在全区落实全面从严治党主体责任培训会上的表态发言
更新时间:2023-08-22 22:05:01 阅读量: 演讲稿大全 文档下载
第一篇:在全区落实全面从严治党主体责任培训会上的表态发言
在全区落实全面从严治党主体责任培训会上的表态发言
各位领导、同志们:
区xxx始终把加强党风廉政建设,落实全面从严治党主体责任作为一项重要政治任务来抓实抓好。在推进全面从严治党向纵深发展的形势下,我将按照此次会议精神,强化责任意识,率先垂范、努力打造为民、务实、清廉的局党组。现就做好下步工作做以下表态。
一、提高政治站位,从严压实主体责任
一是扛起责任担当,贯彻落实全面从严治党纵深推进要求。切实担负党要管党从严治党的政治责任,牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责,把好用权‘方向盘’,系好廉洁‘安全带’。党组一把手作为党风廉政建设“第一责任人”,我将以身作则、率先垂范,带好班子、做好表率,其他班子成员认真履行好“一岗双责”,坚持主动作为,形成齐抓共管的合力。严格执行班子成员年度述职述廉制度,健全完善纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系、定向到人的党风廉政建设推进落实体系。
二是履行主体责任,从严管理党员干部队伍。一是切实规范党内政治生活。局班子率先垂范,带头严守政治纪律和政治规矩,以普通党员身份参加支部组织生活,带动系统党员干部自觉讲规矩、守纪律。二是坚持把纪律挺在前面,强化对纪律执行情况的检查,及时发现各种违反纪律的行为和倾向,督促纠正整改,把问题解决在萌芽状态。三是严格公车管理、财务管理、考勤管理等规章制度,加强对厉行节约、公务接待、公车配备、职务消费等制度规定执行情况的定期检查,局党组严格执纪监督、严厉责任追究。四是强化开展廉政教育,充分发挥典型案件的警示教育作用,告诫党员干部“有犯必究”,在其内心深处起到一种警醒作用,使其不敢腐、不想腐。
三是强化理论学习,健全完善党内学习制度。健全完善“学在平常”的长效机制,制定《理论中心组学习制度》,局党组和下属党组织结合实际,制定年度学习计划,科学划分节点、设置专题,明确具体任务。定期研究、部署、督促、检查,以强有力的责任机制确保领导干部从严治党主体责任的落实。认真落实党组中心组学习、“三会一课”、组织生活会、党小组学习、主题党日等制度,推动学习制度化、规范化、经常化。严格执行内控制度,加强廉政风险防控机制建设,规范内部控制,全面贯彻落实区xxx《贯彻实施行政事业单位内部控制规范工作方案》和《内控手册》,严格按照岗位职责和相关业务流程,建立起了“通过制度来管人,通过管人来管事”的内部工作运行机制。
二、以人民为中心,切实维护群众利益
一是坚持执政为民,树立正确的政绩观。强化“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,多做打基础、增后劲、利长远的工作,一切按客观规律办事,熟悉规律、尊重规律、把握规律,引导党员干部树立正确的权力观、政绩观,不追求脱离实际的盲目攀比,不提哗众取宠的空洞口号,不搞劳民伤财的形象工程,立足当前、着眼长远,脚踏实地、埋头苦干。
二是积极回应群众诉求。“群众的眼睛是雪亮的,群众的意见是我们最好的镜子”。我们将认真梳理12345热线、网络舆情、信访等群众反映集中问题,列出清单、妥善化解,下大力气解决发生在群众身边的问题,坚决查处工作中侵犯群众权益的行为,决不姑息手软,切实维护和谐稳定的良好环境。
三是努力满足人民群众对美好生活的新期盼。在思想深处牢固树立“为了谁、依靠谁、我是谁”,扑下身子,深入基层,主动加强调研,走进群众身边,近距离倾听群众呼声,既破解城市发展难题,又解决城市建设遗留问题,在工作落实上既看结果,又看效果。
四是加强党务政务公开,加大监督力度。对涉及群众切身利益的重要政策和行政审批事项、办事程序和有关党务工作及时向社会公开,坚持“阳光操作”,杜绝暗箱操作。让群众监督、媒体监督真正“硬”起来,确确实实让党员干部头上有一道“紧箍咒”。
三、努力担当作为,打造过硬作风
