煤矿安全生产
更新时间:2024-05-24 08:22:01 阅读量: 综合文库 文档下载
煤矿安全生产【手指口述】
通用部分试题
一、填空题
1、手指口述安全确认就是要求现场作业人员在作业和操作中,运用(心想)、(眼看)、(手指)、(口述)等一系列行为。
2、手指口述安全确认就是要求现场作业人员在作业和操作中,对与安全有关的每一道(关键工序)、每一处(关键部位)、每一个(关键环节)进行确认。
3、手指口述安全确认是使人员的注意力(高度集中),避免(操作失误),从而减少事故实现安全操作的方法。
4、手指口述安全确认要求操作者对可能引发潜在危险的每一个(操作行为),都要通过(手指口述)进行安全确认。
5、手指口述的动作要求是上身保持(直立姿势),眼睛紧紧注视着需要确认的对象,右手用力挥动手臂(由上向下),食指指向(需要确认)的对象,刺激(大脑思考),把最关键的话大声说出来,最后喊“确认”结束该确认动作。
6、许多推行手指口述的国家和我国煤矿矿区的经验证明,手指口述可以减少因(操作失误)造成的事故,是(现场实施)安全确认的好方法。
7、手指口述是一种(安全确认)的方法。 8、手指口述是一种(行为养成)的手段。
9、手指口述是行为的规范与养成,目的是使从业人员的安全行为从(随意到规范),从(被动到主动),从(不自觉到自觉),从(不习惯到习惯成自然)。
10、手指口述可以使从业人员(操作行为)规范,减少或杜绝失误,达到(安全生产)的目的。
11、通过不间断的(手指口述)实践可以使从业人员将(手指口述)作为操作行为的一部分养成为习惯,最终养成规范的安全行为。
12、手指口述就是有效的避免操作失误的(科学方法)。
13、同时,手指口述也是一种通过指向性(集中)实现注意力(集中),通过长期培育提高作业人员(注意品质)的好办法。
14、日本煤矿心理专家通过分析比较得出:听讲安全,在3小时后能记住(70)﹪,三天后仅存(10)﹪。
15、日本煤矿心理专家通过分析比较得出:看安全,在3小时后能记住(72)﹪,三天后仅存(20)﹪。
16、日本煤矿心理专家通过分析比较得出:说给你看安全,在3小时后能记住(85)﹪,三天后可存(65)﹪。
17、手指口述就是有意识(造成紧张感),提高注意力,减少外界干扰,避免(操作失误)。 18、煤矿井下作业过程中的事故,除了(设备)、(环境)等因素以外,大量的事故是由于从业人员在作业过程中的(操作失误)造成的。
19、“三违”是指:(违章指挥)、(违章操作)、(违反劳动纪律)。 20、手指口述的作用是集中操作者的(注意力),促使操作者保持高度的(注意力)。 21、手指口述能增强操作者的(定力)和(稳定性),使操作者强制自己排除各种干扰。 22、手指口述能(快速启动作业),使操作者迅速进入(作业状态),并把注意力稳定在作业状态。
23、手指口述是强化对操作程序的记忆再现,增强作业的(系统性)、(条理性)及(完整性)。
24、手指口述是实现记忆的(清晰化),提高操作的(精确度),达到作业关键点的明晰准确,减少误差偏差。
25、手指口述是解决(作业者)对(操作行为)的自信和放心的问题。
26、手指口述有利于对关键性操作或问题、错误多发点的(提醒)。 27、手指口述安全确认的类型有:(班前会手指口述)、(开收工手指口述)、(作业中手指口述)。 28、作业前的手指口述包括当班作业开始前对现场(作业环境)、(设备机械)和(作业人员)的安全确认内容。
29、作业前的手指口述,是在正式开始操作前对全部准备工作进行一次系统的(检查核实)。 30、作业前的手指口述是对(操作要点)、(要领记忆)再现的一次确认,是通过意念刺激操作者集中注意力,全神贯注、聚精会神地开始操作。
31、班前会手指口述是搞好操作全过程的(基础)。
32、作业班中的手指口述就是对作业过程中每一种关键性操作(开始前)的手指口述。 33、作业班中的手指口述是使操作全过程都处于安全确认之中,是搞好操作全过程的(中心)。
34、作业班中要求作业人员的(注意力)要适应条件的变化,时刻保持(高度警惕性),及时发出正常操作的指令和动作,所以在班中作业的每一个关键操作都要进行(手指口述)。
35、有的操作过程包含许多关键的操作步骤,而这些步骤都具有安全不确定性,这时需要进行连续性的(手指口述),即(一边操作),一边(手指口述)。
36、作业班中手指口述包括:(自我保护防范)的手指口述、(集体作业时)的手指口述、(辨认盘点)的手指口述、(延伸式)的手指口述。
37、要培养自觉的手指口述行为习惯,就必须(自我强制),(反复磨练)。 38、煤矿井下作业是许多从业人员的(集体作业)。 39、集体作业时的手指口述有(统一动作)的手指口述、(统一指挥协调)的手指口述和(监控作业)的手指口述。
40、在许多作业过程中,都需要对(环境)、(事物)、(事件)、(人员)进行辨认盘点。 41、辨认盘点的失误过错,不仅会造成(作业质量)问题,而且往往引发(安全事故)。 42、(手指口述)对辨认盘点的准确、速度和效率,都能够起到十分重要的保证作用。
43、煤矿井下是个复杂的生产作业系统,许多场合的手指口述功能必须(依托延伸工具)才能实现。
44、延伸式的手指口述,一般都需要直接的(手指口述)与其(有机配合)。
45、延伸式手指口述配合是在运用延伸工具发出或接收信息时,为了保证准确无误,要经过手指口述的(提醒)、(提示)、(确认)。
46、延伸式手指口述是直接的手指口述与手指口述的延伸工具(联合运用)。 47、(延伸式)的手指口述可以将信息传输手段的及时准确和手指口述的严密周全很好的结合起来,确认操作无误。
48、当班的作业全部完成后,即将离开作业现场前,要进行(班末)手指口述安全确认。 49、作业班末手指口述的内容,主要包括对现场作业环境、使用的(设备)、(机械)、(器材)、(工具)及作业操作质量进行安全确认,为下一班的操作安全奠定坚实的基础。 50、煤矿井下作业大多数是连续性作业,应该在(作业现场)进行交接班。 51、由于交接班涉及(作业安全)和(岗位责任),所以多数交接班都是在手指口述中进行的。 52、交接班时的手指口述内容,一般包括(实物)的交接和(工作)的交接,交接班结束时还要双方签字予以确认。
53、实施手指口述安全确认是(塑造本质型安全人)和(员工安全行为养成)的需要。 54、(塑造本质型安全人)是当前煤矿安全的工作重点。 55、本质型安全人,实质上就是(想安全)、(会安全)、(能安全)的人。 56、安全行为养成是可以通过不间断的(手指口述)逐步达到的。 57、实施手指口述安全确认是(降低事故率)的需要。 58、在安全生产中,(人的行为)处于基础地位。 59、(人的行为)不规范,再好的条件也难以保证安全生产。
60、煤矿井下作业过程中的各类事故,除了设备、环境等因素外,90﹪以上的事故是由于(作业人员)在(作业过程中)的操作失误造成的。
61、实施手指口述安全确认是推广(国内外成功经验)的需要。 62、实践证明,实施手指口述安全确认要过好一下五关:(思想观)、(调研关)、(方案关)、(培训关)、(检察关)。
63、手指口述是一种与以往不同的操作方法,它的引进和推行将改变(现场作业人员)的操作方式和习惯,培养一种新的(安全技能)。
64、因为手指口述是一种新的操作方法,需要有一个较长期的(习惯)、(适应)过程。 65、(实态调研)是研究制定手指口述行动方案的基础。 66、手指口述行动方案的基本原则和要求是:(实用性)、(可操作性)、(准确性)、(生动性)。 67、手指口述行动方案还要在实践中(修改)、(完善)、(提升)。 68、行动方案制定后,要利用各种方式对煤矿现场(管理人员)、(技术人员)和(现场从业人员)进行强化培训,使大家熟记本岗位手指口述安全确认操作内容。 69、手指口述培训内容是行动方案中有关工种的手指口述安全确认操作内容,包括(确认程序)、(确认标准)、(确认口语)和(手势)。
70、手指口述培训的方法是(课堂讲解)和(现场示范)相结合。
71、为了顺利实施手指口述行动方案,矿要成立推行手指口述办公室,负责手指口述的(指导)、(检查)和(考核)。
72、手指口述的培训形式是(一级带一级)。 73、煤矿安全生产方针是:(安全第一)、(预防为主)。
74、煤矿安全生产方针是国家或政党在一定历史时期内,为达到一定目标而确定的(指导思想)和(遵循原则)。
75、预防为主是实现安全第一的前提条件,要实现(安全第一),就必须以(预防为主)。 76、贯彻落实煤矿安全方针应坚持(管理)、(装备)、(培训)并重的原则。 77、(先进科学)的管理是煤矿安全生产的重要保证。 78、装备是实施(安全作业)、创造(安全环境)的工具。 79、只有强化(安全培训),才能真正落实好煤矿安全生产方针。 80、法律有(广义)、(狭义)两种含义。
81、法律的本质,是指(阶级意志性)和(物质制约性)。 82、法律的特征,是指具有不同的(道德)、(风俗)、(习惯)、(宗教)等行为规范的特点。 83、违法是指(违反法律规定)的行为。 84、法律的地位和效力仅次于(宪法)。
85、保障从业人员的安全生产权利是宪法精神所要求,是生产经营单位的法定(义务)和(责任),也是安全生产立法的重要内容。
86、从业人员有享受工伤保险和伤亡(求偿权)。 87、从业人员有危险因素和应急措施的(知情权)。 88、从业人员有安全管理的批评(检控权)。
89、从业人员有拒绝违章指挥和强令冒险(作业权)。
90、从业人员有紧急情况下的(停止作业)和(紧急撤离权)。
91、从业人员有获得符合(国家标准)或者(行业标准)劳动防护用品的权利。 92、为保障煤矿安全生产和职工人身安全,防止煤矿事故,根据《煤炭法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》,制定(煤矿安全规程)。 93、《煤炭法》的立法目的是为了(合理开发利用)和(保护煤炭资源),规范煤炭生产、经营活动,促进和保障煤炭行业的健康发展。 94、《煤矿安全法》立法目的是保障(矿山生产安全)、(防止矿山事故),保障矿山职工人参安全,促进采矿业的健康发展。 95、《煤矿安全监察条例》立法目的是保障(煤矿安全),规范(煤矿安全监察工作),保护煤矿职工人身安全和健康,促进煤矿安全生产和健康发展。 96、《煤矿安全规程》制定的意义是加强对煤矿生产安全管理和监督执法,遏制重特大事故,保护职工的(安全)和(健康),保障和促进煤炭工业的(健康发展)和煤矿安全状况(稳定好转)。
97、在中华人民共和国领域从事(煤炭生产)和(煤矿建设)活动,必须遵守本规程。 98、《煤矿安全规程》适用于中华人民共和国(主权领域)。 99、为了保障煤矿(生产安全)和职工(人身安全),所有煤炭生产和煤矿建设活动都必须遵守《煤矿安全规程》的相关规定,依法组织生产和建设。 100、煤矿企业必须遵守国家有关安全生产的(法律)、(法规)、(规章)、(规程)、(标准)和(技术规范)。
101、煤矿企业必须建立、健全(各级领导)安全生产责任制、(职能机构)安全生产责任制、(岗位人员)安全生产责任制。
102、煤矿企业应建立、健全(安全目标管理制度)、(安全奖惩制度)、(安全技术规范措施审批制度)、(安全隐患排查制度)、(安全检查制度)、(安全办公会议等制度)。 103、煤矿企业必须建立各种(设备)、(设施)检查维修制度,定期进行检查维修,并作好记录。 104、(安全生产责任制)是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。 105、煤矿企业必须设置(安全生产机构),配备适应工作需要的(安全生产人员)和(装备)。 106、(安全生产机构)是指煤矿企业内部设置的负责安全生产管理的机构或部门。 107、安全生产机构主要负责落实国家有关安全生产的(法律)、(法规)和煤炭行业强制性标准。 108、煤矿安全工作必须实行(群众监督)。
109、煤矿企业必须支持(群众安全监督)组织的活动,发挥职工(群众安全监督)作用。 110、职工有权制止(违章作业),拒绝(违章指挥)。 111、当工作地点出现险情时,职工有权立即(停止作业),扯到(安全地点)。 112、当工作地点险情没有得到处理不能保证人身安全时,职工有权(拒绝作业)。 113、煤矿企业必须对职工进行(安全培训)。
114、煤矿企业职工未经安全培训的,不得(上岗作业)。 115、矿务局局长、矿长必须具备(安全专业知识),具有(领导安全生产)和(处理煤矿事故)的能力,并经依法培训合格,取得安全任职资格证书。
116、特种作业人员必须按国家有关规定培训合格,取得(操作资格证书)。 117、煤矿使用的涉及安全生产的产品,必须取得煤矿矿用产品(安全标志)。
118、煤矿使用的涉及安全生产的产品,未取得煤矿矿用产品(安全标志)的,不得使用。 119、实验设计安全生产的新技术、新工艺、新设备、新材料前,必须经过(论证)、安全性能(检验)和(鉴定),并制定安全措施。
120、安全标志由(国家煤矿安全监察局)统一监制。 121、煤矿使用的矿用产品,必须具有(安全标志)。
122、煤矿矿用产品安全标志由(安全标志证书)和(安全标志标识)两部分组成。 123、煤矿企业在编制生产建设长远发展规划和年度建设计划时,必须编制安全技术(发展规划)和安全技术(措施计划)。
