超星尔雅课后章节答案传统文化与现代经营管理

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传统文化与现代经营管理

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传统文化概述(一)

1

中华文化的繁荣时期是在()时期。

? ? ? ?

A、春秋战国时期 B、夏朝 C、两汉 D、唐朝

我的答案:A 2

夏商周以及秦朝时期所使用过的文字不包括()。

? ? ? ?

A、甲骨文 B、篆字 C、草书 D、金石文字

我的答案:C 3

企业的实力包括企业有形资产和()两种。

? ? ? ?

A、靠谱的老板 B、企业文化 C、优秀人才 D、过硬的人脉关系

我的答案:B 4

中华民族最早是从长江流域发展起来的。()

我的答案:×(北方的黄河流域,母亲河) 5

企业无形资产往往决定企业未来。()

我的答案:√

6软实力包括企业家个人素质和企业文化建设。()

我的答案:√

儒家学派(一)

1

《诗经》中属于宗庙祭祀舞曲歌辞的一类乐调是()。

? ? ? ?

A、风 B、雅 C、颂 D、大雅

我的答案:C 2

下列选项中不是《离骚》一文特点的是()。

? ? ? ?

A、明快清丽 B、想象丰富 C、情感炽烈 D、语言瑰丽

我的答案:A 3

《易经》中“易”的含义为()。

? ? ? ? A、卦象 B、和悦 C、容易 D、变化 我的答案:D 4

封建社会的正统思想为法家思想。()

我的答案:× 5

汉代将《春秋》列为五经之首。()

我的答案:×(《易经》即《周易》为诸经之首)

6

孔子思想的两个方面是礼和仁。() 我的答案:√

儒家学派(二)

1

下列科举的不同阶段中由礼部负责主考的阶段是()。

? A、院试 ? B、殿试 ? C、乡试 ? D、会试 我的答案:D 2

下列选项中做考试用的宫殿是()。

? A、太和殿 ? B、保和殿 ? C、中和殿 ?

D、养心殿

我的答案:B 3

()是儒家思想最终走向自己反面的强有力的实例。

? A、后期推行的科举制度 ? B、坚持自己的天命观 ? C、尊重妇女

?

D、持“君权神授”观点

我的答案:A 4

孔子的天命观是对鬼神的绝对迷信。()

我的答案:× 5

“嫁鸡随鸡,嫁狗随狗,嫁个枕头抱着走”一句形象的道出了儒家思想的弊端。()

我的答案:√

6《道德经》是司马迁在《史记》中记载的。()

我的答案:×(《道德经》即《老子》)

道家学派(一)

1

道家思想的核心是以()的视角,观察社会与自然。

? ? ? ?

A、客观冷静 B、主观推断 C、客观唯心 D、主观唯物

我的答案:A 2

唐太宗的时候,《老子》这本书才正式被人们称为《道德经》。()

我的答案:×(唐玄宗) 3

春秋时期的战争大都为正义之战。()

我的答案:×(春秋无义战)

4、治大国,若烹小鲜。——《老子》其中的小鲜指的是小鱼。(√)

道家学派(二)

1

下列选项中未体现老子“无为”思想的是()。

? ? ? ? A、我无为,而民自化 B、我好静,而民自正 C、我无欲,而民自朴 D、我教化,而民皆向善 我的答案:D (老子思想落后方面:老子反对物质文明和文化知识的发展,主张实行使民无知、无欲的愚民政策) 2

汉朝初年奉行()的统治思想。

? ? ? ?

A、无为而治,与民休息 B、“仁”治 C、“法”治 D、“德”治

我的答案:A 3

汉朝规定女子()岁必须结婚。

? ? ? ?

A、21 B、24 C、15 D、27 我的答案:C (汉朝初年15虚岁女孩则要结婚,若不结婚,分5等罚钱) 4

反对物质文明和历史文化发展体现了老子思想落后的一面。()

我的答案:√ 5

韩非子和孔子认为人心皆善,老子认为人性本恶。()

我的答案:×(韩非子,法家认为人性本恶;孔子,儒家认为人性有善恶之分,主张教化;老子,道家认为人性本善——统治者无为,群众不教化,根据规律发展)

6任何事物都有其发展的必然变化,到了一定程度就会向相反方向发展。这是老子思想的内容。(√)

法家学派(一)

1

战国初期、中期主要法家代表人物不包括()。

?