一是强化党建引领,建设品质城市。把加强党组织建设、发挥党组织战斗堡垒作用、发挥党员先锋带头作用融入到城建工作中,干在前面、抓在手里,不能掉在地上、落在后面。用好的作风来推进工作,用好的业绩来检验作风,实现以党建引领城建事业发展“双促进”。把握我区重大发展战略机遇,推进“6117”民生基础设施工程建设,推动城市建设高质量发展。重点抓好棚改旧改安置房、保障房建设,打造拆迁群众美好家园,精心组织老旧小区整治改造,改善居民居住和生活环境,扎实推进农村无害化厕所和危房改造,改善农村人居环境,把好建筑工程质量安全、扬尘治理关、燃气安全关,规范行业管理,加强行业监管,促进行业健康发展。
二是强化以上率下,营造真抓实干的良好氛围。区xxx将把加强作风建设牢牢抓在手上,落实作风建设责任制,充分发挥领导班子带头作用和班子成员的整体合力,变纸上调度为现场督导,既当“指挥员”,又做“主攻手”,带头谋划思路,带头狠抓推进,带头协调问题。以“查问题、转作风、促发展”为主题,开展多种形式的学习教育活动,着眼把问题找准找实,主要针对在作风方面存在的消极应付等“软腐败”问题,坚持对症下药,认真整改,切实将干部职工的思想和行动引导到学先进、树标杆、促发展上来。
三是强化机制建设,激发广大党员干部干事创业激情。建立创先争优机制,在机关上下形成“比作风、比贡献”的良好局面,使广大党员干部自觉把争当敬业标兵作为一种理念融入思想,作为一种动力融入工作;
完善作风考评机制,采取“集中评议”和“即时评议”相结合的方式,扩大社会参与度,面向大众和服务对象,真正实现客观、公平、公开的评价干部作风;
强化奖惩激励机制,将作风建设考核评议结果与干部考核结果有机结合起来,相互印证,综合评价,坚决让想干事、能干事、干成事的干部“选出来、推上去”,充分调动和激发党员干部勇于担当、干事创业激情。
各位领导、同志们,区xxx将深入贯彻本次培训会会议精神,在区委、区政府的正确领导下,将以高度的政治责任感、时代使命感,推动党员干部思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设再上新台阶。我作为住建局带头人,将以身作则、以上率下,当好关键少数,发挥关键作用,立正身、讲原则、守纪律、拒腐蚀、甘奉献,带领区广大干部职工为建设xxx作出新的贡献!
第二篇:落实全面从严治党“主体责任”清单
XXX〔2019〕
号
中共XXXXXX党组
落实党风廉政“主体责任”清单
为强化全面从严治党的政治责任,推进全局党风廉政建设和主体责任落实,根据区委印发的落实“两个责任”相关实施意见,现结合我局实际,现调整完善本责任清单如下:
一、局党组领导班子清单
局党组要把党的政治建设摆在首位,对全局党风廉政建设负全面领导责任,主要履行抓加强教育,抓制度建设,抓“一把手”,抓查处,抓部署、检查、落实等五个方面工作职责。具体承担16项责任。
1.
加强对党员特别是党员领导干部的廉政教育,采取多种形式,把党章、党纪党规、廉政法规及从政道德要求等纳入学习教育培训内容,注重发挥反面典型警示作用,夯实党员干部廉洁自律、实干担当的思想基础。
2.
加强惩治和预防腐败体系建设,健全完善廉洁从政的各项制度,深化廉政风险防控工作,强化对权力运行的制约和监督,着力形成不敢腐、不能腐的长效机制。
3.
制定并推行党组主体责任清单和局行政权力清单制度,严格依法依规履行职责,推进权力运行程序化、规范化和公开透明。
4.
加强对党内监督工作的领导,局党组会议定期听取党风廉政建设工作情况汇报,及时研究解决反腐倡廉建设中的重大问题。
5.
支持纪检监察机关“三转”,关心纪检监察干部及纪检联络员成长。
6.
支持和保障纪检监察机关开展纪律审查工作,用好监督执纪的“四种形态”,严肃查处违反党章党规党纪的行为。
7.
坚持把纪律和规矩挺在前面,落实好廉政谈话提醒有关制度,把党的领导融入日常管理监督,在严明纪律中体现严格要求和关心爱护。
8.
从严整肃“为官不为”,实行“下课问责”。
9.
贯彻落实上级党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求,及时研究部署、推动落实全系统党风廉政建设和防腐败工作。
10.
持之以恒纠正“四风”,加强对落实中央八项规定精神,以及发生在群众身边的“四风”和腐败问题的常态化督查,并在重要时间节点开展专项廉洁纪律督查工作。
11.
