅相成,各步骤精确、高效、协调,这能够充分保证学校的可持续发展。管理的精细化是学校管理走向科学化、规范化、特色化的必由之路,在近五年的时间中,我坚持在吴忠四中实行精细化管理,使吴忠四中走向了新的发展,下面将介绍一下我的精细化管理经验。
一、树立精细管理的发展理念是前提
细节决定成败,细节铸就品牌,细节反映出来的是管理理念。学校管理应重视细节,让细节变得富有灵性和智慧,使其充溢着灵魂的智慧和人文的光辉。
“山不在高,有仙则名;水不在深,有龙则灵”,我认为“校不在大,做精则名”。一所学校的发展,不在于面积有多大、建筑有多豪华、教学设施有多先进、学生人数有多少,而在于学校做得是否精细、雅致且富有特色。要小而美、小而特、小而精,让校园清秀幽雅,让环境玲珑剔透,让教室书香四溢,让学生文明向上,所有这一切将促使学校走上优质特色的发展之路。
教育的过程在于日积月累,教育的品质在于精致细微、润物无声。因此,在近几年的管理中,我大力倡导“精致教育”“精细管理”的理念,通过多种载体和形式向参与学校活动的人员灌输、渗透这一理念,并在工作中大胆实践、严格要求。人人讲精细,时时要精细,事事看精细,处处彰显精细,只有树立了精细的管理理念,才能让精细管理落到实处。 二、建立精细化的管理体系是保证
教育是一项系统工程,想要实现精细化管理,就必须对学校管理进行全面系统的分析,主要包括行政管理、教学管理、教师管理、德育管理、学生管理、安全管理、财务管理、总务后勤管理、校园文化管理等。在系统分析的基础上,进行整体的构思和系统的设定,从而形成精细的教学管理体系、德育管理体系和后勤管理体系,使三个体系相辅相成、互相促进,切实做到从细处着手、从精处要求,使学校工作处处有人管、事事有检查、时时有反馈、件件有回音,杜绝管理上的漏洞,清除管理上的盲点,提高管理的效能。 1.以科学计划为主线,保证精细化管理
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