A、李悝

? ? ?

B、吴起 C、韩非子 D、申不害 我的答案:C (韩非子——君主专制制度——秦始皇) 2

黥文是指刻(或刺)在()的文字。

? ? ? ?

A、脸上或额头上 B、手臂上 C、后背上 D、手上

我的答案:A 3

法家认为应依靠()来管理国家,管理百姓。

? ? ? ? A、说教 B、教化

C、无为而治 D、严刑峻法 我的答案:D 4

法家思想从春秋时期开始就活跃于政治舞台。()

我的答案:× 5

秦朝在战国七雄里属较弱的国家,后来之所以能够统一中国,得益于商鞅变法。()

我的答案:√

6、商鞅变法里面规定奖励耕种,实行君主立宪制。√(啊?君主立宪制?我也不造为什么答案真的是√)

兵家(一)

1

《孙子兵法》共()篇。

? A、9 ? B、11 ? C、13 ?

D、15 我的答案:C (孙子兵法13篇) 2

《孙子兵法》中蕴含的哲学思想包括辩证思想和()。

? A、主观的唯心思想 ? B、主观的唯物思想 ? C、朴素的唯心思想 ? D、朴素的唯物思想 我的答案:D 3

在战略战术上,孙膑强调()。

? A、以多胜少 ? B、以少胜多 ? C、以防为主 ?

D、攻防兼备

我的答案:B 4

《孙子兵法》是世界上最早的军事专著。()

我的答案:√ 5

《孙子兵法》又称《孙膑兵法》。()

我的答案:× 6 《孙子兵法》是中国历史上第一部兵书,也是世界上最早的军事专著。()我的答案:√

史学(一)

1

中国史学萌芽于()。

? ? ? ?

A、《春秋》 B、《左传》 C、《史记》 D、《汉书》

我的答案:A 2

中国第一部正史首推()。

? ? ? ? A、《左传》 B、《汉书》 C、《后汉书》 D、《史记》 我的答案:D 3

以本纪、列传人物为纲,时间为纬,反映历史事件的史书编纂体例称为()。

? ? ? ? A、纪传本末体 B、国别体 C、编年体 D、纪传体 我的答案:D 4

编年体史书的代表作品是()。

? ? ? ?

A、《战国策》 B、《三国志》 C、《资治通鉴》 D、《通鉴纪事本末》

我的答案:C 5

《资治通鉴》书名由()钦赐,他认为该书“有资于治道”。

? ? ? ?

A、宋神宗 B、宋徽宗 C、宋喜宗 D、宋真宗

我的答案:A 6

“春秋三传”与《春秋》没有关系,是比《春秋》更为详实的史书。()

我的答案:× 7

《新元史》被称为正史中的第二十五史。()

我的答案:√

8、如果说史学的萌芽的话,应该是从《春秋》开始的。

我的答案:√

传统文学(一)

1

《诗经》中最有价值的部分是()。

? ? ? ?

A、颂 B、国风 C、大雅 D、小雅

我的答案:B 2

下列不属于司马相如汉赋作品的是()。

? ? ? ?

A、《子虚赋》 B、《上林赋》 C、《两都赋》 D、《长门赋》 我的答案:C 3

“倾国倾城”一词出自()。

? ? ? ? A、诗经 B、楚辞 C、离骚 D、汉赋 我的答案:D 4

汉赋是一种兼具散文和韵文性质的文学形式。()

我的答案:√ 5

白居易是中唐时期杰出的浪漫主义诗人。()

我的答案:×

6、《诗经》里面的“风”和《楚辞》里的“离骚”并称为“风骚”

我的答案:√

传统文学(二)

1

下列不属于元曲四大家的是()。

? ? ? ? A、关汉卿 B、马致远 C、白朴 D、汤显祖 我的答案:D 2

《西厢记》的作者是()。

? ? ? ?