坚持问题导向,加强对落实党风廉政建设责任制情况的日常监督检查,组织开展落实党风廉政建设责任制情况检查考核,并运用好考核成果。
12.自觉接受监督,支持和配合巡视巡察、区委责任制检查工作,严格落实、按时报告问题整改情况。
13.执行“双报告”制度,落实党风廉政建设责任制情况按时向长乐区委、长乐区纪委专题报告,重大情况、重要事项按规定及时请示报告。
14.抓好《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《准则》、《条例》)的学习宣传、贯彻落实,带头践行廉洁自律规范,自觉接受组织和群众监督,作廉洁自律的表率。
15.巩固和拓展“两学一做”学习教育成果,传承弘扬“马上就办、真抓实干”精神,落实省委“四下基层”和区委“四个万家”要求,主动服务基层、联系群众,畅通群众诉求渠道。
16.其他应当履行的党风廉政建设责任。
二、局党组主要负责人“第一责任人”责任
局党组主要负责人对全局党风廉政建设负总责,主要带头落实好“四个亲自”和“三个管好”,当党风廉政建设的领导者、推动者和执行者。具体承担10项责任。
1.亲自组织传达学习上级关于党风廉政建设的决策、指示和要求,主持研究提出贯彻落实的具体意见,对方向性、全局性工作作出决策部署,对重大问题和重要事项作出决定安排。
2.对党风廉政建设重要工作,亲自听取汇报,研究任务分解,并督促落实。
3.亲自参加涉及反腐倡廉全局性的会议和活动,签批反腐倡廉工作的重要文件。
4.对纪律检查体制改革的重大问题,亲自过问、认真研究。
5.对群众反映强烈的突出问题,部署、协调开展专项治理,解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题,切实维护群众利益。
6.加强对大案、要案、典型案件查处的协调、配合,及时听取本部门相关情况汇报,协调解决案件查办中的重要问题。
7.加强对班子成员廉洁从政的日常管理、教育和监督,督促严格履行“一岗双责”,对不履行职责或履责不到位的,应进行谈话提醒,发现涉嫌严重违纪违法问题的,必须及时向上级党委和纪委报告。
8.坚持上级“一把手”抓下级“一把手”,对党风廉政建设责任制检查中发现问题较多且整改不力、群众来信来访反映问题集中、不正之风长期得不到有效解决、发生重大腐败案件的科室,应亲自约谈科室负责人。
9.带头增强党章党规党纪意识,带头践行《准则》和《条例》,模范执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律,管好配偶、子女及其配偶等亲属以及身边工作人员,并带头接受监督。
10.其他应当履行的党风廉政建设主体责任
三、局党组领导班子其他成员责任
根据工作分工,对分管范围内的党风廉政建设负主要领导责任,把局党组领导班子主体责任清单事项融入分管工作之中,严格履行“一岗双责”。具体承担8项责任。
1.
按照上级的统一部署,把党风廉政建设目标要求融入分管工作中,及时研究、布置、检查和报告,督促分管科室把防治腐败要求与改革措施同步实施与业务工作有机结合。
2.
加强调查研究,分析职责范围内的党风廉政建设情况,强化对权力运行的制约和监督,及时发现和化解廉政风险,组织制定防范性措施和规定,并督促抓好落实。
3.
监督检查分管范围内党风廉政建设责任制落实情况,定期向局党组和党组书记报告抓落实的情况;对履行“一岗双责”不力的,及时进行约谈提醒。
4.
督促分管科室主动发挥职能作用,认真处理人民群众来信来访,推动解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题。
5.
支持配合纪检监察机关组织开展纪律审查、改进作风、预防腐败、宣传教育等工作,对职责范围内发生的大案、要案和典型案件,按照有关规定和要求支持、指导、协调查处。
6.
经常性开展对分管科室的廉政教育,主动了解掌握党员干部特别是科室负责人在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性倾向性问题,及时进行诫勉谈话,督促遵守廉洁自律各项规定;对发现违纪违法问题的,应及时向局党组和纪检组直至上级党组织报告。
7.
坚持以身作则,认真践行“两学一做”要求,带头遵守《准则》和《条例》,模范执行党的各项纪律,管好配偶、子女及其配偶等亲属以及身边工作人员,主动接受监督,作廉洁从政的表率。
8.
其他应当履行的党风廉政建设主体责任。
XXXX局
2019年6月7日
抄送:XXX纪检组,局领导,存档。
XXXXXX局
2019年6月7日印发
第三篇:落实全面从严治党主体责任报告
落实全面从严治党主体责任报告范文
2017年XX区委关于落实全面从严治党主体责任的报告
在市委的坚强领导下,XX区委坚持政治挂帅,牢固树立“四个意识”,高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,以深入学习宣传贯彻党的十九大精神为首要的政治任务,以总书记到天津调研时提出的“三个着力”重要要求为元为纲,以认真履行全面从严治党主体责任为器为径,以聚焦政治整改、持续净化政治生态为重要抓手,全面落实市第十一次党代会和市委十一届二次全会部署要求,扎实推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展,为实现“五个现代化天津”奋斗目标,加快建设活力之区、绿色之区、安全之区、文明之区凝聚了强大正能量。
一、坚持旗帜鲜明讲政治,始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,全面贯彻落实党的十九大精神
