2018年毕业生就业质量年度报告 doc
更新时间:2024-03-28 14:37:01 阅读量: 综合文库 文档下载
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重庆信息技术职业学院 二零一八年十二月
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目 录
一、学校概况 ................................................................................................................................ 1 二、毕业生基本情况 .................................................................................................................... 3
(一)毕业生人数 ................................................................................................................. 3 (二)性别比例 ..................................................................................................................... 3 (三)生源地情况 ................................................................................................................. 4 (四)学科专业分布 ............................................................................................................. 5 三、毕业生就业情况及趋势分析 ................................................................................................ 6
(一)总体就业率 ................................................................................................................. 6 (二)不同学科门类毕业生就业率 ..................................................................................... 8 (三)毕业生就业形式分布 ................................................................................................. 9 (四)毕业生就业地域分布 ................................................................................................. 9 (五)就业单位性质分布 ................................................................................................... 12 (六)校园招聘情况 ........................................................................................................... 12 四、就业工作举措 ...................................................................................................................... 13
(一)夯实基础,健全和完善就业工作领导体系。 ....................................................... 13 (二)突出重点,打造校企结合的就业供需体系。 ....................................................... 13 (三)加强引导,构建全程化的就业创业指导体系。 ................................................... 13 (四)强化服务,完善全方位的就业信息服务体系。 ................................................... 13 (五)加强与关系单位的联系,拓展稳定的毕业生就业市场 ....................................... 14 五、就业状况调查 ...................................................................................................................... 14
(一)就业观念 ................................................................................................................... 14 (二)毕业生就业期望 ....................................................................................................... 14 (三)毕业生求职过程 ....................................................................................................... 15 (四)毕业生就业满意度 ................................................................................................... 15 六、对教育教学的反馈 .............................................................................................................. 16
(一)对招生和专业设置的反馈 ....................................................................................... 16 (二)对人才培养的反馈 ................................................................................................... 17 (三)对就业服务的反馈 ................................................................................................... 17 (四)毕业生建议 ............................................................................................................... 17 (五)用人单位意见反馈 .................................................................................................. 18 七、母校综合评价 ...................................................................................................................... 18 (一)影响母校满意度因素 .............................................................................................. 18 (二)母校满意度 .............................................................................................................. 19 (三)在校期间的最大收获 .............................................................................................. 20 八、结束语 .................................................................................................................................. 21
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一、学校概况
重庆信息技术职业学院学院位于三峡库区经济中心、重庆第二大城市和千年文化古城——万州,创建于1995年。2001年经重庆市人民政府批准、教育部备案正式成立重庆信息技术职业学院(教育部代码12755)。
学院现有金龙、天城两个校区,均为优美的自然生态型教学园区,学院总部所在地金龙校区绿树成荫、山水相映、亭台生辉、风景如画,是一所典型的花园式大学。
学院自创建伊始,坚持\与世界同步,与未来同行\的发展理念,现建有软件学院、电子工程学院、经贸学院、表演艺术学院、应用技术学院、继续教育学院6个二级学院,开设软件技术、会计、电子商务技术、动漫制作技术、舞蹈表演和现代流行音乐等35个专业,毕业生就业率保持在96%以上,目前在校生近万人。
学院大力实施质量提升工程。所设专业中软件技术为市级特色骨干专业,计算机网络技术、计算机信息管理、商务英语等3个专业为市级教改试点专业,软件技术教学团队为市级教学团队,JAVA课程和传统文化经典导读课程为市级精品课程。有6个校级重点专业及专业群,19门校级精品课程,64项在研市、校级教改项目。同时积极探索实施\卓越人才\培养计划,开办总裁助理、星艺装饰、华晨鑫源等特色试验班,不断提升人才培养水平和就业质量,\十二五\期间,学院学生平均就业率达95%以上,深受用人单位欢迎。 学院坚持工学结合、\双证\融通和教学实训为一体的教学改革,引入美国微软认证、清华IT、国家职业资格认证等19个国内外权威职业认证,职
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业认证考试通过率平均达到93.7%以上。\十二五\期间,学院有230人次在全国及省市技能大赛中获奖,其中金奖6项,银奖4项,国家一等奖8项,国家二等奖14项,国家三等奖14项;重庆市一等奖17项,重庆市二等奖11项,重庆市三等奖11项。
学院坚持德能双修、全面发展,以融合儒家文化、时代文化、企业文化三江汇流为承载,着力培养学生的职业文化。学院倡导敬天爱人和忠孝仁义,恪守\忠诚、专业、团队、责任、荣誉、国家\之校训,以此塑造大学精神。学院先后荣获重庆市党建示范单位、学生教育管理工作先进单位等称号。 学院始终坚持为重庆信息产业服务,为三峡库区开发建设服务的办学方向。在培养高端技能人才的同时,广泛开展以信息技术为主的技术开发、技术服务与多种培训,并积极开展区域合作、校际合作和国际合作,与美国加州浸会大学、俄罗斯沃罗涅日国立大学、澳大利亚博士山大学、菲律宾凯迪雷拉大学、菲律宾学会大学、菲律宾西北学会大学、菲律宾曼纽大学、印度尼西亚迪亚大学、泰国博仁大学、巴基斯坦企业管理学院、韩国庆星大学等20多所国外大学,重庆工商大学、重庆邮电大学等20余所国内大学及百余家知名企业、教育机构建立了学术交流、教师进修、联合办学、学生实习实训等合作关系,办学特色日见彰显。先后被批准为国家计算机与软件技术技能型紧缺人才培养院校、重庆市示范性软件学院、软件人才培养基地、笔记本电脑基地人才培养院校、高技能人才培养基地和重庆市美育实验校。 当前,学院正以建立现代职业教育体系改革为契机,不断创新职业教育模式和人才培养模式,推进校企深度合作,提升人才培养质量,坚定不移地朝着创建中国高职教育品牌名校的目标迈进。
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二、毕业生基本情况
(一)毕业生人数
我校2018届毕业生2578人,2018届毕业生2775人, 2016届毕业生2518人。(见图2-1-1)
图2-1-1 2016届-2018届毕业生人数情况
(二)性别比例
1.我校2018届毕业生中,男生人数1472人,占毕业生人数的比例为57.10%;女生1106人,占毕业生人数的比例为42.90%。(见图2-2-1)。
图2-2-1 2018届毕业生男女性别分布
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