A、马致远 B、王实甫 C、元稹 D、郑光祖

我的答案:B 3

“碧云天,黄花地,西风紧??”描写的是哪个季节的景色?()

? ? ? ?

A、春 B、夏 C、秋 D、冬

? A、探索、冒险的精神和创新精神 ? B、创业精神和创造精神

? C、以人为本的服务精神和竞争精神 ? D、以上都是 我的答案:D 2

()精神是企业家精神的脊梁。

? A、创新精神 ? B、竞争精神 ? C、冒险精神 ?

D、诚信精神

我的答案:B 3

()精神是企业家精神的本性。

? A、冒险精神 ? B、诚信精神

? C、以人为本的服务精神 ?

D、竞争精神

我的答案:A 4

人真正的谦虚是发自内心地认识到猖狂之害,虚心接受别人的批评指正,择善而从。()我的答案:√ 5

创新精神是企业家精神的生命线。()

我的答案:×(创新精神是企业家精神的核心)

6、创业禁忌,忌心胸狭隘,无见识。 我的答案:√

人才篇(一)

1

企业资本有两种,分别为物化资本和活资本,活资本指()。

? ? ? ?

A、人力资源 B、人脉资源 C、流动资金 D、合作资源

我的答案:A 2

人在GDP增长中所起的的作用超过()%。

? ? ? ?

A、20 B、50 C、60 D、80 我的答案:C (人是根本) 3

要想企业管理的好,就要把企业的人管好。()

我的答案:√(人是根本) 4

三国时期,曹操用人讲求“唯德是举”。()

我的答案:×(曹操用人讲求“唯才是举”)

5、“事在人为”是说在创业期间得人者兴,失人者衰。 我的答案:√ 人才篇(二)

1

晋商乔致庸曾提拔()独立负责包头粮店的事情。

? ? ? ?

A、孙茂才 B、范英年 C、马荀 D、潘为严 我的答案:C (马旬为商业奇才,他之所以能够从小伙计成长为大掌柜,是因为乔致庸能打破常规,大胆用人) 2

伯乐是春秋时期()国人。

? ? ? ? A、齐 B、楚 C、赵 D、郜 我的答案:D

3

选拔人才应侧重如下哪种能力?()

? ? ? ?

A、生而知之 B、学而知之 C、悟而知之 D、教而知之 我的答案:C 4

晋商能“不拘一格降人才”是其称霸商海500年的一个重要因素。()

我的答案:√ 5

选拔人才的时候只需看文凭和档案就可以了。()

我的答案:×

6、创业期间,企业家要善于打破常规,大胆用人。 我的答案:√ 人才篇(三)

1

下列选项中,属于“求贤若渴,礼贤下士”的实例的是()。

? ? ? ? A、刘邦设坛拜韩信为将

B、刘备三顾茅庐请诸葛亮出山 C、曹操光脚迎袁绍下臣且先拜于地 D、以上都是 我的答案:D 2

在用人方面,企业领导者不应()。

? ? ? ?

A、把任务都下放到各个职能部门 B、一手遮天 C、既用人则信人

D、锻炼员工的决策能力

我的答案:B 3

胡光墉是()的代表。

? ? ? ?

A、晋商 B、陕西商帮 C、徽商 D、广东商帮

我的答案:C 4

聚财先聚人,聚人先聚心。() 我的答案:√ 5

清军入关后,是孝端文皇后(皇太极的嫔妃)说服了洪承畴降清。() 我的答案:×

6、晋商称霸长久的原因就是能够招揽人才,礼贤下士。 我的答案:√

人才篇(四)

1

唐朝时期,()是长安前面最后一道关,是长安的门户。

? ? ? ?

A、潼关

B、小关 C、风陵 D、蒲坂

我的答案:A 2

在安禄山叛乱中,唐玄宗因不信任身边的将领,竟派没有文化的()去做监军。

? ? ? ?

A、信任的文官 B、太监 C、兄弟 D、妃嫔

我的答案:B 3

安禄山叛乱中带病出征的将领是()。

? ? ? ? A、杨国忠

B、李光弼 C、郭子仪 D、哥舒翰 我的答案:D 4

“行仪动静度之以礼,知虑取舍稽之以成,日月积久校之以功”出自()。

? ? ? ?