- 1 十九大代表杨汝倩、袁渤滨、周均、王月华等同志为我区干部群众作专场报告。截至目前,全区累计开展宣讲活动2000余场,实现了宣讲多形式、分层次、全覆盖。
2.积极营造浓厚氛围。综合运用各类媒体加强理论宣传。区新闻中心开办了专栏节目,深入解读党的十九大精神。《天津日报·今日XX》开辟“新时代 新征程 新作为—学习贯彻党的十九大精神”理论专栏,刊登各部门、各单位学习贯彻十九大精神的学习体会和经验做法。制作了展板、折页、年历、海报等一系列宣传资料下发基层,目前正在积极设计制作《十九大精神市民笔记本》。整合区内各类新媒体,通过网络全平台、多途径推送党的十九大精神学习内容。创作了一批以学习贯彻十九大精神为主题的文艺作品,组建文艺演出小分队,深入街道社区开展宣传演出。天津电视台、《天津日报》《今晚报》《天津宣传》等对XX区的做法和经验进行了推广。
3.推进十九大精神落地生根。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。把习近平新时代中国特色社会主义思想当作“真经”,原原本本学、逐字逐句学,把握宏旨要义,领悟精髓真谛。把学习党章党规、学习总书记系列重要讲话抓在日常、融入经常,为全区各级党委(党组)理论学习中心组配发《习近平谈治国理政》第二卷,引导党员干
- 3 责”,对分管系统(单位)党风廉政建设工作及时部署、及时督促,对牵头负责的党风廉政建设工作亲力亲为、务求实效。今年以来,区委常委会专题研究部署全面从严治党主体责任工作8次,区委常委会专题听取党风廉政建设汇报27次,通报学习市纪委典型案例21次,每逢全区性会议及重要节点必讲党风廉政建设,班子成员亲自带队对基层党委(党组)落实全面从严治党主体责任情况进行考核,确保主体责任真正落实落细。
2.狠抓责任落实。及时调整XX区党建工作领导小组成员,召开了党建工作领导小组会议,加强领导,制定印发了《XX区2017年党建工作要点》,研究出台了《关于落实全面从严治党主体责任和监督责任的意见》等“1+3”文件,细化任务分工,锁死时间节点,推动责任落实。召开了XX区履行全面从严治党第一责任人座谈会,各街道党工委书记、重点委办局党委(党组)书记结合贯彻党的十八届六中全会精神,就如何履行全面从严治党第一责任人责任,深入交流发言,统一了思想,深化了认识。制定了《2017XX区党委(党组)领导班子及成员落实全面从严治党主体责任检查考核评分细则》,组织全区主体责任培训,将区委的主体责任以清单形式分解为8个考核内容、35个考核项目和100个扣分点,统一了主体责任考核标准。层层签订党建目标责任书,常委班子根据责任清单细化制定了117条
- 5 作方案》,深入开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动,把“两学一做”学习教育纳入党建工作责任制考核内容,督查各基层党组织将“两学一做”学习教育与业务工作同谋划、同部署、同检查。6月23日至24日,区委利用两天时间,开展了以“抓党建、促发展”为主题的全区基层党建工作现场观摩交流活动,区级四机关主要负责同志、党政班子成员和全区处级单位党组织主要负责同志对12个街道和部分委局的20个先进基层党支部进行了现场观摩,召开了全区交流推动会。制定了《中共XX区委全面加强城市基层党建工作行动计划》,推进全面从严治党向最基层延伸,全面构建符合中心城区特点和规律的城市基层党建新格局,真正把“抓实支部”抓到手、抓得实。选树5个“红旗党支部”和20个“五好党支部”,有力推动了基层党支部建设。组织开展街道社区、教育卫生、机关和窗口单位等多战线、多系统党员承诺践诺主题活动80余场次,评选出199名优秀党员和99名优秀党务工作者。
5.牢牢把握意识形态主动权。加强理论武装,将党的十九大精神、十八届六中全会精神、总书记关于全面从严治党的重要讲话精神、《准则》《条例》和反面典型案例教育作为理论中心组学习的必修内容,凡学必讲从严治党。加强廉洁文化阵地建设,制作廉洁文化公益宣传广告牌,打造1座廉洁主题公园、
- 7
三、坚持肃清黄兴国恶劣影响,坚决打赢巡视整改政治硬仗,努力营造风清气正的良好政治生态
区委坚决贯彻总书记关于巡视工作的重要讲话精神,以落实市委巡视组巡视反馈意见为契机,对市委专题“机动式”巡视反馈的4个方面12个问题,在“人、事、因、制”上下功夫,制定一个巡视整改方案、一个整改台账和5个专项整治工作方案,明确81条整改举措,压实唯一责任,举全区之力在条条要整改、件件有着落上集中发力,建立了31项长效制度。同时,在基本完成巡视整改工作的基础上,对十届市委4轮巡视反馈的40个问题“回头看”,逐一对账销号,聚焦肃清黄兴国恶劣影响、彻底根除圈子文化和好人主义的滋生土壤,以自我革命精神着力修复和净化政治生态。
1.强化政治担当,彻底肃清黄兴国恶劣影响。把肃清黄兴国恶劣影响作为重要政治任务,坚决落实市委部署要求,相继召开常委会、常委扩大会和专题研讨会传达学习贯彻,逢会必讲,次次强调。重新研究制定肃清黄兴国恶劣影响工作方案,明确了6大方面27个具体任务,深挖病灶根源,统一思想认识。面向全区67个处级单位和137名处级以上干部开展实名问卷调查,组织召开街道和委办局党组织主要负责同志,民主党派、工商联主席和无党派人士以及部分“两代表一委员”参加的三个层面座谈