124、煤矿企业安全技术措施所需费用、材料和设备等必须列入企业(财务)、(供应)计划。 125、(安全投入)是保障煤矿企业具备安全生产条件的必要物质基础。 126、煤矿企业必须编制年度(灾害预防)和(处理计划),并根据具体情况及时修改。 127、煤矿企业灾害预防和处理计划由(矿长)负责组织实施。 128、煤矿企业每年必须至少组织(1)次矿井救灾演习。
129、矿井灾害预防和处理计划是煤矿生产建设活动必不可少的(安全管理措施)。 130、入井人员必须戴安全帽、随身携带(自救器)和(矿灯)。 131、入井人员严禁携带(烟草)和(点火物品),严禁(穿化纤衣服),入井前严禁(喝酒)。 132、煤矿企业必须建立(入井检身制度)和(出入井人员清点制度)。 133、煤矿企业应有(创伤急救系统)为其服务。
134、煤矿企业(创伤急救系统)应配备救护车辆、急救器材、急救装备和药品等。
135、煤矿发生事故后,煤矿企业(主要负责人)和(技术负责人)必须立即采取措施组织抢救指挥,并按有关规定及时上报。
136、《安全生产法》规定,生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所工作岗位存在的(危险因素)、(防范措施)以及事故应急措施。 137、《安全生产法规定》,未经(安全生产教育和培训)合格的从业人员,不得上岗作业。 138、在煤矿生产中,当生产与安全发生矛盾时必须是(安全第一)。 139、《煤矿安全检查条例》的执法主体是(煤矿安全监察机构)。
140、煤矿职工因行使安全生产权利而影响工作时,有关单位不得扣发其工资或给予处分,由此造成的停工、停产损失,应由(责任者)负责。 141、煤矿安全监察工作应当以(预防)为主。 142、规定采矿许可证的法律是《矿产资源法》。
143、规定煤炭生产许可证制度的法律是(矿产资源法)。 144、《安全生产法》规定的从业人员在安全生产方面的义务包括:从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用(劳动防护用品)。
145、安全生产责任制重在(贯彻落实)上下功夫。 146、《刑法》第134条对在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,最高可判(十五年)有期徒刑。
147、煤矿企业必须建立健全各级领导安全生产责任制,职能机构安全生产责任制,(岗位人员)安全生产责任制。
148、行政处分只能对(个人)做出处分决定。
149、(重视和保护人的生命权)是制定《安全生产法》的根本出发点和落脚点。
150、根据《煤炭法》的规定,对违法开采的行为,构成犯罪的,由司法机关依法追究有关人员的(刑事责任)。
151、煤矿企业负责人和生产经营管理人员应当(轮流带班)下井。 152、煤矿职工举报煤矿重大安全隐患的行为经调查属实的,应给给予最先举报人1000元至(一万元)的奖励。
153、矿山企业主管人员违章指挥、强令工人冒险作业,因而发生重大伤亡事故的;对矿山 事故隐患不及时采取措施,因而发生重大伤亡事故的,依照刑法规定追究(刑事责任)。 154、坚持“(管理)、(装备)、(培训)并重”是我国煤矿安全生产工作的基本原则。
155、对发现事故预兆和险情,不采取防止事故的措施,又不及时报告,应追究(当事人活事故肇事者)的责任。
156、企业职工由于不服管理违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因为发生重大伤亡事故,造成严重后果的行为是(重大责任事故罪)。 157、《劳动法》规定,用人单位应保证劳动者每周至少休息(两日)。
158、生产经营单位(不得以任何形式)与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
159、规定煤矿安全生产许可证的法律法规是(安全生产许可证条例)。
160、煤矿安全生产是指在煤矿生产过程中(人的生命与健康)不受到危害,物、(财产)不受到损失。
161、矿山企业必须建立健全安全生产责任制,(矿长)对本企业的安全生产工作负责。 162、从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的(有权拒绝执行)。 163、工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的(民主管理)、(民主监督)。 164、在导致事故发生的各种因素中,(人的因素)占主要地位。 165、油料火灾不宜用(水)灭火。
166、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中(红色)表示禁止、停止。 167、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中(黄色)表示警告、注意。 168、员工集体宿舍不得与车间、仓库在同一建筑物内,并应当与其保持一定的距离的主要目的,是为了保障单位员工的(生命财产安全)。
169、煤矿发生重大安全事故时,单位的主要负责人应当立即(组织抢救)。
170、矿山企业职工(有权)对危害安全的行为,提出批评、检举和控告。 171、新工人入矿前,必须经过(健康体检),不适于从事矿山作业的,不得录用。 172、煤矿安全监察人员滥用职权、徇私舞弊,应当(依法追究责任)。
173、煤矿必须为从业人员提供符合(国家标准)或者(行业标准)的劳动防护用品。 174、煤矿安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查,检查及处理情况应当(记录在案)。
175、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的(经费)。
176、各级人民政府极其有关部门和煤矿企业必须采取措施加强劳动保护,保障煤矿职工的(安全)和(健康)。
177、煤矿企业应当采取措施,加强劳动保护,保障职工的安全和健康,对井下作业的职工采取(特殊保护)措施。 178、(强制性安全培训)是指有关法律法规作出硬性规定必须进行的安全教育培训形式。 179、安全技术培训坚持(教考分离)的原则。
180、监督检查(不得影响)被检查单位的正常生产经营活动。
181、企业依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费,是其(法定义务)。 182、享受工伤保险待遇,是从业人员的一项(法定权利)。 183、(法律责任)是指法律关系主题由于违反了法律规定的义务而依法应当承担的否定性法律后果。
184、法律责任通常表现为违法者要受到相应的(法律制裁)。 185、(滥用职权)是指国家机关工作人员严重不负责任,不履行或者不正确履行职责,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。
186、主动索取他人财物构成受贿罪的,要(从重)处罚。 187、煤矿企业的主要负责人和(安全生产管理人员),应当取得煤矿安全监察机构颁发的安全资格证书。
188、由地方权力机关指定的规范性文件是(地方性法规)。 189、法的内容反映的是(全体社会成员)的意志。 190、行政处分的对象只能是(个人)。 191、行政处罚的对象是(单位或个人)。 192、刑事违法行为属于(犯罪)行为。 193、《安全生产法》是(全国人大常委会)制定的。 194、《煤矿安全监察条例》是(国务院)制定的。
195、根据我国现行有关法律法规的规定,煤矿企业必须依法参加(工伤社会保险)。 196、(用人单位)必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 197、任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法(调查处理)。 198、血色鲜红、血液像喷泉一样射出,危险性大,为(动脉出血)。 199、(煤矿企业)是预防煤矿生产安全事故的责任主体。 200、(个体防护)是保护人身安全的最后一道防线。 二、单项选择题
1、如果有人处于高压电线意外落地的危险区内,下列( C )种脱离危险区的方法容易发生跨步电压触电。
A.并拢双足跳 B.单足跳 C.快步跑出 2、( A )是保护人身安全的最后一道防线。 A.个体防护 B.隔离 C.避难 D.救援 3、易燃易爆场所不能穿( B )。
A.纯棉工作服 B.化纤工作服 C.防静电工作服 4、安全带的正确挂扣方法是( B )。
A.低挂高用 B.高挂低用 C.平挂平用 5、特种劳动防护用品实行( B )制度。
A.安全标志管理 B.登记 C.备案
6、清除工作场所散布的有害尘埃时,应使用( B )。 A.扫把 B.吸尘器 C.吹风机 7、( A )可通过皮肤损害人体健康。 A.汞 B.尘土 C.碳
8、影响人的安全行为的环境因素是( D )。
A.气质、性格、情绪、能力、兴趣等 B.社会知觉、角色、价值观等 C.风俗、时尚 D.光亮、气温、气压、温度、风速、空气含氧量等 9、工人患有矽肺病,主要是因为工作中长期吸入( B ) A.石灰 B.硅尘 C.石膏
10、根据国家规定,凡在坠落高度离基准面( A )以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业。
A. 2m B. 3m C. 4m 11、( C )级以上的大风与雷暴雨天,禁止在露天进行悬空作业。 A. 四 B. 五 C. 六 12、使用单位没有按国家规定为劳动者提供必要的劳动防护用品的,按( B )有关条款处罚;构成犯罪的,由司法部门依法追究有关人员的刑事责任。 A.《违反〈中华人民共和国安全生产法〉行政处罚办法》 B.《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》
C.《违反〈中华人民共和国职业安全与卫生法〉行政处罚办法》
13、特种作业人员必须按( C )及有关规定,标准进行培训,经考核合格取得操作证后,方可独立操作。
A.《特种作业人员安全水平考核管理规则》 B.《特种作业人员安全技能考核管理规则》 C.《特种作业人员安全技术考核管理规则》
14、根据《中华人民共和国矿山安全法》第( C )条规定:\矿山企业对矿山事故中伤亡的职工按照国家规定给予抚恤或者补偿。\ A.36 B.37 C.38
15、根据国务院2001年302号令规定,地方人民政府或者政府部门阻挠、干涉对特大安全事故有关责任人员追究行政责任的,对该地方人民政府主要领导人或者部门正职负责人,根据情节轻重,给予(C ) 。
A.撤职或者开除公职 B.记过或者警告 C.降级或者撤职 16、下列粉尘中具有爆炸性的无机粉尘是( B )。 A.面粉 B.煤尘 C.水泥尘 17、下列说法错误的是( A )。
A. 粉尘粒径越大,越易引发尘肺病
B. 粉尘中游离二氧化硅含量越高,越易引发尘肺病 C.接触粉尘时间越长,越易引发尘肺病
18、普通纱布口罩能防止有毒气体进入人体吗?( B )。 A.能 B.不能 C.部分能
19、所有机器的危险部分,应( C )来确保工作安全。
A.标上机器制造商名牌 B.涂上警示颜色 C.安装合适的安全防护装置 20、触电事故中,( A )是导致人身伤亡的主要原因。 A.人体接受电流伤害 B.烧伤 C.电休克
21、当通过人体的电流达到( A )毫安时,对人有致命的危险。 A.50 B.80 C.100
22、高空作业的安全措施中,首先需要( C )。 A.安全带 B.安全网 C.合格的工作台
23、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者( C )标准的劳动防护用品。
A.当地 B.本单位 C.行业
24、生产经营单位采用新工艺、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特征,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产( B )。 A.教育和考核 B.教育和培训 C.培训和考核
25、生产、经营、储存、运输、使用危险化学品和处置废弃危险化学品单位的( C )对本单位危险化学品的安全负责。
A.保卫部门负责人 B.安全部门负责人 C.主要负责人
26、从业人员既是安全生产的保护对象,又是实现安全生产的( C )。 A.关键 B.保证 C.基本要素 27、慢性苯中毒对人体损害最大的是( C )。 A.呼吸系统 B.消化系统 C.造血系统
28、在空气不流通的狭小地方使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是( B )。 A.中毒 B.缺氧 C.爆炸
29、扑救可燃气体火灾,应( C )灭火。
A.用泡沫灭火器 B.用水 C.用干粉灭火器
30、使用消防灭火器灭火时,人的站立位置应是( C )。 A.上风口 B.下风口 C.侧风方向 31、严禁烟火的标志是告诉人们( B )。
