引导官兵树立正确的消费观
更新时间:2023-05-24 22:00:01 阅读量: 实用文档 文档下载
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ZHENGGONGXUEKAN———政工学刊·2008·11———引导官兵树立正确的消费观●曹永管理艺术GUANLIYISHU司务长和炊事员队伍,提高后勤人员综合素质,增强基层连队伙食搭配调剂的科学性,改善饮食条件,为官兵强健体魄、增强抗摔打和抗伤病能力奠定基础。统筹好训练与考评的关系,做到科学考评、以考促训。通过座谈讨论和个别交流,我们感到,在训练考核和单位评比中,基础科目特别是体能科目次数较多、比重较大,部分单位为排名排序,不切实际地提高标准和强度,在临近考核评比阶段搞突击、开小灶,致使训练伤阶段性频发。针对这种情况,要做到:(一)树立正确的训练观。各级领导干部要切实从“练为看,练为考”的思想桎梏中解放出来,消除“寅吃卯粮”的短视行为和“立竿见影”的急功近利思想,避免运动式、突击式的训练方法,把短期内出成绩与战斗力建设长期受益统一起来,把对上负责和对下负责统一起来,始终牢牢抓住战斗力建设这个根本,真正做到“仗怎么打,兵就怎么练”。(二)端正考评导向。树牢全面协调的发展理念,在考评项目上科学安排体能科目与技能科目、共同课目与专业科目的比例;依据大纲合理确定各科目考评标准,杜绝不切实际层层加码的行为;有效改变单纯依靠考评来排名排序和界定优劣的指导偏差,提倡“检讨式”考评,充分发挥考评在查找战斗力短板和训练薄弱环节中的作用,进一步提高考评的综合效能。(三)完善考评方式。把静态式考评和动态式考评结合起来,在认真考察训练登统计、参训率和装备完好率等静态指标的基础上,注重在重大任务、演练和演习中考察检验单位训练水平和成效,增强考核的真实性和准确性;把计划性考核和随机性考核结合起来,结合各阶段训练任务,不定期不定时地组织训练考评,引导基层单位“训在平时”,而不是“训在考时”。(本文作者:92510部队政治委员)责任编辑:韦国良随着社会和经济多元化发展,社会理财和消费观念对军队管理和教育工作带来了巨大的冲击。作为基层工作者,必须引导官兵树立正确的消费观,走好军旅之路。不正当消费严重影响官兵的学习进步,危害不可小觑。一是影响官兵身心发展。青年官兵把有限的
资金、时间和精力消耗在追求欲望和贪图享受上,必然不利于自身的发展。二是增添家庭经济负担。官兵的收入是有限的,而社会的选择和诱惑是无穷的,盲目消费必然会增加家庭的经济负担。三是容易引发事故案件。不正当消费是引发部队偷盗、抢劫等刑事案件的一个主要因素。四是影响部队正规化建设。官兵不正当消费惯
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了,自然会淡化勤俭节约的光荣传统,滋生贪图享受、不安心本职、训练怕苦怕累、工作拈轻怕重的不良思想和行为,削弱部队的战斗力。不正当消费现象的形成原因主要有:一是家庭溺爱,缺乏自主。一些官兵是独生子女,从小受到长辈过分的关爱,过着“小皇帝”的生活。二是追求时髦,不求进取。随着社会物质生活的丰富,高消费的潮流冲击着每一个官兵,少数官兵无视个人的发展进步,只求及时行乐。三是虚荣心强,盲目攀比。没有合理的收支计划,无视当前的个人财力和家庭困难,盲目比吃喝、比穿戴。四是目无法纪,贪图享受。违规出入不健康场所,进行不正当交往、不正当消费,容易掉进一些陷阱,走上违法犯罪的道路。引导官兵树立正确的消费观,要做好以下几方面工作:一是加强引导,打牢正确消费的思想基础。必须旗帜鲜明地反对拜金主义、享乐主义和极端个人主义,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,培育积极向上的生活态度和高雅的生活情趣,提高审美力、鉴别力和免疫力,明辨是非、荣辱、美丑的界限,从思想源头上防止官兵步入消费歧途,树立正确的消费观,促进官兵自身发展和部队战斗力建设。二是有的放矢,堵住高消费的渠道。深化从严治军:以条令条例为依据,结合本单位实际,明确纪律、安全、法律三条警戒线,用纪律要求、安全警示和预防犯罪来规范和约束官兵,帮助官兵正当消费。突出重点防范:积极摸索官兵高消费的规律,对“个别人”做到心中有数,对重要时机要重点管理,对重点地点要与地方有关部门协同做好工作。加强风气建设:从干部自身严起,健全监督机制,打击大吃大喝、送礼拉关系等歪风邪气。三是优化环境,营造积极进取的内部氛围。坚持以人为本的思想,强化官兵的自我管理能力。①建设爱军习武、岗位成才的大环境,把官兵主要精力集中到部队建设上来。要加强对军事训练的科学组织,建立有效的激励机制,用目标、荣誉、需要来激发官兵的主观能动性,开展战位组训、专业比武、小创新等练兵活动,营造官兵爱军习武、岗位成才的大舞台、大氛围、大环境。②建设引导情趣、陶冶情操的硬环境,把官兵置身于优秀军营文化的陶冶中
。加强军营文化建设,满足官兵对文化的合理需求,注重官兵个性培养与发展,让官兵有场所、有设施、有时间进行健康向上的娱乐活动,让官兵在丰富的军营文化活动中陶冶情操,增强才智。③建设积极进取、自学成才的软环境,把官兵引导到建立美好未来的奋发图强上来。培育和强化官兵自我管理的能力,引导官兵正确认
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识自己,正确认识人生,用明确的目标强化自我学习、自我协调和自我控制的意识和能力,使其在推动部队建设中获得自我实现和全面发展。(作者单位:91526部队司令部)实习编辑:杨剑37
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