- 9 基层党组织书记和党务干部进行了全员培训。对155名社区党组织书记进行了专题培训,着力提高抓社区党建工作水平。以党建数字化管理平台促管理,充分运用大数据,有效解决党支部工作记录不系统不完整、党务工作效率不高等问题,实现党员教育管理规范化、透明化、便捷化、痕迹化。二是用好批评和自我批评的武器。区委常委会对市委巡视反馈意见指出的执行市委专题民主生活会要求不严格等问题进行了深刻反思,发挥示范带头作用,于6月26日和28日重新召开了两个民主生活会,7月15日召开了巡视整改专题民主生活会。民主生活会上,每位常委自我批评揭短亮丑、不遮不掩,相互批评坦诚相见,严于自我剖析找缺点,敢于触及思想和灵魂,批出了“辣味”,点到了“痛点”,戳到了“麻骨”,每位常委都得到了党性锤炼,收获了宝贵财富,充分体现了党内政治生活的战斗性。会后,对区委常委相互批评意见进行了梳理汇总,原汁原味反馈给常委本人。同时,区委组织部、区纪委印发了《关于做好重新召开民主生活会会前准备工作的通知》《关于做好重新召开两次民主生活会材料撰写和报送工作的通知》等6个通知,加强对全区67个处级单位民主生活会的督促指导,严把质量关,对会前准备不充分、对照检查材料不合格的,责令延期召开。区委、区政府领导班子中的党员领导干部指导并参加了1个分管单位和联系点的民主生活会,对民主
- 11 审批管理规定》《XX区政务公开重点工作安排》等制度。加强区委常委会会议的统筹安排,严把议题审核,议题不成熟,绝不上会。健全完善重大事项决策前广泛征求意见和充分论证的机制建设,研究制定《关于推行法律顾问制度和公职律师制度的实施方案》,严格落实上会前法制审查、专家论证和风险评估。加大对常委会议定事项的督查落实,坚决杜绝重大事项“决而不行”、“行而不实”。三是深入开展警示教育。区委狠抓“关键少数”,组织全区处级以上领导干部参加了全市党员领导干部警示教育电视电话会议。召开了副处级以上党员领导干部参加的全区警示教育大会,编发了《XX区党员干部廉政警示教育读本》,用身边事教育身边人,通过剖析严重违纪违法案件当事人忏悔录和市区典型违纪违法案例,深入剖析区建委典型贪腐案件和个别街道出现的集体性连续性违法违纪问题,以案说理,以案警示,为全区党员领导干部再一次敲响警钟。6月7日、7月9日和9月5日,分三次组织副处级以上党员领导干部到天津市警示教育基地参观了“利剑高悬·警钟长鸣—天津市警示教育主题展”,领导干部们深受触动和警醒。制定了《XX区关于开展岗位廉政风险排查的实施意见》,通过学习教育、梳理岗位职责、查找廉政风险、评估风险等级、建立防控制度五个环节,进一步增强党员干部的岗位廉政风险意识,做到廉洁从政。
- 13 难题,真正使干部队伍形成“一池活水”。今年以来,共交流提拔102人,从街道等一线部门交流提拔58人,配备到街道等一线部门任职的干部57人,对5名正处级领导干部改任非领导职务,选人用人环境大幅改善,政治环境持续向好。三是抓监督、强管理。制定《XX区处级干部和考察对象(后备干部)亲属及重要社会关系填报暂行规定》《XX区科级干部选拔任用工作痕迹管理规程》《XX区党政领导干部任职承诺办法(试行)》《XX区干部选拔任用工作纪律承诺办法(试行)》,实现了选拔任用干部动议即审,全程可控。制定了《XX区关于进一步加强干部监督工作的意见》,编印了《干部监督工作业务手册》,多维度监督领导班子和领导干部。修订《XX区干部教育培训管理办法》,出台《XX区2017重点项目实施意见》,确定全年重点培训项目26个,备案项目91个,将廉政和警示教育作为党员干部培训的必讲内容,举办全区正处级领导干部清华大学党的建设和经济管理研修班、基层党组织书记培训班等各级各类班次40余个,培训各级各类干部6000余名。举办4期处级干部贯彻十八届六中全会专题培训班,2期党政一把手北京大学专业化培训班。制定《XX区干部教育培训学员考核实施细则(试行)》,将党的理论知识考试、全面从严治党相关理论知识考试作为干部培训的规定动作,建立“凡训必考”长效机制。
- 15 定编制5名,负责监督58家部门和单位,实现了区级党政机关派驻机构全覆盖。加强纪检监察干部队伍建设,制定了《关于进一步发挥XX区纪委委员作用的意见(试行)》,细化了区纪委委员的职责,拓宽履职渠道。制定了《XX区纪委派驻纪检组组长、副组长提名考察办法(试行)》和《关于区纪委派驻纪检组组长任免方式改革的建议》,落实了“两个为主”要求。严把干部选拔任用廉政情况函复关,共回复廉洁征求意见函107件,涉及干部1180人次。严把纪检干部入口关,对5名拟任纪检干部适岗情况进行了考察,对1名不适宜从事纪检监察工作的干部进行了调整。对13件反映纪检干部问题线索进行处置,为5名干部澄清了事实。三是加快组建监察委员会。按照中央部署和市委要求,积极推动国家监察体制改革。
6.强化执纪问责,持之以恒正风肃纪。一是充分运用监督执纪“四种形态”。对一些苗头性倾向性问题和司空见惯、习以为常的小毛病,及时咬耳扯袖,防微杜渐。全年共运用“四种形态”处置342人,“第
一、
二、三种形态”处置人数分别为300人、28人、14人,分别占87.72%、8.19%、4.09%。积极推动市纪委“第一种形态”八种方式的实际应用,使红脸出汗成为常态。加大提醒、函询和诫勉力度,警示提醒53人、函询24人、诫勉27人,典型问题曝光28件。二是始终保持惩治腐败的高压
- 17 问题,严肃整治不担当不作为问题,以优良党风政风增强人民群众的获得感幸福感和安全感。