A.己离开危险地区 B.正进入危险地区 C.正进入安全地区 32、中华人民共和国职业病防治法》,用人单位与劳动者订立合同时,要在劳动合同中写明( B ),不得隐瞒或者欺骗。
A.工作过程中可能产生的毒素
B.工作过程中可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等内容 C.单位提供的劳动保护用品
33、煤矿安全生产是指在煤矿生产活动过程中( B )不受到危害,物、财产不受到损失。 A、人的生命 B、人的生命和健康 C、人的健康
34、“安全第一、预防为主”是( A )都必须遵循的安全生产基本方针。 A、各行各业 B、高危行业 C、煤矿企业 35、煤矿安全生产要坚持“管理、装备、( B )”并重原则。 A、监察 B、培训 C、技术
36、由全国人民代表大会及其常务委员会制定的规范性文件是( A )。 A、法律 B、法规 C、规章
37、由国务院制定的规范性文件是( A )。 A、法律 B、行政法规 C、规章
38、由地方权力机关制定的规范性文件是( B )。 A、法律 B、地方性法规 C、规章 39、法的内容反映的是( C )的意志。
A、统治阶级 B、政党 C、全体社会成员 40、行政处分的对象只能是( B )。 A、单位 B、个人 C、部门 41、行政处罚的对象是( B )。
A、单位 B、单位和(或)个人 C、个人 42、由人民法院实施( B )。
A、行政制裁 B、民事制裁 C、行政处分 43、刑事违法行为属于( A )行为。 A、犯罪 B、违约 C、违纪 44、《安全生产法》是( B )制定的。
A、国家安监总局 B、全国人大常委会 C、国务院
45、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》是( C )制定的。 A、国家安监总局 B、全国人大常委会 C、国务院 46、《安全生产许可证条例》是( C )制定的。 A、国家安监总局 B、全国人大常委会 C、国务院 47、《生产经营单位安全培训规定》是( C )制定的。 A、国家安监总局 B、全国人大常委会 C、国务院
48、从业人员依法获得劳动安全生产保障,是劳动者应享有基本的( C )。 A、义务 B、公共安全 C、权利
49、从业人员有依法获得劳动安全生产保障权利,同时应履行劳动安全生产方面的( A )。 A、义务 B、权力 C、权利
50、保障从业人员安全生产权利的义务主体,是从业人员所在的( B )。 A、地区 B、生产经营单位 C、政府
51、只有每个从业人员都认真履行自己在安全生产方面的( A ),安全生产工作才有扎实的基础,才能落到实处。
A、法定义务 B、权利 C、权力
52、生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的( B )。 A、行业标准B、国家标准或者行业标准C、地方标准 53、对因人为原因造成的( C ),必须依法追究责任者的法律责任,以示警戒。 A、非责任事故 B、自然灾害 C、责任事故
54、根据《安全生产法》的规定,对生产安全事故实行( B )制度。 A、协商 B、责任追究 C、经济处罚
55、依照有关法律、行政法规的规定,对生产安全事故的责任者,构成犯罪的,由司法机关依法追究其( C )。
A、民事责任 B、行政责任 C、刑事责任 56、管生产必须管( A )、谁主管谁负责,这是我国安全生产工作长期坚持的一项基本原则。 A、安全 B、事故 C、经营
57、煤矿生产建设各项活动中应认真贯彻落实“( B )”的安全生产方针。 A、安全第一 B、安全第一,预防为主 C、预防为主
58、生产经营单位的主要负责人和( A )应当具备必要的安全生产知识和管理能力。 A、安全生产管理人员 B、特种作业人员 C、从业人员
59、生产经营单位的安全生产规章制度所约束的对象是( C )。 A、管理人员 B、主要负责人 C、所有从业人员 60、《安全生产法》规定,煤矿企业的主要负责人应当保证本单位安全生产方面的投人用于本单位的( C )工作。
A、管理 B、日常 C、安全生产
61、容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业是指( B )。
A、危险作业 B、特种作业 C、登高作业 62、( A ),一般由安全色、几何图形和图形符号构成,其目的是要引起人们对危险因素 的注意,预防生产安全事故的发生。
A、安全警示标志 B、产品广告 C、产品标志
63、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的( A ),表示禁止、停止。 A、红色 B、黄色 C、绿色
64、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的( B ),表示警告、注意。 A、红色 B、黄色 C、绿色
65、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的( C ),表示安全状态、提示或通行。 A、红色 B、黄色 C、绿色
66、我国目前常用的安全警示标志中的( C ),即在圆形内配上指令含义的颜色—蓝色,并用
白色绘画必须履行的图形符号。
A、禁止标志 B、警告标志 C、指令标志
67、员工集体宿舍不得与车间、商店、仓库在同一座建筑物内,并应当与其保持一定距离的主要目的,是为了保障单位员工的( A )。
A、生命财产安全 B、隐私权 C、财产安全
68、按照有关法律要求,告知从业人员作业场所和工作岗位的危险因素、防范措施以及事故应急措施,是保障从业人员的( B )重要内容。 A、教育权 B、知情权 C、建议权
69、煤矿发生重大生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即( A )。 A、组织抢救 B、发布消息 C、离开现场
70、煤矿发生生产安全事故后,事故现场有关人员必须立即( C )。 A、离开现场 B、组织抢救 C、报告本单位负责人
71、煤矿发生生产安全事故和事故调查处理期间,主要负责人不得( A )。 A、擅离职守 B、组织救援 C、立即处理
72、我国目前已经建立的社会保险包括养老保险、失业保险、医疗保险以及工伤保险等。其中( C )是与生产经营单位的安全生产工作关系最密切的社会保险。 A、医疗保险 B、养老保险 C、工伤保险
73、根据我国现行有关法律法规的规定,煤矿企业必须依法参加( B )。 A、医疗保险 B、工伤社会保险 C、财产保险
74、根据法律规定:构成重大劳动安全事故犯罪,应承担( A )。 A、刑事责任 B、行政责任 C、民事责任
75、生产、经营、储存、使用危险物品的仓库不得与员工宿舍在( C )。 A、同一城市 B、同一矿区 C、同一座建筑物内 76、《矿山安全法》是为了保障矿山生产安全,防止矿山事故,保护矿山职工人身安全,促进( A )的发展而制定的。
A、采矿业 B、建筑工业 C、经济社会
77、矿山企业必须具有保障安全生产的设施,建立、健全安全管理制度,采取有效措施改善职工劳动条件,加强矿山安全管理工作,保证( A )。 A、安全生产 B、社会和谐 C、经济效益
78、矿山建设工程的设计文件,必须符合矿山安全规程和行业技术规范,并按照国家规定经管理矿山企业的主管部门批准;不符合矿山安全规程和行业技术规范的,( C ) 批准。 A、经主管部门同意的可以B、经主管领导同意的可以 C、不得
79、生产经营单位( A )国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。 A、不得使用 B、经主管部门同意的可以使用 C、经主管领导同意的可以使用
80、矿山建设工程安全设施竣工后,不符合矿山安全规程和( A )的,不得验收,不得投入生产。
A、行业技术规范 B、国家标准 C、地方标准
81、用人单位因劳动者依法行使正当权利而降低其工资、福利等待遇或者解除、终止与其订立的劳动合同的,其行为( A )。
A、无效 B、有效 C、需经主管部门批准
82、煤矿发生重大生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间( C )。
A、借故离矿 B、坚守岗位 C、擅离职守 83、煤矿不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、 强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的( A )。 A、劳动合同 B、协定 C、责任书
84、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,( B )停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
A、无权 B、有权 C、不得
85、因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,( C )向本单位提出赔偿要求。 A、不能 B、无权 C、有权
86、煤矿对负有安全生产监督管理职责的部门的监督检查人员依法履行监督检查职责,应当予以( A )。
A、配合 B、拒绝 C、抵制 87、( C )对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。
A、单位领导和群众 B、安全管理人员和技术人员 C、任何单位或者个人
88、矿山企业职工( B )对危害安全的行为,提出批评、检举和控告。 A、无权 B、有权 C、不得 89、新工人人矿前,必须经过( C ),不适于从事矿山作业的,不得录用。 A、文化测试 B、政治审查 C、健康检查 90、( C )必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 A、监管部门 B、劳动部门 C、用人单位
91、从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得( B )。 A、学历 B、特种作业资格 C、安全工作资格
92、煤矿企业的主要负责人对本单位的安全生产工作( C )责任。 A、负全面 B、负部分 C、负直接
93、根据“( A )”的原则,我国的相关法律法规明确规定了安全生产责任制中企业各级领导和各类业务人员在生产业务活动中应负的安全责任。 A、管生产必须管安全 B、依法行政 C、合理行政
94、煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员履行安全监察职责,向煤矿有关人员了解情况时,有关人员( B )反映情况。
A、不能随意 B、应当如实 C、有权拒绝
95、煤矿安全监察人员滥用职权、玩忽职守、询私舞弊,应当( C )。 A、罚款 B、警告 C、依法追究责任
96、煤矿必须为从业人员提供符合( B )的劳动防护用品。 A、国际质量标准 B、国家标准或者行业标准 C、企业质量标准
97、矿的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查,检查及处理情况应当( C )。
A、 经领导认可 B、请示汇报 C、记录在案
98、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的( A )。 A、经费 B、规划 C、计划
99、根据有关法律规定,因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向( C )提出赔偿要求。 A、主管部门 B、保险公司 C、本单位
100、各级人民政府及其有关部门和煤矿企业必须采取措施加强劳动保护,保障煤矿职工的( A) 。
A、安全和健康 B、生命安全 C、健康
101、煤矿企业应当采取措施,加强劳动保护,保障职工的安全和健康,对井下作业的职工采取( A )措施。
A、特殊保护 B、保护 C、严格管理
102、( B )是指有关法律法规作出硬性规定必须进行的安全教育培训形式。 A、非强制性安全培B、强制性安全培C、学历教育 103、安全技术培训坚持( A )的原则。
A、教考分离 B、教学分离 C、学用分离
104、监督检查( C )被检查单位的正常生产经营活动。 A、应当停止 B、可以暂停 C、不得影响
105、企业依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费,是其( B )。 A、法定权利 B、法定义务 C、法定职权
106、享受工伤保险待遇,是从业人员的一项( A )。 A、法定权利 B、法定义务 C、法定职权
107、对于监察机关作出的监察决定,有关部门和人员( A )。 A、应当执行 B、有权拒绝 C、应当拒绝 108、( C )是指法律关系主体由于违反了法律规定的义务而依法应当承担的否定性法律后果。 A、法律监督 B、法律行为 C、法律责任
109、法律责任通常表现为违法者要受到相应的( B )。 A、法律保护 B、法律制裁 C、法律援助
