2017-2018年度园务工作补充计划

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2017年～2018年度表彰推荐度：
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晋江市磁灶镇张林中心幼儿园2017-2018年度园务工作补充计划

一、指导思想

继续以晋江市学前教育工作计划为依据，以学习落实《3—6岁儿童学习与发展指南》为主线，立足本园实际，关注幼儿学习的整体性，尊重幼儿的个体差异，理解幼儿学习方式与特点，重视幼儿的学习品质，以游戏为基本活动，创设游戏环境。搭建幼儿发展平台，活动丰富多彩，促进家园共育有成效；安全综治齐头并进，创建平安学校。

二、工作目标：

（一）有计划加大幼儿园投入，进一步改善办园条件。

（二）积极扩大教师队伍，加强园本培训，提高公民办教师素质，提升教师整体专业素养。

（三）加强课程游戏化建设，创新教科研常态化建设，丰富幼儿多种活动，引导家长积极参与到幼儿园课程中，共同关注幼儿健康成长。

（四）深入开展课题研究，将研究与日常教学紧密结合。善于总结，提高论文水准，积极投稿。

（五）规范后勤管理，合理使用经费，有计划改造园内设施设备，确保校园功能化、游戏化、美化、趣味化。

三、具体目标和工作思路： (一) 规范园务管理，提高管理水平。

1、坚持依法办园，规范园务管理，积极争取政府投入，优化办园条件。辐射优质教育资源，办成老百姓满意的幼儿园。

（1）在现有教学楼不能改造的情况下，加强维修改造，确保校舍安全使用。做好楼顶渗漏的维修，班级电线路的维修，将不安全隐患消除在萌芽状态。为了创设校舍的文化元素，对大楼主墙面、外围墙、内围墙、入园走道等进行全面设计，体现幼儿园办学目标，教学楼室内外涂料更新。（争取中）

（2）完善保健室设施，规范保健室台账；完善资料室的更新，配备专人保管，添置教育教学等必须教学具，教学资料及幼儿书籍，更好地为教育教学服务。

2、各部门认真制定计划，要在计划中体现可操作性，要有明确具体的目标，可操作性的措施，认真开展各项活动，并认真记录活动的过程，及时反思工作中的不足，调整工作策略，注重过程性资料的积累，便于整理归档，不断提升幼儿园各环节管理水平。

3、建立各管理层工作常规。各管理组根据制定的计划开展工作，及时调整工作步骤，并对工作情况进行记录，每月召开工作例会，对工作中遇到的困惑可以逐层提交讨论，研究策略，共同将幼儿园各方面工作有效开展。特别是班务会议的开展，由教师牵头，针对班级幼儿习惯养成情况进行交流，思考策略，统一保教人员日常指导要点，并以幼儿生活习惯养成项目为点，鼓励、指导保育员积极发挥教育指导作用。

4、做好班级常规调研工作。领导组成员深入班级调研，记录班级管理中的优缺点，提出班级管理的优良策略，在全园推广班级中优秀的管理经验，整改班级管理中不足的地方，共同研讨有效的班级管理模式，提高班级管理的水平。

5、重新调整幼儿园岗位设置，建立完善的考核奖励机制，并做到认真考核，激励教师自觉规范地做好各项工作，增强工作的自觉性和有效性。

6、加强党、工、团组织的协调管理。加强校务监督工作，规范园务管理。党员同志在工作中充分发挥先锋模范作用。工会组织开展形式多样的活动，活跃身心，以能有愉悦的身心投入到工作中，充分调动教工的积极性、创造性，积极参与园务管理，共同为幼儿园的发展献计献策。

7、加强幼儿园公众号管理，及时更新网站内容，充分发挥网站的辐射宣传作用，提升幼儿园管理档次。

(二) 锻造师资队伍，提高师资水平。

1、依照教师分层管理方案，根据教龄将全园教师分成“新手教师、经验教师、骨干教师”三个层次，遵循“以人为本”的工作原则，制定并落实教师分层培养计划，力图通过切实有效的培训，使不同层次的教师都有所提高。

2、拓宽园本培训渠道，采取相应的培训策略，提高教师的专业发展。教学组制定适合本园实际的园本培训方案，采取形式多样的活动有效开展培训，充分讲究培训的实际效果，并能做好培训资料的积累。把《指南》及解读学深学透，

以年段组为龙头，深入开展“一课多研”活动，组织开展形式多样的竞赛活动，有效提高教师的教学技能及业务素质。

3、制定切实可行的教科研工作计划，认真开展课题活动，引导教师将科研与教学实践紧密结合，开展教科研每月例会，诊断课题研究中的问题，注重科研资料的积累，并鼓励教师积极撰写科研论文，提高论文档次，促使园科研工作稳步提高。