1.深入贯彻落实中央八项规定精神。区委常委班子及成员召开专题会议学习传达中央八项规定精神和中央、市委部署要求,切实把自己摆进去,对标对表、以身作则。制定了《关于深入贯彻和严格执行中央八项规定精神实施细则》,进一步将规定细化具体化。每年定期听取关于中央八项规定执行情况工作汇报,将落实中央八项规定精神纳入廉政谈话、述责述廉、巡察的重要内容。改进和创新联系群众方法,深入调查研究,经常深入到街道调研、现场办公。实施区级领导约访机制和八项包保制度,党政主要负责同志亲自走访接访,主动帮助属事属地责任单位协调推动解决信访维稳、历史积案等重难点问题。认真落实《XX区关于畅通反映渠道、加快事项办理实施办法》,规范程序流程,倾听群众呼声,及时回应诉求。对困难群众做到重点节日慰问与日常关心相结合,定期走访困难家庭,帮助解决实际困难。区级四机关对办公用房、公务用车再次进行了清理规范。坚持重要节点前下发通知,公开举报电话。组织市场监管、国税、审计等职能部门,通过查阅票据、实地查看、后台筛选等方式,重点检查公款吃喝、违规使用公车等问题,共开展检查298次,组织纠风志愿者暗访单位420个。坚持“纪委组织协调、部门亮证检查、
- 19 经研究决定,明年将持续开展不作为不担当问题专项治理,深挖问题根源,举一反
三、以点促面,确保形成长效机制。
3.着力解决群众关心的重难点问题。始终把人民利益摆在至高无上的位置,把人民群众对美好生活的向往作为奋斗目标,问政于民、问计于民、问需于民,着力解决好群众最关心最直接最现实的利益问题。一是下决心下大力气解决抢占经济适用房问题。成立专项工作领导小组,区委书记挂帅出征,亲自研究制定工作方案,主动协调沟通,全力推动解决。现已完成全部抢占房的调查取证工作,组织开展5次集中清理,到今年年底力争取得阶段性成果。二是加快推进棚户区改造。相继启动东宿舍、东孙台等7大片棚改工作,目前已完成征拆任务约7.3万平方米、3250户,占全年任务量的88%,力争2018年棚户区拆迁主体征收工作基本完成,2019年扫尾清零。三是合力解决长期信访遗留问题。深入开展“入百姓门、纳百姓言、解百姓难、暖百姓心”活动,制定区委常委包案责任制度,建立矛盾纠纷排查化解动态管理台账。12名区领导走访接待群众76人,817名区、处级领导走访接待群众1339人,实现了对全区重点人、重点问题接待走访全覆盖,化解了一批集体访和疑难信访案件。全国“两会”、“一带一路”高峰论坛、党的十九大期间,XX区为全市的大局稳定作出了积极贡献。四是大力清除市容顽疾。制定了《美
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第四篇:落实全面从严治党主体责任责任清单
落实全面从严治党主体责任责任清单
一、统筹谋划部署
1.把党的政治建设摆在首位,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。
2.根据县委、乡党委工作部署,结合实际,召开党委会研究乡党委党建工作要点,制定目标要求、工作计划和具体措施。召开全面从严治党工作会议,部署工作安排,分解具体任务,形成党建工作任务清单、责任清单。
3.每年定期向县委和县纪委书面报告乡党委主体责任落实情况。
二、健全工作机制
4.坚持党组织书记月例会制度。
5.迎接县委全面从严治党主体责任落实情况检查考核,做好工作汇报、民主测评相关准备。
6.开展领导班子和干部考核工作。充分发挥考核的“体检”作用,引导干部履职尽责、干事创业,打造清廉为官、事业有为的“两为”型干部队伍。
7.做好党组织书记抓基层党建述职工作。牢牢抓住各级党组织履行主体责任、党组织书记履行第一责任人责任这个“牛鼻子”,逐级召开乡属各级党组织主要负责同志述职评议考核会议。
三、坚持思想建党
8.加强干部教育培训。细化乡党委理论学习中心组学习计划,坚持每月至少一次集中学习。研究制定培训计划,合理利用内外教育培训资源,落实落细理论学习任务,切实提高港航乡全体干部政策理论水平。通过多种途径,组织党员干部深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,在学深悟透、融会贯通上下功夫。
9.加强全面从严治党学习教育。将从严治党相关内容纳入中心组学习安排,提升领导班子对全面从严治党工作要求的理解把握,进一步增强思想重视程度,在阔依其乡营造浓厚的全面从严治党氛围。
10.认真贯彻党中央和自治区、地委、县委关于意识形态工作的相关部署,抓好意识形态工作责任制落实。
四、严明党的纪律
11.抓住严明政治纪律和政治规矩这个关键。教育引导广大党员干部不断强化纪律意识和规矩意识,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
12.制定具体学习计划,教育引导党员干部树立理想信念高线,划清纪律规矩底线。
13.加强监督检查。强化党员干部纪律意识,把党的政治纪律和政治规矩作为最刚性的纪律约束,挺在各项纪律的最前面。
五、深化作风建设
14.深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动,深化作风建设,营造风清气正的政治生态和干事创业的强大合力。
15.持续贯彻落实中央八项规定精神。坚持把纪律挺在前面,把政治纪律挺在各项纪律的前面,充分把握用好“四种形态”。加大查处各种隐形变异“四风”问题力度,加强经常性的监督检查,发现问题,及时查处,坚决防止作风问题反弹。
16.加强对党员干部的思想教育,坚持和完善密切联系群众的各项制度。认真解决群众反映强烈的热点、难点问题,坚决纠正损害群众利益的行为,严肃查处发生在群众身边的腐败问题。
六、选好用好干部
17.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持党管干部原则不动摇,严格选拔任用组织程序。
18.严格落实干部选拔任用全程纪实制度。
19.完善干部考核评价机制,强化日常考核、考核、专项考核,加大《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》落实力度,大力整治懒政怠政、为官不为现象。
七、维护群众利益
20.