110、处罚法定原则要求只在存在违反法定义务的行为,并且( A )对该行为应予处罚时,才能对其进行行政处罚。
A、法律明确规定 B、领导集体决定 C、群众要求 111、法律责任以( A )为必然后果
A、法律制裁 B、刑事处罚 C、行政责任
112、根据《刑法》规定,强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,构成( A )的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五 年以上有期徒刑。
A、重大责任事故罪 B、玩忽职守罪 C、受贿罪 113、( B ),是指国家机关工作人员严重不负责任,不履行或者不正确履行职责,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。
A、滥用职权罪 B、玩忽职守罪 C、受贿罪 114、( C ),是指国家工作人员利用职务上的便利索取他人财物,或者非法收受他人财、物,为他人谋取利益的行为。
A、滥用职权罪 B、玩忽职守罪 C、受贿罪
115、主动索取他人财物构成受贿罪的,要( A )处罚。 A、从重 B、从快 C、从轻 116、煤矿企业的主要负责人和( C ),应当取得煤矿安全监察机构颁发的安全资格证书。 A、从业人员 B、特种作业人员 C、安全生产管理人员
117、煤矿发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任;拒不承担或者其负责人逃匿的,由人民法院依法( C )执行。 A、暂缓 B、不予 C、强制 118、《煤矿安全规程》规定:入井人员必须戴安全帽、随身携带( C )和矿灯,严禁携带烟草和点火物品,严禁穿化纤衣服,入井前严禁喝酒。 A、急救药品 B、灭火器 C、自救器
119、煤矿特种作业人员,必须参加具备相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全作业培训,经省级煤矿安全监察机构考核合格,取得( B ),方可上岗作业。 A、安全资格证 B、特种作业操作资格证 C、培训合格证 120、手指口述安全确认是使人员的注意力( A ),从而减少事故实现安全操作的方法。 A、高度集中 B、放松警惕 C、适当放松 121、手指口述是一种( A )的方法。
A、安全确认 B、安全监督 C、避免失误
122、手指口述是一种( B )的手段。
A、习惯养成 B、行为养成 C、操作习惯
123手指口述可以使从业人员( A )规范,减少或杜绝失误,达到安全生产的目的。 A、操作行为 B、操作习惯 C、习惯养成 124、手指口述就是有效的避免操作失误的( A )。 A、科学方法 B、实际方法 C、操作手段 125、手指口述就是有意识( B ),提高注意力,减少外界干扰,避免操作失误。 A、造成紧张气氛 B、造成紧张感 C、创造安静环境 126、手指口述的作用是集中操作者的( B )。 A、创造力 B、注意力 C、操作能力 127、手指口述能( A ),使操作者迅速进入作业状态,并把注意力稳定在作业状态。 A、快速启动作业 B、集中注意力 C、加强操作能力 128、手指口述是实现记忆的(清晰化),达到作业关键点的明晰准确,减少误差偏差。 A、清晰化 B、准确度 C、明晰化
129、手指口述是解决( C )对操作行为的自信和放心的问题。 A、劳动者 B、操作者 C、作业者
130、手指口述有利于对关键性操作或问题、错误多发点的(提醒)。 A、提醒 B、警示 C、明了
131、作业前的手指口述,是在正式开始操作前对全部准备工作进行一次系统的( C )。 A、监察 B、监察核实 C、检查核实
132、班前会手指口述是搞好操作全过程的( A )。 A、基础 B、准备 C、必要条件
133、作业班中的手指口述就是对作业过程中每一种关键性操作(开始前)的手指口述。 A、开始前 B、作业中 C、结束前
134、作业班中的手指口述是使操作全过程都处于安全确认之中,是搞好操作全过程的( B )。 A、基础 B、中心 C、重心
135、作业班中要求作业人员的( A )要适应条件的变化,时刻保持( ),及时发出正常操作的指令和动作,所以在班中作业的每一个关键操作都要进行( )。
A、注意力、高度警惕性、手指口述B、高度警惕性、注意力、手指口述 C、注意力、手指口述、高度警惕性
136、有的操作过程包含许多关键的操作步骤,而这些步骤都具有安全不确定性,这时需要进行连续性的( A )。
A、手指口述 B、安全确认 C、高度警惕
137、要培养自觉的手指口述行为习惯,就必须( C ) A、自我强制、认真学习 B、认真学习 C、自我强制、反复磨练
138、煤矿井下作业是许多从业人员的( B )。 A、单独作业 B、集体作业 C、权利和义务
139、在许多作业过程中,都需要对( B )进行辨认盘点。 A、作业人员 B、作业环境、作业人员 C、作业状态
140、辨认盘点的失误过错,不仅会造成( C )问题,而且往往引发( )。 A、作业质量、事故B、安全隐患、安全事故C、作业质量、安全事故 141、( B )对辨认盘点的准确、速度和效率,都能够起到十分重要的保证作用。 A、安全检查 B、手指口述 C、班前会
142、煤矿井下是个复杂的生产作业系统,许多场合的手指口述功能必须( A )才能实现。 A、依托延伸工具 B、人员配合 C、现场情况
143、延伸式的手指口述,一般都需要直接的手指口述与其( A )。 A、有机配合 B、安全确认 C、集体配合
144、延伸式手指口述配合是在运用延伸工具发出或接收信息时,为了保证准确无误,要经过手指口述的( A )。
A、提醒、提示、确认 B、提醒、确认、提示 C、确认、提示、提醒 145、延伸式手指口述是直接的手指口述与手指口述的延伸工具( A )。 A、联合运用 B、配合使用 C、使用 146、( C )的手指口述可以将信息传输手段的及时准确和手指口述的严密周全很好的结合起来,确认操作无误。
A、作业前 B、作业时 C、延伸式
147、当班的作业全部完成后,即将离开作业现场前,要进行( A )手指口述安全确认。 A、班末 B、现场 C、工作地点
148、煤矿井下作业大多数是连续性作业,应该在( B )进行交接班。 A、井上 B、作业现场 C、井下 149、由于交接班涉及( A ),所以多数交接班都是在手指口述中进行的。 A、作业安全、岗位责任 B、作业安全 C、岗位责任
150、交接班时的手指口述内容,一般包括( C )的交接,交接班结束时还要双方签字予以确认。
A、实物和工具 B、工具和工作 C、实物和工作
151、实施手指口述安全确认是塑造本质型( C )和员工安全行为养成的需要。 A、劳动者 B、操作者 C、安全人
152、塑造( A )安全人是当前煤矿安全的工作重点。 A、本质型 B、本职性 C、全能型
153、安全行为养成是可以通过不间断的( C )逐步达到的。 A、安全确认 B、实际操作 C、手指口述
154、实施手指口述安全确认是降低( B )的需要。 A、死亡率 B、事故率 C、生产率 155、在安全生产中,( C )处于基础地位。 A、领导的指挥 B、物的状态 C、人的行为 156、( A )不规范,再好的条件也难以保证安全生产。 A、人的行为 B、环境因素 C、手指口述
157、实施手指口述安全确认是推广国内外成功( C )的需要。 A、安全生产 B、案例 C、经验
158、因为手指口述是一种新的操作方法,需要有一个较长期的( A )过程。 A、习惯、适应 B、习惯 C、适应 159、( A )是研究制定手指口述行动方案的基础。 A、实态调研 B、现场检查 C、案例分析 160、手指口述行动方案的基本原则和要求是:( C )。
A、实用性、可操作性、生动性 B、实用性、可操作性、准确性C、实用性、可操作性、准确性、生动性
161、手指口述行动方案还要在实践中( A )。 A、修改、完善、提升 B、修改、完善、运用 C、运用、完善、提升
162、手指口述培训的方法是( A )相结合。 A、课堂讲解、现场示范 B、现场讲解、现场示范 C、现场讲解、课堂示范 163、为了顺利实施手指口述行动方案,矿要成立推行手指口述办公室,负责手指口述的( B )。 A、讲解、示范、考核 B、指导、检查、考核 C、讲解、检查、考核
164、手指口述的培训形式是( A )。
A、一级带一级 B、课堂讲解 C、现场示范
165、预防为主是实现安全第一的前提条件,要实现安全第一,就必须以( C )。 A、安全操作 B、防治结合 C、预防为主
166、贯彻落实煤矿安全方针应坚持( A) 并重的原则。 A、管理、装备、培训 B、管理、培训、装备 C、培训、管理、装备 167、( C )的管理是煤矿安全生产的重要保证。 A、领导 B、正确 C、先进科学
168、装备是实施( B )创造安全环境的工具。 A、安全检查 B、安全作业 C、安全操作 169、只有强化( A ),才能真正落实好煤矿安全生产方针。 A、安全培训 B、安全 C、管理 170、法律有( B )两种含义。
A、管理、追究 B、广义、狭义C、严肃、处理 171、违法是指( B )的行为。
A、触犯法律 B、违反法律规定 C、违反法律 172、法律的地位和效力仅次于( B )。 A、煤炭法 B、宪法 C、安全生产法
173、保障从业人员的安全生产权利是宪法精神所要求,是生产经营单位的法定( A )和责任,也是安全生产立法的重要内容。 A、义务 B、权利 C、职能
174、从业人员有享受工伤保险和伤亡( C )。 A、补偿权 B、使用权 C、求偿权
175、从业人员有危险因素和应急措施的( A )。 A、知情权 B、处理权 C、控告权 176、从业人员有安全管理的批评( C )。 A、制约权 B、控告权 C、检控权
177、从业人员有拒绝违章指挥和强令冒险( B )。 A、知情权 B、作业权 C、拒绝权
178、从业人员有紧急情况下的停止作业和紧急( C )。 A、使用权 B、处理权 C、撤离权
179、从业人员有获得符合国家标准或者( A )劳动防护用品的权利。 A、行业标准 B、煤矿标准 C、企业标准
180、为保障煤矿安全生产和职工人身安全,防止煤矿事故,根据《煤炭法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》,制定( A )。
A、煤矿安全规程 B、煤矿作业规程 C、煤矿操作规程 181、( A )立法目的是保障矿山生产安全、防止矿山事故,保障矿山职工人参安全,促进采矿业的健康发展。
A、煤矿安全法B、煤矿安全监察条例C、地方政府监察条例 182、( B )立法目的是保障煤矿安全,规范煤矿安全监察工作,保护煤矿职工人身安全和健康,促进煤矿安全生产和健康发展。
A、安全生产法B、煤矿安全监察条例C、矿山安全法
183、在中华人民共和国领域从事煤炭生产和煤矿建设活动,必须遵守( A )。 A、煤矿安全规程 B、宪法 C、保安规程 184、《煤矿安全规程》适用于中华人民共和国( B )。 A、陆地 B、主权领域 C、领海
185、为了保障煤矿( B )和职工人身安全,所有煤炭生产和煤矿建设活动都必须遵守《煤矿
安全规程》的相关规定,依法组织生产和建设。 A、安全生产 B、生产安全 C、生产效率
186、煤矿企业必须( A )各级领导安全生产责任制。 A、建立、健全 B、成立 C、建立
187、煤矿企业必须建立各种( B )检查维修制度,定期进行检查维修,并作好记录。 A、安全隐患 B、设备、设施 C、设备 188、( A )是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。
A、安全生产责任制 B、手指口述 C、班前会 189、煤矿企业必须设置安全生产( B ),配备适应工作需要的安全生产( )和装备。 A、部门、人员 B、机构、人员 C、措施、部门 190、( A )是指煤矿企业内部设置的负责安全生产管理的机构或部门。 A、安全生产机构 B、安全职能机构 C、技术负责人
191、安全生产机构主要负责落实国家有关安全生产的( B )和煤炭行业强制性标准。 A、规章、规程 B、法律、法规 C、措施、技术规范 192、煤矿安全工作必须实行( A )。
A、群众监督 B、矿长负责 C、部门负责 193、职工有权制止违章( C ),拒绝违章( )。 A、作业、生产B、生产、指挥C、作业、指挥
194、当工作地点出现险情时,职工有权立即( C ),撤到( )。 A、停止作业、撤到井上B、停止作业、井口C、停止作业、安全地点
195、当工作地点险情没有得到处理不能保证人身安全时,职工有权( A )。 A、拒绝作业 B、继续作业 C、处理险情 196、煤矿企业必须对职工进行( A )。
A、安全培训 B、安全检查 C、安全教育 197、煤矿企业职工未经安全培训的,不得( A )。 A、上岗作业 B、替班顶班 C、继续作业
198、特种作业人员必须按国家有关规定培训合格,取得( A )。 A、操作资格证书 B、资格证书 C、技能证书