4、完善师徒结对管理方案和管理制度，并落实到位。合理配置班级人员安排，开展形式多样的活动，有效提高教师队伍的业务素质。

5、加强党风廉政建设，建设优良的师德师风，以培训加考核的机制，努力提升教师的师德修养，提高服务意识和水平，努力提升教师形象，保持我园教师的良好社会形象。

6、年级组长以上干部年度述职，民意测评。

7、加强保育和后勤队伍建设。坚持保育员集中培训每月至少一次。树立保育为先的观念，从加强日常培训，形成正确的育儿观念，从有利于孩子的身心健康出发，做好幼儿保育保健的每一项工作。

(三)家园合力共育，培养健康儿童。

1、认真组织实施幼儿园教育活动，创设幼儿、家长共同参与的教育氛围，及时更新，注重美化、实效，讲究版面的科学性和有效性。特别关注区域游戏环境的创设及活动开展，通过评比，努力提升幼儿的区域游戏水平，从而提高幼儿各方面幼儿能力。

2、年级组根据年级幼儿特点，有计划开展有层次和递进性的教育教学活动，并能做到相互配合与合作，使活动创新有成效。年度内开展适合本年龄段的特色展示活动，吸引家长积极参与活动，提高活动的趣味性和有效性。

3、结合“学前教育宣传月”开展系列活动。办好第13期家长学校讲座，家长半日开放和六一庆祝活动内容多为亲子活动，以多种形式力求吸引家长关注孩子的健康成长，组织幼儿家长进课堂进行系列活动，并注重活动的新颖性，以及适合家园开展的特点，以不断提升家长科学育儿的水平，增进亲子感情。

4、充分挖掘社区资源，积极为幼儿园教育服务，开拓幼儿和家长的育儿视野，共同关注幼儿的健康成长。

(四) 规范后勤管理，提高服务水准。

1、提高后勤管理人员的服务意识和水平，努力提升管理层次，完善保育保健设施设备。建立后勤服务明星评选机制，适度放大评选比例，增设生活教育指导、职业素养等专项奖励项目，适度提高项目绩效奖励额度，从精神、物质两方面同步推进，激励后勤人员的工作积极性。

2、认真做好财务管理，及时将收缴经费上缴财政专户，规范幼儿园经费的使用及报批手续，严格执行财务纪律，合理统筹使用经费。做好幼儿园各场所物品登记造册工作，张贴入墙，责任保管并有序传递，充分发挥物品的使用功能。并弘扬节约美德，废物利用，杜绝浪费。

3、做好安全综合治理工作，加强学校财物的安全使用管理工作；认真做好凭接送卡接送的安全制度；加强校园门卫工作管理，严格做好来园人员入园登记手续；把不安全因素消灭在萌芽状态。做好校园各种维修，坚持常规检查，杜绝各种安全隐患。认真做好消防、逃生等常规师生演练工作，提高师生的自我保护意识和能力，创建平安学校。

4、认真做好幼儿伙食管理工作，严格把好食品进货关，根据物价指数，制定采购适中的物品，确保师生伙食安全实惠。食堂人员不断提高自身素质，为师生提供美味佳肴。严格按照工作流程，规范操作，认真做好餐具的卫生消毒工作。

5、召开膳委会会议，共同商定制定富有营养的食谱，根据时令季节的特点，确保伙食吃的新鲜又实惠。

6、进一步规范幼儿保健工作，做好幼儿入园的健康关，安全关，关注季节的流行病特点，做好消毒等卫生防范措施，确保幼儿身心健康成长。并做好日常保健台账资料的整理积累工作。

（五）配合督学工作，狠抓学校安全工作，打造平安和谐校园。

配合责任督学陈清传，组织幼儿园开展安全隐患排查整改活动，组织专人每天对周边环境、校舍、交通、消防、食堂、宿舍等进行全面排查，发现隐患立即进行整改，营造了安全、优美、舒适的教学环境。

月份安排：

二、三月份：安全文明主题教育月

1、上好开学第一课、开展“三八”节主题教育活动。

2、做好春季传染病防护和本学期第一次安全演练。

3、组织后勤人员学习工作职责及对后勤管理提出意见和建议。 4、开展安全文明主题教育活动：评选“安全文明之星” 5、组织教职工体检。

6、组织“变化或者转变——环保幼儿绘画比赛” 7、召开期初家长会、家委会。四月份：行为习惯主题教育月

1、加强卫生、食品安全检查，对厨房人员规范操作进行检查。 2、开展幼儿行为习惯主题教育活动。 3、家长学校开班