调研报告：落实基层党建工作“一岗双责”责任体系

调研报告：落实基层党建工作“一岗双责”责任体系

简单来说，“一岗双责”基层党建工作责任体系就是相关党务工作者既要做好本职工作又要做好基层党建工作的工作制度。基层党建工作是党的组织建设的重要环节，是基层单位完成各项任务、促进单位全面建设的重要保证。建立和完善“一岗双责”基层党建工作责任体系对加强基层党组织建设、促进社会和谐发展、提高广大人民群众的生活水平和质量、维护党在群众中的形象、巩固党的执政地位都具有十分重要的意义。

一、我校实行“一岗双责”制度成效明显

为强化党政领导抓机关党建的责任，不断提高机关党建工作水平，自201X年以来在市委党校内部实行一个岗位担负双重责任（业务和党建责任）的“一岗双责”制度，成效明显。具体规定如下。

（一）指导思想和组织领导

“一岗双责”的实施，要以强化党政领导抓党建的责任为重点，以提高干部培训质量为目的，围绕干部培训抓党建，抓好党建促干部培训，开创机关党建工作新局面。“一岗双责”在校委会领导下，由机关党委负责日常工作。

（二）办公室责任与工作目标

办公室主任兼任机关党委副书记，对全校参谋服务工作和机关党建工作负总责。

1、将机关党建工作作为学校总体工作的一个重要组成部分，列入重要工作议程，经常对机关党组织提出指导性意见，讨论研究机关党建工作中的重要问题。

2、把机关党建工作目标与参谋服务工作合在一起，纳入到学校整体工作目标中一同部署，机关党建在总目标考核中占30%。年度考核奖惩，党务干部与业务干部同等对待。为机关开展党务活动提供必要的经费，保证活动时间。

3、依靠机关党委做好机关党建和参谋服务工作的宣传，发动和组织落实工作。指导支持机关党组织大胆履行职责，协助校领导完成各项工作任务。

4、按照有关规定，解决好机关党组织的工作机构设置、人员配置等问题。

5、发挥机关党委在完成本校各项任务中的协助作用。 （三）机关党组织的责任与工作目标

1、关注大局、服务中心。围绕本校中心工作，制定党建工作规划和“一岗双责”实施方案及考核细则；积极主动地协助校领导改进工作，确保中心工作落实到位；把参谋服务工作作为机关党建工作的重点，发动党员干部在工作中起到模范带头作用；把完成参谋服务工作的成果，作为检验机关党建工作成效好坏的重要标准。

2、保证党内各项制度的落实到位。按要求组织召开党支部生活会、上党课，开展各项组织活动；每半年向校委会汇报一次工作，听取厅务会对党建工作的指导；每年召开一次

机关党员干部大会，报告党建工作；每年进行一次民主评议党员工作。

3、全面提高素质。积极探索新形势下党建工作的新方法、新途径，每年撰写一至两篇党建工作调研文章。

4、加强对党员的教育、管理。按计划对机关人员进行党的基本理论、基本路线、方针、政策、形势和道德教育，切实加强和改进的思想政治工作，完成党员干部培训任务。积极做好发展党员工作，确保发展质量。

5、加强对机关工会、妇委会等组织的领导，积极开展适合各自特点的活动。

（四）奖惩规定

“一岗双责”考核结果实行\三挂钩\：与年度整体考核挂钩，与考察任用挂钩，与评先创优挂钩。

1、“一岗双责”成绩突出的党支部，由机关党委授予“先进党支部”称号，支部书记授予“优秀党务工作者”或“优秀共产党员”称号，并推荐为市直工委“优秀党务工作者”、“优秀党员”的人选。成绩作为年终考核实绩依据。

2、“一岗双责”成绩突出的党支部，由学校给予奖励。 3.“一岗双责”成绩突出的党支部书记，其成绩作为晋升职务的重要依据之一。

4.“一岗双责”不达标的党支部，在全校进行通报批评，支部书记乡机关党委写出书面检查。

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