199、煤矿使用的涉及安全生产的产品,必须取得煤矿矿用产品( C )。 A、国家标准 B、国家标志 C、安全标志 200、安全标志由( C )统一监制。
A、国务院 B、地方安全监察局 C、国家煤矿安全监察局 三、判断题
1、我国煤矿安全生产方针是“安全第一,预防为主”。(√)
2、坚持“管理、装备、培训”三并重,是我国煤矿安全生产的基本原则。(√) 3、我国在煤矿安全管理工作中,坚持“谁投资、谁受益、谁负责安全”的原则。(√) 4、“依法办矿、依法管矿、依法治理安全”是我国煤矿安全治理的基本思路。(√) 5、“生产必须安全,安全为了生产”,与“安全第一”的精神是一致的。(√)
6、所谓“预防为主”,就是要在事故发生后进行事故调查,查找原因,制定防范措施。(×)
7、实行煤矿安全监察制度,是贯彻执行安全生产方针、坚持依法治理安全的一项基本制度。(√) 8、法律责任是指违法者对其违法所造成的对社会和受害者的危害应承担的法律后果。(√) 9、 法律制裁,是指由特定国家机关对违法者依其法律责任而实施的惩罚性制裁措施。(√)
10、矿山建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质量负责。(√)
11、安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当执行当地地方标准。
(×)
12、煤矿使用的涉及生命安全、危险性较大的特种设备,必须取得安全使用证或者安全标志,方可投人使用。(√) 13、煤矿对作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施实施保密制度。(×) 14、煤矿不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。(√)
15、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。(√)
16、在作业过程中,正确佩戴和使用劳动防护用品是从业人员的权利。(√)
17、从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。(√)
18、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员可以根据生产情况进行处理。(×)
19、对已经依法取得批准的单位,负责行政审批的部门发现其不再具备安全生产条件的,也无权撤销原批准。(×)
20、安全生产监督检查人员执行监督检查任务时,对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密,没有义务为其保密。(×)
21、煤矿在领取安全生产许可证后,仍然应当时刻注意保持安全生产条件,而不得降低安全生产条件。(√) 22、煤矿发生生产安全事故,造成人员伤亡和他人财产损失的,应由矿长本人承担赔偿责任。(×) 23、《矿山安全法》规定:矿长必须经过考核,具备安全专业知识,具有领导安全生产和处理矿山事故的能力。矿山企业安全工作人员必须具备必要的安全专业知识和矿山安全工作经 验。(×)
24、煤矿安全监察应当以处罚为主,发现事故隐患,及时进行惩处。(×)
25、煤矿矿长或者其他主管人员对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的,由煤矿安全监察机构给予批评教育,造成严重后果的,给予罚款。(×)
26、煤矿矿长或者其他主管人员拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的,给予警告;造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。(√) 27、《行政许可法》是《安全生产许可证条例》的主要立法依据。(×)
28、国家对矿山企业实行安全生产许可制度。矿山企业未取得安全生产许可证的,不得从事生产活动。(√)
29、企业不得转让、冒用安全生产许可证或者使用伪造的安全生产许可证。(√)
30、煤矿矿长依法取得矿长安全资格证、矿长资格证后方可任职,未取得上述两证的不得任职。(√)
31、煤矿企业应当对井下作业人员进行安全生产教育和培训,保证井下作业人员具有必要的安全生产法律法规和安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全规程,掌握本岗位的安全操作规程;未经安全生产教育和培训合格的井下作业人员不得上岗作业。(√)
32、煤矿企业必须建立健全从业人员安全生产教育和培训制度,制定并落实安全生产教育和培训计划,建立培训档案,详细、准确记录培训考核情况。(√)
33、煤矿安全监察机构应当对煤矿特种作业人员持证上岗情况进行监督检查。监督检查的主要内容,包括证件的合法性(颁证机关、印章、项目内容是否过期等);人员、证件是否相符;在岗人员是否做到持证上岗等。(√)
34、煤矿企业要建立安全生产隐患排查、治理制度,组织职工发现和排除隐患。煤矿主要负责人应当每月组织一次由相关煤矿安全管理人员、工程技术人员和职工参加的安全生产隐患排查。(√)
35、煤矿企业要加强现场监督检查,及时发现和查处违章指挥、违章作业和违反操作规程的行为。发现存在重大隐患,要立即停止供电,并向煤矿主要负责人报告。(×)
36、举报煤矿重大安全生产隐患的,经核查属实的,给予举报人奖励。(√)
37、“以人为本”首先要以人的生命为本,把事关人的生命和健康的安全生产工作摆在重要位置上。(√)
38、安全技术是指为防止在生产经营活动中发生伤亡事故,保障劳动者的生命安全,运用安全系统工程学的观点、方法,分析事故的原因,掌握事故发生的规律,制定防止事故发生的措施,而在技术上、设备上、个人防护上所采取的一整套措施。(√)
38、企业取得安全生产许可证后,可以降低安全生产条件,应当加强日常安全生产管理,接受安全生产许可证颁发管理机关的监督检查。(×)
39、任何单位和个人对违反《安全生产许可证条例》规定的行为,有权向安全生产许可证颁发管理机关或者监察机关等有关部门举报。(√) 40、《安全生产许可证条例》规定的行政处罚,由国务院决定。(×) 41、安全费用由企业自行提取、专户储存,专项用于安全生产。(√)
42、企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病叫职业病。(√)
43、我国目前的安全生产格局是政府统一领导,部门依法监管,企业全面负责,群众参与监督,社会广泛支持。(√)
44、个人劳动防护用品是指劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人防护装备。 (√)
45、在生产过程中由于客观存在的各种职业危害因素,为了保护劳动者的安全和健康,要发给劳动者有效的个人防护用品,个人防护用品属劳动保护的专项措施。(×) 46、发放职工个人防护用品应该根据企业安全生产、防止职业性伤害的需要,按照不同工种、 不同年龄发放不同个人防护用品。(×)
47、对特殊防护用品必须根据特定工种的要求配备齐全、保证质量,并应建立定期检查和使用制度。(×)
48、安全生产五要素:安全文化、安全法规、安全责任、安全科技、安全投入。(√) 48、建立安全生产行政许可制度,从源头上制止不具备安全生产条件的企业进入市场。(√) 49、职业卫生,又称劳动卫)是指为了保障劳动者在生产经营活动中的身体健康,防治职业病和职业性多发病等职业性危害,在技术上、设备上、医疗卫生上所采取的一整套措施。(√) 50、伤亡事故指企业职工在休息过程中,发生的人身伤亡、急性中毒事故。 (×)
51、凡新建、扩建、改建和重大技术改造工程项目含引进项目,其劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产验收使用。(√)
52、“五同时”是指企业生产经营的领导者和组织者,必须明确安全与生产是一个有机的整体,要将安全与生产的产量进度一起抓,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。(√)
53、企业安全生产教育的3种形式是指新工人三级安全教育、特种作业人员安全培训和经常性安全教育。(√)
54、三级安全教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、车间级安全教育和岗位、工段、班组安全教育,它是厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。(√)
55、现代安全管理又称安全管理现代化,是指企业在安全管理方面综合运用现代自然科学、社会科学和管理科学的成果,对企业的安全生产实行最佳的管理,以期达到预防工伤事故的发生,降低工伤事故的频率,减少职业病的发生的目的。(√)
56、使用劳动防护用品的单位不需要教育本单位劳动者按照劳动防护用品使用规则和防护要求使用劳动防护用品,可以让其自学。(×)
57、在中华人民共和国境内的劳动防护用品研制、生产、经营、发放、使用和质量检验单位可以自行检查执行。(×)
58、劳动保护是指根据国家法律、法规,依靠技术进步和科学管理,采取组织措施和技术措施,消除危及人身安全健康的不良条件和行为,防止事故和职业病,保护劳动者在劳动过程中的安全与健康。(√)
59、人的行为不规范,也可以保证安全生产。(×)
60、煤矿井下作业过程中的各类事故,除了设备、环境等因素外,90﹪以上的事故是由于施工人员在操作中的操作失误造成的。(×)
61、实施手指口述安全确认是推广国内外成功经验的需要。(√)
62、手指口述是一种与以往不同的操作方法,它的引进和推行将改变作业人员的操作方式和习惯。(×)
63、因为手指口述是一种新的操作方法,需要有一个较长期的习惯、适应过程。(√) 64、实态调研是研究制定手指口述行动方案的基础。(√)
65、行动方案制定后,要利用各种方式对煤矿现场管理人员、技术人员和现场从业人员进行强化培训,使大家熟记本岗位手指口述安全确认操作内容。(√) 66、手指口述培训的方法是课堂讲解和课后练习相结合。(×)
67、为了顺利实施手指口述行动方案,矿要成立推行手指口述办公室,负责手指口述的督导,监管。(×)
68、手指口述的培训形式是一级带一级。(√) 69、煤矿安全生产方针是:安全第一、预防为主。(√) 70、、煤矿安全生产方针是国家或政党在一定历史时期内,为达到一定目标而确定的指导思想和遵循原则。(√)
71、预防为主是实现安全第一的前提条件,要实现预防为主,就必须以安全第一为先。(×) 72、煤矿安全方针的贯彻落实应坚持管理、装备、培训并重的原则。(√) 73、煤矿安全生产的重要保证可以使用先进科学的管理。(×) 74、只有强化宣传,才能真正落实好煤矿安全生产方针。(×) 75、法律的含义有大陆和海域的区别。(×) 76、违法是指违反安全的行为。(×) 77、法律的地位和效力仅次于宪法。(√)
78、保障从业人员的安全生产权利是宪法精神所要求,是生产经营单位的法定义务和责任,也是安全生产立法的重要内容。(√)
79、从业人员有享受工伤保险和伤亡知情权。(×) 80、从业人员有享受危险因素和应急措施的知情权。(√) 81、从业人员有安全管理的批评检控权。(√) 82、从业人员有拒绝违章指挥和强令冒险检举权。(×) 83、从业人员有紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。(√)
84、从业人员有获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利。(√) 85、为保障煤矿安全生产和职工人身安全,防止煤矿事故,根据《煤炭法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》,制定《安全生产违法行为行政处罚办法》。(×) 86、《矿山安全法》的立法目的是为了保护煤炭资源,规范煤炭生产、经营活动,促进和保障煤炭行业的健康发展。(×) 87、《煤矿安全法》立法目的是保障矿山生产安全、防止矿山事故,保障矿山职工人参安全,促进采矿业的健康发展。(√) 88、《煤矿安全监察条例》立法目的是保障煤矿安全,规范煤矿安全监察工作,保护煤矿职工人身安全和健康,促进煤矿安全生产和健康发展。(√)
89、在中华人民共和国领域从事煤炭的活动,必须遵守煤矿安全规程。(×) 90、《煤矿安全规程》适用于中华人民共和国主权领域。(√)
91、为了保障煤矿生产,所有煤炭生产和煤矿建设活动都必须遵守《煤矿安全规程》的相关规定,依法组织生产和建设。(×)
92、煤矿企业必须遵守国家有关安全生产的法律、法规和技术规范。(√) 93、煤矿企业必须建立、健全岗位人员安全生产责任制。(√)
94、煤矿企业必须建立各种设备、设施检查维修制度,定期进行检查维修,并作好记录。(√) 95、岗位责任制是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,也是企
业安全生产、劳动保护管理制度的核心。(×) 96、煤矿企业必须设置安全生产机构。(√)
