2016年上半年机务科工作总结及下半年工作计划

徐运集团第二客运分公司

2016年上半年机务工作总结与下半年工作打算

2016年上半年二公司机务科在集团公司领导和二公司领导的关心支持下，按照集团的工作思想及精神要求，认真做好机务保障工作，严格执行安检制度，提高车辆维护质量，降低公营车运营成本，并坚持以良好的车辆技术状况和整洁的车容车貌服务于众，现将2016年上半年机务工作总结如下： 一、2016年上半年机务科主要工作：

1、认真贯彻集团公司运营评价系统，将2016版机务模块的主要考核内容进行更加系统的分化，细分为车间、车管、检查站、统计、料库，把考核内容分配到各人，责任到个人，并将每月的考评分数纳入考核奖惩。

2、重点对公司机务管理过程中的原始资料、台账、记录等进行更加准确细致的分类整理和完善，做到一车一档管理，使本公司更加方便快捷的了解和掌握第一手的车辆技术状况，做到干过的事要留下痕迹，有据可查。

3、认真做好车辆例保检查工作，确保车辆上台率达到100%，消除事故隐患。目前，二公司共计95辆营运客车，其中公营车27辆，委托经营车68辆。总座位数4867座，公营车1263座，委托经营车3604座。如何达到“安全方便，高效经济”，车辆例保检查工作是一项长期而又细致的工作。车辆是否带“病”行驶，安

检工作至关重要。为更好地防止车辆带“病”行驶，要求车辆在出车前、归队后，到检验站对车辆进行技术状况检查，对查出的问题及时进行承修，否则停止运行。

4、1-6月份机务科与安全科联合，到汽车总站及下路查车共计12次对所有经营车辆的技术状况及时掌握，对检查出的问题妥善处理，切实把各项检查工作落到实处。上半年，共查出灭火器失效3个，转向球头松旷1辆车，发动机舱存在隐患5例，对发现的问题及时整改，为客运生产提供可靠的后勤保障。

5、适时更新车辆，保障“安全高效”的经营目标。班线客运对车辆的等级要求较高，因此机务重点对五年以上老、旧车辆进行跟踪，建立老旧车辆单独台帐，要求必须两天归队检查一次车辆，对于安全状况下降明显、不能满足经营需求的车辆，适时的考虑更新车辆，并妥善处理下线旧车。今年1-6月份新增入户车辆22 台，报废 27 台。

6、建立车辆维护档案，确保车辆技术达标管理：一是根据承包车的使用特性，合理制定车辆维护、保养计划，使每台到期需保养车辆不缺保、不漏保，确保车辆技术状况的安全性；二是对公营车辆的主要设备进行建账登记，如轮胎、电瓶等价值比较高的损耗品进行有效管理；三是加强公营车辆的油材料管理，认真落实总公司“节能降耗”的管理要求，对油材料消耗实行责任目标管理。

7、2016年1月份至6月份二公司机务科共完成小修606台次，一级维护2172台次，二级维护200台次，车辆年审46台次。其中公营车完成小修83台次，一级维护303台次，二级维护29台次，1月份至6月份公营车辆材料按千公里提取费用节约28632元，油材料按总公司下达的经济指标，节约1835.58公升，全面完成总公司的计划安排。 二、实行二维作业长效管理

1、 认真抓好车辆的例行保养工作，消除机务事故隐患。 2、 抓好驾驶员对车辆节油工作，对发动机油电路清洁，异常费油车及时报修。

3、 要随时掌握车辆的技术状况，保证车辆按计划进车间维护。建立健全车辆小修记录，各级维护、车辆轮胎公里等的机务台账。 4、 对修理工加强有关新编二维工艺操作流程的培训，持续提高修理工专业技能。

5、 加强了管理人员与修理工纪律教育，管理人员做到以身作则，修理工做到谁修谁负责，谁修谁清理。

6、 强化了工作责任，严明工作奖惩，建立责任追究的相关制度 7、 加强了日常对修理工维修质量监控力度，增加管理手段，提高维修效果。

三、建立车间标准化管理

集团公司机务部举办标准化修理车间创建达标活动，二公司对照创建标准，全员参与，一把手亲自负责，确保达标验收阶段

工作顺利完成，为巩固创建成果，建立长效管理制度，把修理车间标准化管理长期坚持下去，从以下几点出发：

1、从员工思想上：自从车间标准化创建以来，二公司机务科对员工一直以加强理念引导，增强职工标准化意识的形式，组织开展多样的宣传教育活动，宣传标准化工作的重要性，进一步强化职工的车间标准化意识。让员工真正的从思想上了解车间标准化的意义，明白车间标准化工作的重要性。

2、从现场管理上：依照车间标准化的主要措施，全面加强现场管理。对车间现场定制、工位、作业、职工行为进行规范管理。使班组长做好模范带头作用，提升车间卫生标准，要求做到物件本色，清洁干净。车间卫生实行责任划分制，每人有自己的责任区域，车间主任不定时进行检查，对达不到要求的区域进行整改，同时进行适当罚款。

3、从待遇考核上：为进一步加强监管，促进标准化工作有效开展，车间成立了标准化工作领导小组，对车间各方面进行监督检查，对违反规定和各项制度的，给予严厉批评并追究有关责任人的责任。对于标准化工作表现较好的，将在车间班会进行表扬，并给予奖励。

四、下半年工作计划

下半年，机务工作仍将按照集团公司的要求，努力完成机务各项指标，以提高车辆技术状况为重点，不断完善机务保障工作，夯实基础管理，确保车辆技术状况良好，车容车貌整洁并降低机

务成本，同时加大各项检查力度，杜绝因车辆因素造成各类事故的发生。

（一）、继续对各项维护规程再次进行梳理，加大对必检必换项目的检查力度，从而达到提高维护质量的目的。力求有新的突破，基础工作做到规范、整洁、齐全、及时。

（二）、进一步落实机务管理制度，做好例保、出车安检工作，以及各种专项检查，杜绝因车辆因素造车各类事故的发生。

（三）、重点加强公营车辆的节能降耗工作，降低机务消耗，减少机务成本。

（四）、对现有车辆进行隐患及技术问题的排查，重点排查5年以上车龄的车辆。协调解决存在的技术问题，并做好下半年车辆更新和转出、报废工作。

（五）、严格落实和规范执行车辆二级维护作业规范和技术要求，确保车辆维修质量和运行安全，提高车辆完好率和技术状况。

（六）、严格落实执行集团公司对车间标准化的各项管理要求，把车间标准化建设作为机务日常管理的一项重要内容。

（七）、做好车间机械设备的现场管理工作，要抓好设备的维护和保养工作，确保机械设备处于良好的技术状况。

（八）、加强现今维修人员技能培训，提高车辆维修水平。 （九）、拓展维修业务范围，引进和培养人才，承接徐运驾校教练车辆维修和二维；

（十）、随着汽车“綦江”变速箱的增多，维修也很困难。增添专用设备和培养人才，成立专业维修点。

（十一）、继续拓展“宇通服务分站”的工作业务；加快保险公司“拆检点”成立及事故车维修业务开展，积极拓展外修业务。

二公司 机务科

2016.6.30

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