领导班子深入基层调查研究,围绕全乡性、战略性重大问题,特别是制约港航管理改革发展的突出矛盾开展专题调研。
21.贯彻党的群众路线,做好领导班子成员接访下访,切实解决港航企业和群众反映强烈的突出问题。
22.加大信访举报接访核查力度,维护港航企业、群众的合法利益和合理诉求,对长期上访人员和问题主动深入下去,积极应对、破解难题。
23.不断完善维护群众权益机制,畅通群众诉求表达渠道,认真做好北方网等网民留言办理、热线电话答复等工作。
八、推进源头治理
24.加强干部教育管理监督,把功夫用在平时,抓早抓小,防微杜渐。
25.
强化对权力运行的制约和监督,大力推进简政放权,深化行政审批、行政执法等改革,深化行业制度建设,加大违法乱纪行为的查处曝光力度,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。
26.抓好廉洁文化建设,充分运用和田地区、县纪律审查成果,开展多种形式的警示教育,以反面典型为镜为鉴为戒为训,使广大党员干部心有畏惧、言有所戒、行有所止,把抓早抓小抓初萌的要求落实在实际工作中。
九、坚决惩治腐败
27.
严肃查处干部违纪违法行为,做到有案必查、有腐必惩。
28.
运用好监督执纪“四种形态”,始终保持惩治腐败高压态势。
十、加强党内监督
29.深入学习严格执行《中国共产党党内监督条例》,将《条例》纳入理论学习中心组学习内容,主动接受监督。
30.广泛开展领导班子之间、领导班子成员与分管部门负责人之间谈心谈话,做好谈心谈话原始记录。
31.严明组织纪律和工作纪律,认真如实报告个人有关事项。
十一、净化政治生态
32.深入学习、认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。
33.
严格执行民主集中制,贯彻执行“三重一大”制度,认真落实乡工作规则、乡党委议事决策规则。全面贯彻落实领导干部双重组织生活制度,班子成员坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活,落实民主生活会制度,认真做好民主生活会前各项准备工作,带头开展批评和自我批评,自觉接受党员群众监督。
34.
按县委要求认真开展整治圈子文化和好入主义专项治理“回头看”活动,巩固和扩大专项治理成果,在“人事因制”上持续用力,引导党员干部正确处理党内组织关系、党内同志关系、党内工作关系。严格落实标本兼治“规定动作”,建立防范圈子文化和好人主义的长效机制,加强党内政治文化建设,营造风清气正的政治环境。
十二、严肃实施问责
35.认真贯彻执行《中国共产党问责条例》和自治区《实施办法》,以强有力的问责推进压力传导,倒逼责任落实。
36.
严肃查处在党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实不到位等方面存在的突出问题,加大问责力度,通报曝光典型问题。
第五篇:在全面从严治党主体责任落实情况专题调研会上的汇报
在全面从严治党主体责任落实情况
专题调研会上的汇报
今年以来,卫计委深入落实全面从严治党要求,紧紧围绕深化医改和完善生育政策中心任务,认真履行党风廉政建设主体责任,强化监督执纪,做到标本兼治、综合治理,突出重点、狠抓落实,为推进卫生计生改革发展创造良好的政治环境。
一、加强组织领导,认真落实党风廉政建设主体责任
认真贯彻执行省、市、县委推进全面从严治党若干意见,切实履行主体责任,把党风廉政建设纳入重要议事日程,与卫生计生工作同部署、同检查、同落实、同考核。积极推行党风廉政建设“清单式”管理模式,围绕集体责任、“一把手”第一责任、班子成员“一岗双责”,以“三书一单”形式对重点任务和工作责任分解细化、责任到人。3月16日组织召开了全县卫生计生暨党风廉政工作会议,专题安排部署党风廉政建设和反腐败工作,印发了《2017年全县卫生计生系统党风廉政建设和反腐败工作安排意见》,与县直各医疗卫生单位签订《党风廉政建设目标管理责任书》,与班子成员签订“一岗双责”责任书和党风廉政建设承诺书,细化分解具体任务。县直各医疗卫生单位均按照我委的安排部署,及时制订了党风廉政建设工作安排意见,层层签订责任书,形成横向到边、纵向到底、覆盖完整的从严治党责任体系。3月份,印发了《全面从严治党落实党风廉政建设主体责任清单》,责成各医疗卫生单位把全面从严治党落实党风廉政建设主体责任作为重大政治任务,切实当好党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,并对一簿一册进行了发放和记录。
二、强化约谈机制,确保主体责任落到实处