97、安全生产机构是指煤矿企业内部设置的负责安全生产管理的机构或部门。(√)
98、安全生产机构主要负责落实国家有关安全生产的法律、法规和煤炭行业强制性标准。(√) 99、煤矿安全工作必须实行领导分工。(×)
100、煤矿企业必须支持群众安全监督组织的活动,发挥职工群众安全监督作用。(√) 101、职工无权制止违章作业。(×)
102、当工作地点出现险情时,职工无权撤离。(×)
103、当工作地点险情没有得到处理不能保证人身安全时,职工有权拒绝作业。(√) 104、煤矿企业必须对职工进行安全培训。(√)
105、煤矿企业职工没有培训的,可以暂时上岗作业。(×)
106、矿务局局长、矿长必须可以不具备专业知识,但必须具有处理煤矿事故的能力。(×) 107、特种作业人员必须按国家有关规定培训合格,取得操作资格证书。(√) 108、煤矿使用的涉及安全生产的产品,必须取得食品安全标志。(×)
109、煤矿使用的涉及安全生产的产品,未取得食品安全标志的,不得使用。(×)
110、实验设计安全生产的新技术、新工艺、新设备、新材料前,必须经过论证、安全性能检验和鉴定,并制定安全措施。(√)
112、安全标志由安全监察局统一监制。(×) 113、煤矿使用的矿用产品,必须具有安全标志。(√)
114、煤矿矿用产品安全标志由等级标志证书和等级标志标识两部分组成。(×)
115、煤矿企业在编制生产建设长远发展规划和年度建设计划时,必须编制安全技术发展规划和安全技术措施计划。(√)
116、煤矿企业安全技术措施所需费用、材料和设备等必须列入企业财务和供应计划。(√) 117、保障煤矿企业具备安全生产条件的必要物质基础的是安全投入。(√) 118、煤矿企业必须编制年度灾害预防和处理计划,并根据具体情况及时修改。(√) 119、煤矿企业灾害预防和处理计划由安监部长负责组织实施。(×) 120、煤矿企业可以隔几年组织一次矿井救灾演习。(×)
121、矿井灾害预防和处理计划是煤矿生产建设活动必不可少的计划。(×) 122、入井人员必须戴安全帽、随身携带自救器和矿灯。(√) 123、入井人员严禁携带烟草和点火物品。(√)
124、煤矿企业必须建立入井检身制度和出入井人员清点制度。(√) 125、煤矿企业必须有创伤急救系统为其服务。(√)
126、煤矿企业创伤急救系统应配备救护车辆、急救器材、急救装备和药品等。(√)
127、煤矿发生事故后,煤矿企业所有人员必须立即采取措施组织抢救指挥,并按有关规定及时上报。(×) 128、《安全生产法》规定,生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所工作岗位存在的危险因素。(√) 129、《安全生产法规定》,未经安全生产教育和培训的从业人员,可以上岗作业。(×) 130、在煤矿生产中,当生产与安全发生矛盾时必须是生产第一。(×) 131、《煤矿安全检查条例》的执法主体是国务院。(×)
132、煤矿职工因行使安全生产权利而影响工作时,有关单位不得扣发其工资或给予处分, 由此造成的停工、停产损失,应由煤矿职工负责。(×) 133、煤矿安全监察工作应当以组织为主。(×)
134、规定采矿许可证的法律是《煤矿安全监察条例》。(×) 135、规定煤炭生产许可证制度的法律是《矿产资源法》。(√) 136、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。(√)
137、安全生产责任制重在检查上下功夫。(×)
138、《刑法》第134条对在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,最高可判三年有期徒刑。(×) 139、煤矿企业必须建立健全岗位人员安全生产责任制。(√) 140、行政处分只能对个人做出处分决定。(√)
141、重视和保护人的生命权是制定《安全生产法》的根本出发点和落脚点(√)。
142、根据《煤炭法》的规定,对违法开采的行为,构成犯罪的,由司法机关依法追究有关人员的民事责任。(×)
143、煤矿企业负责人和生产经营管理人员应当轮流带班下井。(√)
144、煤矿职工举报煤矿重大安全隐患的行为经调查属实的,应给给予最先举报人1000元至十万元的奖励。(×)
145、坚持“管理、装备、培训并重”是我国煤矿安全生产工作的基本原则。(√)
146、对发现事故预兆和险情,不采取防止事故的措施,又不及时报告,应追究煤矿矿长的责任。(×)
147、企业职工由于不服管理违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因为发生重大伤亡事故,造成严重后果的行为是重大责任事故罪。(√) 148、《安全生产法》规定,用人单位应保证劳动者每周至少休息两日。(×)
149、生产经营单位可以与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。(×)
150、规定煤矿安全生产许可证的法律法规是《安全生产法》。(×)
151、煤矿安全生产是指在煤矿生产过程中人的生命与健康不受到危害,物、财产不受到损失。(√)
152、矿山企业必须建立健全安全生产责任制,所有职工对本企业的安全生产工作负责。(×) 153、从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的有权拒绝执行。(√) 154、工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理、民主监督。(√) 155、在导致事故发生的各种因素中,物的因素)占主要地位。(×) 156、油料火灾可以用水灭火。(×)
157、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中黄色表示禁止、停止。(×) 158、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中黄色表示警告、注意。(√) 159、员工集体宿舍不得与车间、仓库在同一建筑物内,并应当与其保持一定的距离的主要目的,是为了保障单位员工的生命财产安全。(√)
160、煤矿发生重大安全事故时,单位的主要负责人应当及时汇报,等同意之后才能组织抢救。(×)
161、矿山企业职工无权对危害安全的行为,提出批评、检举和控告。(×) 162、工人必须经过健康体检,身体不合格的不得上岗作业。(√) 163、煤矿安全监察人员滥用职权、徇私舞弊,应当依法追究责任。(√) 164、煤矿必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。(√) 165、煤矿安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查,检查及处理情况应当记录在案。(√)
166、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。(√) 167、煤矿企业必须采取措施加强劳动保护,保障煤矿职工的安全和健康。(√)
168、煤矿企业应当采取措施,加强劳动保护,保障职工的安全和健康,对井下作业的职工 和地面职工采取同样的措施。(×)
169、安全培训是指有关法律法规作出硬性规定必须进行的安全教育培训形式。(×) 170、安全技术培训坚持实践的原则。(×)
171、监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。(√)
172、企业依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费,是其法定义务。(√) 173、享受工伤保险待遇,是从业人员的一项法定权利。(√)
174、法律责任是指法律关系主题由于违反了法律规定的义务而依法应当承担的否定性法律后
果。(√)
175、法律责任通常表现为违法者要受到相应的民事制裁。(×)
176、国家机关工作人员严重不负责任,不履行或者不正确履行职责,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为的是指滥用职权造成的。(√) 177、主动索取他人财物构成受贿罪的,要从轻处罚。(×)
178、煤矿企业的主要负责人和安全生产管理人员,应当取得煤矿安全监察机构颁发的安全资格证书。(√)
179、由地方权力机关指定的规范性文件是地方性法规。(√) 180、法的内容反映的是全体社会成员的意志。(√) 181、行政处分的对象只能是单位。(×) 182、行政处罚的对象是单位或个人。(√) 183、刑事违法行为属于犯罪行为。(√) 184、《安全生产法》是国务院制定的。(×) 185、《煤矿安全监察条例》是国务院制定的。(√)
186、根据我国现行有关法律法规的规定,煤矿企业必须依法参加工伤社会保险。(√) 187、国家必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。(×) 188、任何单位和个人可以阻挠和干涉对事故的依法调查处理。(×) 189、血色鲜红、血液像喷泉一样射出,危险性大,为静脉出血。(×) 190、国家是预防煤矿生产安全事故的责任主体。(×) 191、个体防护是保护人身安全的最后一道防线。(√)
192、如果有人处于高压电线意外落地的危险区内,快步跑出脱离危险区的方法容易发生跨步电压触电。(√)
193、避难是保护人身安全的最后一道防线。 (×) 194、易燃易爆场所不能穿化纤衣服。(√) 195、安全带的正确挂扣方法是平挂平用。(×) 196、特种劳动防护用品实行备案制度。(×)
197、清除工作场所散布的有害尘埃时,应使用扫把。(×) 198、汞可通过皮肤损害人体健康。 (√)
199、工人患有矽肺病,主要是因为工作中长期吸入硅尘。(√)200、特种作业人员必须按《特种作业人员安全技术考核管理规则》及有关规定,标准进行培训,经考核合格取得操作证后,方可独立操作。(√) 四、多项选择题
1、手指口述安全确认就是要求现场作业人员在作业和操作中,运用( )、( )、( )、( )等一系列行为。(ABCD)
A、心想 B、眼看 C、手指 D、口述
2、手指口述安全确认就是要求现场作业人员在作业和操作中,对与安全有关的每一道( )、每一处( )、每一个( )进行确认。(ABC)
A、关键工序 B、关键部位 C、关键环节 D、关键人员
3、手指口述安全确认要求操作者对可能引发潜在危险的每一个( ),都要通过( )进行安全确认。(AD)
A、操作行为 B、操作对象 C、个人D、手指口述 4、手指口述的动作要求是上身保持( ),眼睛紧紧注视着需要确认的对象,右手用力挥动手臂( ),食指指向( )的对象,刺激( ),把最关键的话大声说出来,最后喊“确认”结束该确认动作。(ABCD)
A、直立姿势B、由上向下C、需要确认D、大脑思考
5、许多推行手指口述的国家和我国煤矿矿区的经验证明,手指口述可以减少因( )造成的事故,是( )安全确认的好方法。(BC)
A、操作中B、操作失误C、现场实施D、管理
6、手指口述是行为的规范与养成,目的是使从业人员的安全行为从( )。(ABCD) A、随意到规范 B、被动到主动
C、不自觉到自觉 D、不习惯到习惯成自然
7、手指口述可以使从业人员( )规范,减少或杜绝失误,达到( )的目的。(CD) A、工作过程B、预防为主C、操作行为D、安全生产 8、手指口述也是一种通过指向性集中实现注意力( ),通过长期培育提高作业人员( )的好办法。(AC)
A、集中B、明确C、注意品质D、注意操作
9、日本煤矿心理专家通过分析比较得出:听讲安全,在3小时后能记住( )﹪,三天后仅存( )﹪。(AC)
A、70 B、40 C、10 D、20 10、日本煤矿心理专家通过分析比较得出:看安全,在3小时后能记住( )﹪,三天后仅存( )﹪。(AD)
A、72 B、70 C、40 D、20
11、日本煤矿心理专家通过分析比较得出:说给你看安全,在3小时后能记住( )﹪,三天后可存( )﹪。(BC)
A、72 B、85 C、65、 D、60 12、手指口述就是有意识( ),提高注意力,减少外界干扰,避免( )。(AB) A、造成紧张感B、操作失误C、加强管理D、违章操作 13、“三违”是指:( )。(ABC)
A、违章指挥B、违章操作C、违反劳动纪律D、违反安全规定 14、手指口述能增强操作者的( )和( ),使操作者强制自己排除各种干扰。(AD) A、定力 B、毅力 C、决心 D、稳定性 15、手指口述能( ),使操作者迅速进入( ),并把注意力稳定在作业状态。(BC) A、加强工作强度B、快速启动作业C、作业状态D、现场 16、手指口述是强化对操作程序的记忆再现,增强作业的( )。(ABC) A、系统性 B、条理性 C、完整性 D、技术性 17、手指口述是实现记忆的( ),提高操作的( ),达到作业关键点的明晰准确,减少误差偏差。(CD)
A、安全化 B、专业化 C、清晰化 D、精确度 18、手指口述安全确认的类型有:( )。(ABC) A、班前会手指口述 B、开收工手指口述 C、作业中手指口述 D、下班后手指口述