A、《论语》

B、《战国策》 C、《荀子》 D、《老子》

我的答案:C

5、三人成虎的故事比喻谣言和讹传一再重复出现。便能弄假成真。 我的答案:√

人才篇(五)

1

下列人物中,()是“外举不避仇,内举不避亲”的典范。

?

A、祁黄羊

? ? ?

B、秦悼公 C、伯乐 D、九方皋

我的答案:A 2

下列国家中,()国不属于“春秋五霸”。

? ? ? ?

A、秦

B、晋 C、赵 D、齐

我的答案:C 3

“羊皮换贤”的故事发生在()时期。

? ? ? ?

A、秦庄公 B、秦穆公 C、秦孝公 D、秦文公

我的答案:B 4

伯乐不是人名,是天上的专门管马的神的名字。() 我的答案:√ 5

选用人才的时候,既要注意人表现出来的主要特点,也要注意人的其他的一些缺点。() 我的答案:×

6、千里马常有,而伯乐不常有。是说人才多,而能识别人才的人很少。 我的答案:√

和谐篇(一)

1

下列古语中未体现“以人为本”思想的是()。

? ? ? ? A、“民为贵,社稷次之,君为轻”

B、“皇祖有训,民可近,不可下,民惟邦本,本固邦宁” C、“天视自我民视,天听自我民听” D、“仁者爱人” 我的答案:D 2

下列选项中属于“社会的和谐度”内容的是()。

? ? ? ? A、人与自然的和谐

B、人与人之间的和谐 C、公民与政府的和谐 D、A、B、C 我的答案:D 3

现代文明的主要标志不包括()。

? ? ? ? A、国民经济产值

B、能源消耗指标

C、人口素质、社会公开度 D、技术进步 我的答案:D 4

民本思想贯穿孔子管理思想的每一步。() 我的答案:√ 5

明清时期的养廉远远低于官员的工资。()

我的答案:×(养廉银比工资高的多,因为如果这样还贪污的话,则杀)

6、市场的竞争其实就是人才的竞争。 我的答案:√

和谐篇(二)

1

()被称为日本的“经营之神”。

? ? ? ?

A、松下幸之助 B、中内功 C、冈田卓也 D、禾田一夫

我的答案:A 2

晋商把()精神看做是“人和”中至关重要的一种精神。

? ? ? ?

A、互帮互助 B、和衷共济 C、宽容

D、和平共处

我的答案:B 3

晋商邦供奉关老爷的原因不包括()。

? ? ? ?

A、关公是山西人

B、关公诚信忠义精神是商人的表率 C、关公的神勇事迹 D、关公一身正气

我的答案:C 4

淝水之战的失败主要是军心不和造成的。() 我的答案:√ 5

团结、人心和是战胜竞争对手的关键因素。() 我的答案:√

6、在集体项目比赛中除了比技术,很重要的一条就是比团结,比团结就是比人心和,只有人心和了,才能面对世界排坛林立的高对手,取得胜利。 我的答案:√

和谐篇(三)

1

()制度对晋商维系商帮内部团结起了重要的作用。

? ? ? ?

A、奖励 B、选拔 C、股奉制 D、惩罚

我的答案:C 2

关于处理和竞争对手的关系,下列表述不正确的是()。

? ? ? ? A、强大自身

B、向对手学习

C、扬别人之长,补自己之短 D、以不利人之法谋一己之利 我的答案:D 3

韩国大宇集团的对外经营之道是()。

? ? ? ?

A、友谊第一 B、成人之美 C、竞争第一 D、利益至上

我的答案:B 4

“商者无域,相融共生”是()所奉行的经营理念。

? ? ? ?

A、李嘉诚 B、金宇中 C、王健林 D、许家印

我的答案:A 5

管理的层次不会对管理者特别是高层管理者了解企业内部矛盾造成影响。() 我的答案:× 6

领导是企业内部矛盾中的主要矛盾。() 我的答案:√

7、求也退,故进之,由也兼人,故退之。出自《论语》。 我的答案:√

诚信篇(一)

1

孔子把()看做治国的第一要务。

? ? ? ?