为进一步传达责任、传递警示,促进卫生计生系统党风廉政建设主体责任落实,1月23日,在各医疗卫生单位负责人参加的卫计委中心组学习会议上,我作为党风廉政建设主体责任第一人,在会上进行了集体谈话,强调树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的意识,切实落实“谁主管谁负责”、“一把手”第一责任和班子成员“一岗双责”要求,加强政治敏感性和洞察力,及时发现和制止苗头性问题。3月份,我对4名领导班子成员开展工作约谈,领导班子成员分别对分管股室负责人及11名计生服务站领导干部开展工作约谈,12名委机关领导干部签订了党风廉政承诺书。通过约谈、签订承诺书,层层传导压力,进一步理清了工作思路,增强了政治意识、责任意识和担当意识,对做好卫生计生委系统党风廉政建设和反腐败工作起到了积极的促进作用。
三、加强廉政教育,筑牢党员干部思想道德防线
今年以来,县卫计委坚持把政治理论武装摆在首位,将廉政教育摆在重要位置,注重警示教育、示范激励,加强党员干部教育监督管理。一是加强政治理论学习。结合“两学一做”活动的开展,不断加强对党章党规、***系列重要讲话及中央省市县委、纪委有关会议精神的学习,党组全体成员均参加县委党校十八届六中全会的专题辅导,将每周一、四定为集中学习时间,及时传达中央省市相关文件精神,以科学的理论武装头脑,指导工作开展。二是开展党纪党规教育。卫计委各级党组织以学习贯彻《党章》和《准则》、《条例》为抓手,切实加强党员领导干部的学习教育,引导广大党员干部增强党性观念,严格按照党规党纪要求自己,自觉做到讲政治、懂规矩、守纪律。止目前,开展党组中心组学习2次,开展党风廉政教育专题学习6次,更加明确了当前党风廉政建设的重点和任务,为扎实开展党风廉政建设奠定了思想基础。三是开展警示教育。各医疗卫生单位坚持开展“一月一警示”教育活动,每月组织职工观看警示教育片,鞭策自警,警钟长鸣,引以为戒。立足抓早抓小、防微杜渐,扎实开展谈话提醒教育和书面廉政承诺等方式方法,对有不良影响、违法违纪苗头、党性党风党纪问题的党员干部进行警示谈话提醒教育,增强党员干部的廉政自律意识和抵御风险能力。
四、推进制度落实,健全完善党风廉政建设工作机制
一是严格执行“三重一大”事项集体讨论决定制度,执行“一把手”末位表态和不直接分管人事、财务、药品采购、项目建设的制度规定。凡涉及人员分工、工作计划、单位目标管理考核办法、项目实施、党风廉政建设工作落实、人事调整、职称评聘、乡镇卫生院千元以上经费支出等全部由班子成员集体讨论决定。止目前,共召开委机关领导会议9次,集体讨论相关事宜40多项。二是严格落实公务接待管理规定,规范公务接待、差旅费和“三公经费”支出管理办法。严格执行《财务管理制度》、《车辆管理制度》,从严从紧抓好公务活动,杜绝公车私用、公款吃喝等现象的发生。三是坚持廉政报告制度。严格执行领导干部个人重大事项请示报告制度,进一步促进干部廉洁自律。
五、加强监督检查,严肃查处违纪违规行为
卫计委把监督执行中央和省市县委各项规定作为常态化来抓,切实做到执好纪、把好关、问好责。一是按照严、细、深、实的作风要求,创新工作方法,主动发现问题线索,继续深入查摆“四风”方面的突出问题,并以此督促各级干部深刻审视所处的环境变化与特征,以思想解决促进观念更新,以解决行业发展面临的矛盾和问题。二是紧扣重大节日等时间节点,提前安排部署,纠正不良作风。在元月份召开的各医疗卫生单位负责人会议上,传达贯彻“两节”期间落实中央,省、市、县纪委关于加强领导干部廉洁自律的有关规定文件精神,并组织相关人员对各医疗卫生单位干部职工遵守工作纪律、领导带班、应急值班及落实八项规定情况进行了专项督查。三是坚持以维护广大人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点,加大对群众举报投诉案件的查处力度。止目前,调查办结县纪委交办的信访举报件2件,经认真调查后,向县纪委提交了专题报告,并责成涉及的相关单位及时整改。本单位受理举报投诉2件,经调查后,均进行了相应的处理。
1-4月份,通过各级卫生计生单位的不懈努力,卫生计生系统党风廉政建设和反腐败工作进展顺利,但也存在一些不容忽视的问题:一是党风廉政建设主体责任落实上与上级要求还有一定差距;二是现行制度建设和抓落实上还有一定的差距;三是医疗卫生服务态度、服务质量还有待进一步改善和提高。今后,我委将继续按照上级的部署和要求,认真履行党风廉政建设主体责任,切实增强政治意识、责任意识、担当意识,振奋精神、攻坚克难、真抓实干,努力推动卫生系统党风廉政建设和反腐败工作再上一个新的台阶。
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