19、作业前的手指口述包括当班作业开始前对现场( )的安全确认内容。(BCD) A、记录本B、作业环境C、设备机械D、作业人员
20、作业前的手指口述是对( )再现的一次确认,是通过意念刺激操作者集中注意力,全神贯注、聚精会神地开始操作。(BC)
A、作业环境B、操作要点C、要领记忆D、作业人员
21、作业班中要求作业人员的( )要适应条件的变化,时刻保持( ),及时发出正常操作的指令和动作,所以在班中作业的每一个关键操作都要进行( )。(ABD) A、注意力 B、高度警惕性 C、预防 D、手指口述
22、有的操作过程包含许多关键的操作步骤,而这些步骤都具有安全不确定性,这时需要进行连续性的手指口述,即一边( ),一边( )。(AB)
A、操作B、手指口述C、集中注意力D、实现作业清晰化 23、作业班中手指口述包括:( )的手指口述。(ABCD) A、自我保护防范B、集体作业时C、辨认盘点D、延伸式 24、要培养自觉的手指口述行为习惯,就必须( ),( )。(BD) A、注意安全B、自我强制C、认真学习D、反复磨练
25、集体作业时的手指口述有( )的手指口述。(ABC) A、统一动作B、统一指挥协调C、监控作业D、互相监督 26、在许多作业过程中,都需要对( )进行辨认盘点。(ABCD) A、环境 B、事物 C、事件 D、人员
27、辨认盘点的失误过错,不仅会造成( )问题,而且往往引发( )。(AC) A、作业质量 B、施工 C、安全事故 D、事故
28、延伸式手指口述配合是在运用延伸工具发出或接收信息时,为了保证准确无误,要经过手指口述的( )。(BCD)
A、警示 B、提醒 C、提示 D、确认
29、作业班末手指口述的内容,主要包括对现场作业环境、使用的( )及作业操作质量进行安全确认,为下一班的操作安全奠定坚实的基础。(ABCD) A、设备 B、机械 C、器材 D、工具 30、由于交接班涉及( ),所以多数交接班都是在手指口述中进行的。(BC) A、作业质量B、作业安全C、岗位责任D、财产安全
31、交接班时的手指口述内容,一般包括( )的交接,交接班结束时还要双方签字予以确认。(AB)
A、实物 B、工作 C、人员 D、材料 32、本质型安全人,实质上就是( )的人。(ACD) A、想安全 B、管安全 C、会安全 D、能安全
33、煤矿井下作业过程中的各类事故,除了设备、环境等因素外,90﹪以上的事故是由于( )在( )的操作失误造成的。(CD)
A、技术人员B、管理人员C、作业人员D、作业过程中
34、实践证明,实施手指口述安全确认要过好以下五关:思想观、调研关、( )。(ABD) A、方案关 B、培训关 C、指导关 D、检察官
35、因为手指口述是一种新的操作方法,需要有一个较长期的( )过程。(CD) A、监督 B、检查 C、习惯 D、适应 36、手指口述行动方案的基本原则和要求是:( )。(ABCD) A、实用性 B、可操作性 C、准确性 D、生动性 37、手指口述行动方案还要在实践中( )。(BCD) A、检测 B、修改 C、完善 D、提升
38、行动方案制定后,要利用各种方式对煤矿现场(
)进行强化培训,使大家熟记本岗位手指口述安全确认操作内容。(BCD) A、从业人员B、管理人员C、技术人员D、现场从业人员
39、手指口述培训内容是行动方案中有关工种的手指口述安全确认操作内容,包括( )。(ABCD)
A、确认程序 B、确认标准 C、确认口语 D、手势
40、为了顺利实施手指口述行动方案,矿要成立推行手指口述办公室,负责手指口述的( )。(ACD)
A、指导 B、组织 C、检查 D、考核
41、法律的特征,是指具有不同的( )等行为规范的特点。(ABCD) A、道德 B、风俗 C、习惯 D、宗教
42、保障从业人员的安全生产权利是宪法精神所要求,是生产经营单位的法定( ),也是安全生产立法的重要内容。(AB)
A、义务 B、责任 C、权利 D、程序
43、从业人员有获得符合( )劳动防护用品的权利。(AB) A、国家标准 B、行业标准 C、操作标准 D、技术标准 44、《煤矿安全规程》制定的意义是加强对煤矿生产安全管理和监督执法,遏制重特大事故,保护职工的( )。(AB)
A、安全 B、健康 C、利益 D、财产
45、煤矿企业必须遵守国家有关安全生产的( )、标准和技术规范。(ABCD) A、法律 B、法规 C、规章 D、规程
46、煤矿企业必须建立各种( )检查维修制度,定期进行检查维修,并作好记录。(AD) A、设备 B、零件 C、电机 D、设施
47、安全生产机构主要负责落实国家有关安全生产的( )和煤炭行业强制性标准。(AD) A、法律 B、规章 C、规程 D、法规 48、职工有权制止( ),拒绝( )。(BA)
A、违章指挥B、违章作业C、违法安全规程D、违反劳动纪律
49、实验设计安全生产的新技术、新工艺、新设备、新材料前,必须经过( )、安全性能( )和( ),并制定安全措施。(ABC)
A、论证 B、检验 C、鉴定 D、测试 50、煤矿矿用产品安全标志由( )组成。(AB) A、证书 B、标识 C、牌板 D、材料
51、煤矿企业安全技术措施所需费用、材料和设备等必须列入企业( )计划。(BC) A、支出 B、财务 C、供应 D、预定 52、煤矿企业必须编制年度( ),并根据具体情况及时修改。(AD) A、灾害预防 B、设计 C、规定 D、处理计划 53、入井人员必须戴安全帽、随身携带( )。(CD) A、工具 B、卷尺 C、矿灯 D、自救器 54、入井人员严禁携带( ),严禁( ),入井前严禁( )。(ABCD) A、烟草 B、点火物品 C、穿化纤衣服 D、喝酒 55、《安全生产法》规定,生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所工作岗位存在的( )以及事故应急措施。(AD)
A、危险因素 B、安全措施 C、技术措施 D、防范措施
56、坚持“( )并重”是我国煤矿安全生产工作的基本原则。(ACD) A、管理 B、供应 C、装备 D、培训
57、工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的( )。(AD) A、民主管理 B、检察 C、实施 D、民主监督
58、煤矿必须为从业人员提供符合( )或者( )的劳动防护用品。(CD) A、职业标准 B、技术标准 C、国家标准 D、行业标准
59、各级人民政府极其有关部门和煤矿企业必须采取措施加强劳动保护,保障煤矿职工的( )。(AD)
A、安全 B、利益 C、财产 D、健康
60、影响人的安全行为的环境因素是( )。 (ABCD) A、光亮 B、气温 C、风速 D、空气含氧量
61、生产经营单位必须为从业人员提供符合( )的劳动防护用品。 (AB) A、国家标准B、行业标准C、企业标准D、事业标准 62、( )使用危险化学品和处置废弃危险化学品单位的主要负责人对本单位危险化学品的安全负责。(AB)
A、生产 B、经营 C、储存 D、运输、 63、从业人员既是安全生产的( ),又是实现安全生产的( )。 (AC) A、保护对象B、监护对象C、基本要素D、 主要对象 64、《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位与劳动者订立合同时,要在劳动合同中写明工作过程中可能产生的( ),不得隐瞒或者欺骗。(ABCD) A、职业病危害B、后果C、职业病防护措施D、待遇
65、煤矿安全生产是指在煤矿生产活动过程中人的( )不受到危害,物、财产不受到损失。(ABCD)
A、安全 B、生命 C、健康 D、利益 66、行政处罚的对象是( )。(BC)
A、集体 B、单位 C、个人 D、班组
67、( )必须( )、谁主管谁负责,这是我国安全生产工作长期坚持的一项基本原则。(AB) A、管生产 B、管安全 C、管纪律 D、管人员
68、煤矿生产建设各项活动中应认真贯彻落实“( )”的安全生产方针。(AC) A 、安全第一B、民主第一C、预防为主D、检查为主
69、生产经营单位的( )应当具备必要的安全生产知识和管理能力。(AD) A、主要负责人B、部门领导C、班组长D、安全生产管理人员
70、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的红色,表示( )。(AB) A、禁止 B、停止 C、警告 D、注意
71、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的黄色,表示( )。(AB) A、警告 B、注意 C、禁止 D、停止
72、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的绿色,表示( )。(ABC) A、安全状态 B、提示 C、通行 D、注意
73、员工集体宿舍不得与( )在同一座建筑物内,并应当与其保持一定距离的主要目的,是为了保障单位员工的生命财产安全。(ABCD) A、作业场所B、车间C、商店D、仓库、
74、按照有关法律要求,应告知从业人员作业场所和工作岗位的( )。(ABD) A、危险因素B、防范措施C、违章作业D、事故应急措施
75、( )危险物品的仓库不得与员工宿舍在同一建筑物内。(ABCD) A、生产 B、经营 C、储存 D、使用 76、《矿山安全法》是为了保障矿山( ),防止矿山( ),保护矿山职工( ),促进采矿业的发展而制定的。(ABC)
A、生产安全B、事故C、职工人身安全D、职工利益
77、矿山企业必须具有保障安全生产的设施( )安全管理制度,采取有效措施改善职工劳动条件,加强矿山安全管理工作,保证安全生产。(AB) A、建立 B、健全 C、加强 D、增加
78、生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的( )。(AD) A、工艺 B、人员 C、工具 D、设备
79、矿山建设工程安全设施竣工后,不符合矿山( )的,不得验收,不得投入生产。(AB) A、安全规程B、行业技术规范 C、国家标准 D、 地方标准 80、矿山企业职工有权对危害安全的行为,提出( )。(ABC) A、批评 B、检举 C、控告 D、执行命令 81、煤矿安全监察人员( ),应当依法追究责任。(ABC) A、滥用职权 B、玩忽职守 C、徇私舞弊 D、认真工作
82、煤矿必须为从业人员提供符合( )的劳动防护用品。(AB) A、国家标准B、行业标准C、技术标准D、职业标准
83、各级人民政府及其有关部门和煤矿企业必须采取措施加强劳动保护,保障煤矿职工的( ) 。(AB)
A、安全 B、健康 C、财产 D、利益 84、煤矿企业的( ),应当取得煤矿安全监察机构颁发的安全资格证书。(AC) A、主要负责人 B、特种作业人员 C、安全生产管理人员 D、从业人员
85、要培养自觉的手指口述行为习惯,就必须( )。(ABC) A、认真学习B、自我强制C、反复磨练D、提高业务知识 86、在许多作业过程中,都需要对( )进行辨认盘点。(BC) A、作业流程 B、作业环境 C、作业人员 D、作业状态
87、辨认盘点的失误过错,不仅会造成( )问题,而且往往引发( )。(CD) A、事故 B、安全隐患 C、作业质量 D、安全事故 88、手指口述对辨认盘点的( ),都能够起到十分重要的保证作用。(ACD) A、准确 B、安全 C、速度 D、效率
89、延伸式手指口述配合是在运用延伸工具发出或接收信息时,为了保证准确无误,要经过手指口述的(ABC)。
A、提醒 B、提示 C、确认 D、继续 90、手指口述行动方案的基本原则和要求是:( )。(ABCD) A、实用性 B、可操作性 C、准确性 D、生动性 91、手指口述行动方案还要在实践中( )。(ABC) A、修改 B、完善 C、提升 D、运用 92、手指口述培训的方法是( )相结合。(AB) A、课堂讲解 B、现场示范 C、现场讲解 D、课堂示范 93、法律有( )的含义。(CD)
A、管理 B、追究 C、广义 D、狭义 C、检控权
94、当工作地点出现险情时,职工有权立即( ),撤到( )。(CD) A、撤到井上 B、撤到井口 C、停止作业 D、安全地点
95、工伤事故是指职工在工作时间内、生产岗位上发生的与生产或工作相关的人身伤害事故,包括( )等。(ABCD)
A、轻伤 B、重伤 C、死亡 D、急性中毒 96、下列哪几种是安全色的颜色( )。(ABCD) A、红色 B、蓝色 C、绿色 D、黄色 97、安全标志分为( )几类。(ABCD)
A、禁止标志 B、指令标志 C、警告标志 D、提示标志
98、触电者伤势严重,呼吸停止或心脏停止跳动,应采取( )的施救方法。(AB) A、人工呼吸B、心脏挤压C、送往医院D、俯卧压背 99、职业危害有( )几类有害因素?(ABC)
A、生产过程中B、劳动过程中C、生产环境中D、休息过程中 100、从业人员对用人单位管理人员( )的有权拒绝执行。(AD) A、违章指挥B、让停止作业C、休息时安排工作D、强令冒险作业 五、简答题
1、手指口述安全确认的定义是?