A、信义 B、军队 C、粮食 D、制度

我的答案:A 2

“自古皆有死,民无信不立”语出()。

? ? ? ?

A、荀子

B、孟子 C、孔子 D、老子

我的答案:C 3

“真不二价”是()经营药店生意的理念。

? ? ? ?

A、韩康 B、胡雪岩 C、乔致庸 D、侯兴域

我的答案:B 4

诚是信的基础,诚和信密不可分。() 我的答案:√ 5

候补道是明朝时期一种候补的官职称谓。()

我的答案:×(清朝官职)

6

自古皆有死,民无信不立。讲的就是诚信。 我的答案:√

诚信篇(二)

1

“莫不以为诚而信之”是()人经商的重要特点。

? ? ? ?

A、安徽人 B、山西人 C、蒙古人 D、江西人

我的答案:B 2

()是清代晋商各商号结算方法的划一办法。

? ? ? ? A、到期现金结算 B、到期商号承兑汇票 C、到期转账 D、标期 我的答案:D 3

下列人物中,被称为“世界企业50强”的企业王的是()。

? ? ? ?

A、王永庆

B、李嘉诚 C、王健林 D、刘振亚

我的答案:A 4

企业长久立足的必备条件包括()。

?

A、诚信

? ? ? B、创新 C、资本 D、A、B两项 我的答案:D 5

社会信用是社会资本的一部分。() 我的答案:√

6

勿以善小而不为,勿以恶小而为之。 我的答案:√

决策篇(一)

1

古代庙算成功的前提条件是()。

? ? ? ?

A、贤将 B、准确的掌握敌情 C、明君

D、灵验的法师

我的答案:B 2

《孙子兵法·计篇》中讲“知彼”要从五个方面入手,这五个方面中不包括下列()。

? ? ? ? A、道

B、天、地 C、将 D、规 我的答案:D 3

决策过程中要注重(),正所谓“千里之堤,溃于蚁穴”。

? ? ? A、目标

B、权威性 C、细节 ?

D、有针对性

我的答案:C 4

生产转型决策相对于投资决策来讲对企业的影响并不大。() 我的答案:× 5

孙武所讲的道包括除了指军事上的客观规律外,还指人和。() 我的答案:√

6

千里之堤,溃于蚁穴。是讲的 对√ 错

决策篇(二)

1

“从善如流,千载可称,一人而已”说的是哪个皇帝?()

? ? ? ?

A、唐太宗 B、唐玄宗 C、宋神宗 D、宋真宗

我的答案:A 2

唐朝时期,负责对军国大事提出审理的意见和替皇帝起草文书的机构是()。

? ? ? ?

A、尚书省

B、门下省 C、中书省 D、以上都不是

我的答案:C 3

下列人物中,不属于唐代著名“谏”臣的是()。

?

A、魏征

? ? ?

B、秦琼 C、房玄龄 D、杜如晦

我的答案:B 4

实行有效的分权和授权制度是管好企业的很有效的方法。() 我的答案:√ 5

领导者要懂得作决策,更要懂得务实,懂得如何推动决策的执行。() 我的答案:√

6

在古代门下省是负责审核中书省起草的文书的机构。

我的答案:√

商战篇(一)

1

“千章万句,不出乎多以诡之一句而已”是()所说。

? ? ? ?

A、唐太宗 B、宋徽宗 C、乾隆 D、康熙

我的答案:A 2

()正确使用远交近攻策略破坏了六国联合进攻秦国的策略。

? ? ? ?

A、蒙恬 B、司马错 C、范睢 D、蒙武

我的答案:C 3

战争无诚实可言,必秉承“兵者诡道”原则。() 我的答案:√

4

钟离昧是刘邦帐下五大部将之一。() 我的答案:×

5

远而示之近,近而示之远。是讲远的时候打近的,近的时候打远的,给对方一个错觉。

我的答案:√

商战篇(二)

1

孙子兵法12诡道中,有()个讲的是用兵要懂得隐蔽自己的计谋。

? ? ? ?

