2017计划生育工作总结

娄底特校2017年计生工作总结

我校现有教职工67人，其中育龄女教职工有 人，未婚 人，符合计划二胎 人，一年来，我校计生工作在市教育局及各级主管部门的正确领导下，认真学习《计划生育条例》以及有关计生工作的指示精神，牢固树立“国策”意识，把计生工作置于重要位置，踏实工作，取得显著成绩，现把一年来工作总结如下：

一、加强领导，重视计生工作常抓不懈，学校一把手负总责。 为切实做好计生工作，成立了由校长任组长，分管副校长为副组长的学校计生工作领导小组，建立了岗位目标责任制，形成了一把手总负责、计生专干具体抓的管理体系。也形成了责任有人负，档案有人管，任务有人干的良好局面。学校领导历来十分重视，把计生工作列入议事日程，大力宣传，加强教职工对基本国策的认识。 为了提高广大教职工计生工作的积极性，我们坚持做到了以下几点：一是提高认识，让教职工清醒地认识到，计生工作是我国的一项基本国策，作为一名公职人员，必须严格遵守。二是加强制度建设。领导小组定期组织学习上级有关文件精神，明确我校计生工作的整体状况和下一步需要解决的问题，统一思想认识，制定工作措施;三是抓好计生阵地建设，开展形式多样的计生教育活动，在学校周围布置了形式多样、丰富多彩的宣传专栏。四是把计生工作和师德建设结合起来。努力提高教职工的政治思想素质，把计生工作放在了政治高度去落实。还通过教师会议把计生政策及有关会议精神及时传达给广大教职工，使教职工对计生政策、责任目标要求等内容有了比较清楚的

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认识，形成了人人懂得计生是基本国策的总体观念，为计生工作的顺利进行打下了坚实的基础。

2017年，我们按照市教育局计生工作要求，制定了计生工作计划、制定了新一年的计生管理措施和制度。在实施的过程中，我们严格按计划实施。做到有条不紊。工作中，真正做到了：计生率100%;晚婚、避孕措施知情选择率100%、统计准确报表及时率100%，坚决杜绝错漏上报，建立了学校育龄女教工台账，真正实现了计生工作经常化、规范化管理。

二、健全制度，科学规范，认真落实，确保效果。

计生工作是我国的基本国策，也是一个学校的重要工作之一。学校每年组织教职工健康体检，了解情况，在计生工作中，我们对调入调出的教师，及时登记造册，变更信息，建立了学校育龄女教工台账，确保了工作的正常开展。为保证制度的贯彻落实，我们还把计生工作纳入职工考核评估之中。

我们还坚持做到“三主”原则：宣传教育为主、避孕措施为主、经常性工作为主，把宣传教育放在计生工作的首位，普及常识，提高全体教职工实行计生的自觉性。以上措施的实施，确保了我校计生工作任务目标的落实，我校计生率、女职工初婚晚婚率、人口与计生统计合格率、避孕节育措施落实率均达到100%。

三、加强宣传，营造良好的计生氛围。

我们按照上级要求，建立了计生领导小组，通过生动活泼、形式多样的宣传教育活动把计生政策宣传到每一位教职员工;综合利用宣

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传橱窗、墙报板报等多种宣传渠道，开展计生的宣传，积极营造浓厚的计生氛围。对生病住院和有病在家休息的教师进行走访慰问。真诚的关心使全体教师感受到了“大家庭”的温暖，增添了工作的热情和干劲。

四、强化基础建设，实行严格管理

计生工作是我国基本国策，也是学校重要工作之一。工作中我们彻底摸清底数，严格分类管理，及时变更信息，真正实现了计生工作制度化、经常化、规范化管理。为每一女职工建卡，建立了档案。此外，学校严格执行计生执法责任，增强了学校领导干部抓计生工作的责任感。

学校按照市教育局计生工作的规定，坚持制度的贯彻落实，学校把计生工作纳入职工考核评估之中。另外，努力加大对计生工作的投入，确保了计生工作的进行。

娄底市特殊教育学校

2017年8月31日

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