手指口述安全确认就是要求现场作业人员在作业和操作中,运用心想、眼看、手指、口述等一系列行为,对与安全有关的每一道关键工序、每一处关键部位、每一个关键环节进行确认,使人员的注意力高度集中,避免操作失误,从而减少事故实现安全操作的方法。 2、手指口述安全确认的要求是? (一)、要求操作着对可能引发潜在危险的每一个操作行为,都要通过手指口述进行安全确认。 (二)、手指口述的动作要求是上身保持直立姿势,眼睛仅仅注视着需要确认的对象,右手用力挥动手臂由上向下,食指指向需要确认的对象,刺激大脑思考,把最关键的话大声说出来,最后喊“OK”结束该确认动作。 3、简述手指口述的特征? (一)、手指口述是一种安全确认的方法
许多推行手指口述的国家和我国煤矿矿区的经验证明,手指口述可以减少因操作失误造成的事故,是现场实施安全确认的好方法。 (二)、是一种行为养成的手段
行为的规范与养成可以使从业人员操作行为规范,减少或杜绝失误,达到安全生产的目的。
4、手指口述行为的规范与养成目的是?
行为的规范与养成,目的是使从业人员的安全行为从随意到规范,从被动到主动,从不自觉到自觉,从不习惯到习惯成自然。 5、手指口述的目的是?
手指口述可以使从业人员操作行为规范,减少或杜绝失误,达到安全生产的目的。 6、手指口述的作用是? (1)、集中操作者的注意力,促使操作者保持高度的注意力。 (2)、增强操作者的定力和稳定性,使操作者强制自己排除各种干扰。 (3)、快速启动作业,使操作者迅速进入作业状态,并把注意力稳定在作业状态。 (4)、强化对操作程序的记忆再现,增强作业的系统性、条理性及完整性。 (5)、实现记忆的清晰化,提高操作的精确度,达到作业关键点的明晰准确,减少误差偏差。 (6)、严密审慎的分析当前的作业状况,及时准确地作出思考判断,进行正确的选择。 (7)、解决作业者对操作行为的自信和放心问题。 (8)、有利于对关键性操作或问题、错误多发点的提醒。 7、手指口述安全确认的基本类别是? (一)、班前会手指口述 (二)、开(收)工手指口述 (三)、作业中手指口述
8、作业中手指口述分为哪几种? (1)作业班前手指口述 (2)作业班中手指口述 (3)作业班末手指口述
9、作业班中手指口述包括的内容是? (1)自我保护防范的手指口述 (2)集体作业时的手指口述 (3)辨认盘点的手指口述 (4)延伸式的手指口述
10、实施手指口述安全确认的意义是什么?
(1)实施手指口述安全确认是塑造本质型安全人和员工安全行为养成的需要。 (2)实施手指口述安全确认是降低事故率的需要。
(3)实施手指口述安全确认是推广国内外成功经验的需要。 11、实施手指口述安全确认要过好什么关?
(1)思想观(2)调研关(3)方案关(4)培训关(5)检查关 12、实施手指口述岗位作业调研的主要内容是?
(1)本岗位曾经发生过哪些人身事故、设备事故、质量事故?事故发生时,操作者的失误是什么?失误的原因是什么?
(2)分析本岗位的作业环境条件、设备设施状况。
(3)分析本岗位现有人员的实际业务技术状况,分析作业行为的主要优势和问题。
(4)分析本岗位劳动作业时的基本动作要领、要点、岗位操作的动作与手指口述如何匹配,以保证作业的顺畅和谐。
(5)邀请有实践操作经验的现场管理人员、技术人员和岗位作业人员参加的座谈会,座谈讨论本岗位在哪些操作环节、哪些关键时间需要进行手指口述? 13、手指口述行动方案的基本原则和要求是?
(1)实用性。要找准操作中影响安全、可能导致事故发生的关键工序、关部位和关键环节,绝不能搞成花架子,搞成表面文字,起不到实际效果的东西。
(2)可操作性。要结合现有操作人员的技术业务水平和现有的作业环境以及设备设施状况,简单明了,容易记忆,便于操作。
(3)准确性。动作和口语要准确到位,具体实在。
(4)生动性。动作要认真严肃,有气势。口语简洁实用,生动鲜活,容易说出。 14、作业班末手指口述的内容是?
作业班末手指口述的内容,主要包括对现场作业环境、使用的设备、机械、器材、工具及作业操作质量进行安全确认,为下一班的操作安全奠定坚实的基础。 15、煤矿事故的定义是?
煤矿事故是指煤矿生产建设活动中发生的人身伤害、急性中毒或导致生产中断、产损失危害环境的意外事件。 16、《煤炭发》的立法目的是什么?
立法目的是为了合理开发利用和保护煤炭资源,规范煤炭生产、经营活动,促进和保障煤炭行业的健康发展。 17、《矿山安全法》的立法目的是什么?
立法目的是保障矿山生产安全、防止矿山事故,保障矿山职工的人身安全,促进采矿业的健康发展。 18、《煤矿安全监察条例》的立法目的是什么?
立法目的是保障煤矿安全,规范煤矿安全监察工作,保护煤矿职工人身安全和健康,促进煤矿安全生产和健康发展。 19、《煤矿安全规程》制定的目的是什么?
为了保障煤矿安全生产和职工人身安全,防止煤矿事故,根据《煤炭法》、《矿山安全法》和《煤矿安全监察条例》,制定本规程。 20、《煤矿安全规程》制定的意义是什么?
意义是加强对煤矿生产安全管理监督执法,遏制重特大事故,保护职工的安全和健康,保障和促进煤炭工业的健康发展和煤矿安全状况稳定好转。 21、《煤矿安全规程》制定的依据是什么?
一要符合法律和条例要求,而要结合煤矿生产实际状况,三要努力推进科技进步和引入先进管理理念。 22、《煤矿安全规程》是使用范围是?
在中华人民共和国领域从事煤炭生产和建设活动的,必须遵守《煤矿安全规程》。 23、煤矿企业必须建立、健全哪些制度?
煤矿企业应建立、健全安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审批制度、安全隐患排查制度、安全检查制度、安全办公会议等制度。 24、煤矿企业应建立、健全哪些安全生产责任制?
煤矿企业应建立、健全各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制。
25、在工作中遇到违章、险情和险情没有处理时职工的权力有哪些?
职工有权制止违章作业,拒绝违章指挥;当工作地点出现险情时,有权立即停止作业,撤到安全地点;当险情没有得到处理不能保证人身安全时,有权拒绝作业。 26、煤矿入井人员有哪些规定?
入井人员必须戴安全帽、随身携带自救器和矿灯,严禁携带烟草和点火物品,严禁穿化纤衣服,入井前严禁喝酒。
27、煤矿企业对安全生产的产品有哪些要求?
煤矿使用的涉及安全生产的产品,必须取得煤矿矿用产品安全标志。未取得煤矿矿用产品安全标志的,不得使用。
28、煤矿企业对矿务局(公司)局长(经理)、矿长有什么要求? 矿务局(公司)局长(经理)、矿长必须具备安全专业知识,具有领导安全生产和处理煤矿事故的能力,并经依法培训合格,取得安全任职资格证书。 29、井工煤矿必须及时填绘反映实际情况的哪些图纸? (一)矿井地质和水文地质图。 (二)井上、下对照图。 (三)巷道布置图。 (四)采掘工程平面图。
(五)通风系统图。 (六)井下运输系统图。 (七)安全监测装备布置图。
(八)排水、防尘、防水注浆、压风、充填、抽放瓦斯等管路系统图。 (九)井下通信系统图。
(十)井上、下配电系统图和井下电器设备布置图。 (十一)井下避灾路线图。
30、煤矿发生事故后应该怎样做?
煤矿发生事故后,煤矿企业主要负责人必须立即采取措施组织抢救,矿长负责抢救指挥,并按有关规定及时上报。
附:煤矿安全生产管理必备知识
1、瓦斯治理十六字方针:通风可靠;抽采达标;监控有效;管理到位。 2、瓦斯检查的三对口:瓦斯记录本;牌板;台账。
3、“一炮三检”是指:装药前、放炮前、放炮后要认真检查放炮地点附近的瓦斯,瓦斯超过1%时,
严禁装药放炮。
4、三人连锁放炮制”是指:放炮前放炮员将警戒牌交给班组长,由班组长派人设警戒,下达放炮
分命令,并检查顶板与支架情况,将自己携带的放炮命令牌交给瓦斯员,瓦斯员经检查瓦斯、煤
尘合格后,将自己携带的放炮牌交给放炮员,放炮员发出放口哨后进行放炮,放炮后三牌各规原
主。放炮现场必须填写“三人连锁放炮制”交接表。此表每班由炮管组发给放炮员,班后由放炮员
交给炮管组保存、备查,若发现表内有不签字或漏项不填者,炮管组负责追查,并将追查情况提
交矿安全办公会处理。放炮警戒牌、放炮命令牌、放炮牌分别由炮管组、调度室、通风工区在工
前会上发给放炮员、班组长、瓦斯员。放炮员、班组长、瓦斯员必须按时到指定部门领取相应的
牌子并在班后及时交回。
5、一通三防:加强通风;防治煤尘;防治瓦斯;防灭火。
6、瓦斯防治的十二字方针:先抽后采;监测监控;以风定产。
7、三同时:安全设施与主体工程同时设计;同时施工;同时投入使用。 8、防治水十六字方针:预测预报;有掘必探,先探后掘;先治后采。
9、超能力生产:矿井年产量超过核定生产能力的;月产量超过当月计划10%的;一个采取同一煤层单
翼布置回采面一个以上或掘进面2各以上或双翼回采2个以上掘进面4个以上的;为定期检修设备的;入
井人数超过规定的。
10、三专两闭锁:专用变压器;专用开关和专用供电线路;风电闭锁;瓦斯电闭锁。 11、井下供电三大保护:接地保护;漏电保护;短路保护。 12、三违:违章指挥;违章操作;违反劳动纪律。
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