A、8 B、6 C、4 D、2

我的答案:C 2

企业竞争的本质是()。

? ? ? ?

A、争名 B、争利 C、争权 D、争地位

我的答案:B 3

“明修栈道,暗度陈仓”是谁想出的招数?()

? ? ? ? A、刘邦 B、项羽 C、范睢 D、韩信 我的答案:D 4

对于企业的发展来说,外部环境没有企业内部环境那么重要。() 我的答案:× 5

出其不意,攻其不备是用兵致胜的秘诀。() 我的答案:√

6

在实战中要“两利相权从其重,两害相衡从其轻”。 我的答案:√

商战篇(三)

1

“客随主变,以变制变”是()的重要经营策略。

? ? ? ?

A、乔致庸 B、胡雪岩 C、曾国藩 D、李鸿章

我的答案:B 2

企业领导人在商战中要特别注重(),要懂得变通。

? ? ? ?

A、灵活性

B、创造性 C、恒定性 D、发展性

我的答案:A 3

“进而不可御者,冲其虚也;退而不可追者,速而不可及也”,语出韩非子,意思为进退都要掌握主动权。() 我的答案:×

4秦朝最后一个统治者是子婴。 我的答案:√

损益篇(一)

1

经商结交一定要存()。

? ? ? ? A、含忍心

B、节俭心 C、退让心 D、吃亏心 我的答案:D 2

“圣人不积,既以为人己愈有,既以与人己愈多”语出自()。

? ? ? ?

A、范蠡

B、孔子 C、老子 D、孟子

我的答案:C 3

酬酢应酬一定要存()。

? ? ? ?

A、含忍心 B、退让心 C、节俭心 D、吃亏心

我的答案:B 4

七分利吃利,三分利吃本。() 我的答案:× 5

“宁肯一分钱做煞,不搞两分钱坐煞”形象具体的体现了损益转化的经营哲理。() 我的答案:√

6

损益转化的经营哲理是宁肯一分钱做煞,不搞两分钱坐煞。 我的答案:√

损益篇(二)

1

张静轩能成为富商的重要原因是其()。

? ? ? ? A、为富不仁

B、对员工要求严格 C、见利忘义 D、宽以待人 我的答案:D 2

下列人物中因雪中送炭而闻名的是()。

? ? ? ?

A、王有龄

B、王金荣 C、蒋介石 D、张静轩

我的答案:A 3

()曾是上海青帮中的著名的人物。

? ? ? ?

A、王金荣 B、杜镛 C、戴笠 D、蒋介石

我的答案:B 4

口香糖一进入中国就很受人们喜欢。() 我的答案:× 5

企业家在商业运作中要先学会看准,看准以后要大胆付出。() 我的答案:√

6

经商中有句话叫做三分利吃利,七分利吃本。 我的答案:√

势篇(一)

1

人们把以人的面貌、骨骼、气色、体态、手纹等推测吉凶祸福、贵贱夭寿的相面术称为()。

? ? ? ?

A、发相

B、额相 C、麻衣相术 D、眉相

我的答案:C 2

“权重如山,财流如水”是谁的观点?()

? ? ? ?

A、胡雪岩 B、乔致庸 C、范蠡 D、吕不韦

我的答案:A 3

“善战者求之于势,不责于人,故能择人而任势”中“势”指力量和走向。() 我的答案:√ 4

“仞”是古代一种长度单位,汉代时一仞是五尺。() 我的答案:×

5

《孙子》中有讲势。善战人之势,如转圆石于千仭之山者,势也。 我的答案:√

势篇(二)

1

继王有龄之后,胡雪岩花心思去结交的官场中人是()。

? ?

A、亦欢

B、曾国藩

? ? C、威而不猛 D、ABC都是 我的答案:D 3

“君子尊贤而容众,嘉善而矜不能”语出自()。

? ? ? ?

A、《中庸》 B、《论语》 C、《大学》 D、《老子》

我的答案:B

4

虽然儒法两家主张不同,但在管理中可将两家之道结合,各取其长,管理企业,管理人。() 我的答案:√ 5

在管理方面,儒家重教化,常劝善。() 我的答案:√

6

一个企业的内部和谐程度关系到一个企业的发展情况。 我的答案:√

管理篇(三)

1

()管理模式要求管理者在管理的过程中既要充当严父的角色,又要充当好慈母的角色。

? ? ? ? A、3S B、4S C、5S D、7S 我的答案:D 2

科学管理分为()和()。

?

A、文化管理和制度管理

? ? ? B、人事管理和绩效管理 C、分层管理和特殊管理 D、硬管理和软管理 我的答案:D 3

下列选项中不属于硬管理的具体表现的是()。

? ? ? ?

A、决策优化

B、利益驱动 C、互利双赢 D、权力制约

我的答案:C 4

企业的管理要制度化,制度流程要有权威性。() 我的答案:√ 5

“制度大于总经理”是对儒家管理思想的运用和发展。() 我的答案:×

6

一个企业在管理上面要儒法结合,管理的同时要使手下员工能正确积极的向上,而不能使其脱轨。 我的答案:√

管理篇(四)

1

人文主义精神中最重要的内容是()。

? ? ? ?

A、博爱精神

B、奉献精神 C、牺牲精神 D、敬业精神

我的答案:A 2

“有了爱就有一切”出自()之口。

? ? ? ?

A、鲁迅 B、冰心 C、老子 D、孔子

我的答案:B 3

“这里埋着一个你甘愿为他下地狱的人”是()的墓志铭,此墓志铭源自于其对士兵的博爱。

? ? ? ?

A、拿破仑

B、艾森豪威尔将军 C、巴顿将军 D、蒙哥马利元帅

我的答案:C 4

人文主义精神15、16世纪开始在西方产生和提倡。() 我的答案:√ 5

奉献精神是超越时代的全人类的选择。() 我的答案:×

6一个企业在管理上面要儒法结合,管理的同时要使手下员工能正确积极的向上,而不能使其脱轨。 我的答案:√

处世篇(一)

1

在现代企业管理中,以下哪一项体现了“善下”的处事传统?()

? ? ? ?

A、士为知己者死 B、士为知己者用 C、士为知己者长 D、士为知己者劳

我的答案:B 2

明朝名士朱生曾为朱元璋献策三个,下列不属于这三策的是()。

? ? ? ? A、高筑墙 B、广积粮 C、缓称王 D、收人心 我的答案:D 3

朱元璋没有什么文化,但是其很重视文化,曾亲自拜访很多名士。() 我的答案:√ 4

“善下”是中华民族的优良传统,现代的企业管理者在管理的过程中要注意继承和发展此优良传统。() 我的答案:√

5

人文主义是指主张自由平等和自我价值体现的一种哲学思潮与世界观。 我的答案:√

处世篇(二)

1

明孝陵是明朝()的坟墓。

? ? ? ?

A、朱棣 B、朱允炆 C、朱元璋 D、朱由检

我的答案:C 2

康熙团结汉族人的办法不包含()。

? ? ? ?

A、大赦汉人

B、祭明孝陵 C、祭孔庙 D、立储君

我的答案:A 3

现代所提倡的处理企业关系的方法——“大者以为下,强者善下之”,是()的观点。

? ? ? ?

A、孔子 B、老子 C、庄子 D、荀子

我的答案:B 4

为了收拢汉族人心,康熙曾到南京祭奠明孝陵。() 我的答案:√ 5

现代企业的兼并重组很多不成功,主要原因就在于不能把对方的人员团结过来。() 我的答案:√

6

康熙帝能够弯腰去祭奠亡国的君主,并能跟亡国的人民良好沟通,为他们减轻赋税,这是显示其处事的一方面。 我的答案:√

处世篇(三)

1

()是为人处世应该遵守的一条最基本守则。

? ? ? ?

A、与人为善 B、助人为乐

C、友谊第一,比赛第二 D、利字当头

我的答案:A 2

三国杨修之死在为人处世方面给我们的启示是()。

? ? ? ? A、才不可漏迹

B、有些事不要点破 C、与人为善 D、A、B

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