2011年淖毛湖镇党委政府领导班子述职述廉报告456

2011年度淖毛湖镇党政领导班子

述职述廉报告

一年来，在县委、政府的正确领导下，淖毛湖镇紧紧围绕

“生态立镇、工业强镇，商贸富镇，旅游旺镇”的发展战略，以现代文化为引领，以“三化”（新型工业化、农业现代化和新型城镇化）建设为突破口，变化变革、敢于担当、务求实效，各项工作圆满完成，取得了一定成绩，呈现出喜人的发展势头。现将一年来的工作述职如下：

一、抓班子，强队伍，夯实跨越式发展的组织保证

今年以来，按照“班长抓班子、班子带队伍、队伍促发展”的工作思路，认真履行好“造福一方”的崇高使命，牢记宗旨，狠抓自身建设，努力提高促进跨越式和长治久安的执政能力和水平。

一是加强思想政治建设提升内力。结合今年的党委政府换届，将思想政治建设作为新一届党政班子“练内功”、提升素质能力的重要途径，全面推行理论学习、实践研讨、推进工作相结合的“三三制”学习实践模式，特别是将中央新疆工作座谈会、十七届六中全会、自治区第八次党代会、县委扩大会议等有关重

点文件会议精神进行反复学习，班子整体综合素质和工作能力得到明显提高，科学执政水平进一步改善。

二是贯彻民主集中制增强合力。严格按照议事规则和程序实行集体决策，落实集体领导下的个人分工负责制。班子内部坦诚相见、合作共事，多谈心、常沟通、勤商量，互相信任和支持，开展批评与自我批评。

三是发挥班子政治核心作用强化推力。充分发挥我镇人大代表、政协委员及“六老”人员作用，支持开展民主监督和参政议政，并就一些重大问题听取社会各方面的意见和建议。加强对工青妇等人民团体的领导，支持他们依照法律和各自章程开展工作，形成全民共建共促跨越式发展和长治久安的强大动力。

二、抓民生，强稳定，实现各项工作和谐发展

面对今年大好的历史发展机遇，围绕“三化”建设，积极推进、引进相关产业加快向工业园区转移，推进农村劳动力向城镇和第二、第三产业转移，实现产业转移和劳动力转移“双转移”的有机结合，实现“转出地得空间，转入地得发展”的双赢目标，经初步测算， 2011年全镇实现农村经济总收入12589万元，同比增长114%，其中：农业收入6085万元，同比增长436%；牧业收入3097万元，增长342%；二产收入150万元，同比增长25%；三产收入3256万元，同比增长297%。农牧民人均纯收入达14032元，较上年增加7576元，同比增长87%。

1、农牧业结构调整稳步推进。以“休耕、节水”为重点，大力发展节水、高效和设施农业。2011年，全镇农作物总播面积23580亩（不包括非农公司），其中:小麦2114亩，玉米2497亩（其中复播玉米952亩），哈密瓜19390亩（其中节水滴灌15600亩），其他作物196亩，休耕335亩。完成温室大棚60座，其中软籽石榴试验示范种植50座。以“五良法”为技术途径，将老猪厂改造为养殖区，改建暖圈105座。全年现已完成品种改良小畜1060只、牛280头，完成牛羊育肥12000头只，达到历史同期最好水平。

2、生态建设力度不断加大。以创建绿色淖毛湖为目标，狠抓生态环境建设不放松。2011年淖毛湖镇植树造林面积372亩，完成补植补造及新增城镇绿化面积6.5万平方米，新增林木滴灌工程337亩。开展林木病虫害防治，防治率达100%。农业厚膜使用98%以上，残膜回收率90%以上，白色污染有了明显改善。

3、城镇化建设发展迅猛。家和园精品小区一期工程350套21栋楼进展顺利； 2.9公里迎宾大道、8.3公里胡杨大道及1.6公里环城道路建设全线通车；二甲医院、双语幼儿园、社区办公楼、廉租房公租房、消防中队等重点工程项目全部开工建设；镇区环境卫生基础设施得到更新，垃圾处理场正在加紧施工，集中环境整治进一步加强，人居环境有了明显改善。城镇总体框架已基本形成，餐饮、娱乐、旅游、运输等一系列服务功能进一步健

全，全镇上下掀起了新一轮大建设、大开放、大发展的热潮。

4、社会事业全面发展。教育事业蓬勃发展，“两基”成果进一步得到巩固，义务教育普及率达到100％，学龄儿童入学率达100%，淖毛湖镇中学实现初中升学率100%、高中升学率98%，脱盲人员巩固率100％。大力推行农村合作医疗，公共卫生体系逐步完善，新医保参合率95%以上。人口和计划生育工作取得新进展，今年淖毛湖镇及哈尔赛村被国家人口和计划生育委员会、中国计划生育协会评为全国计划生育协会先进单位和首批计划生育基层群众自治示范村（居），这也是哈密地区唯一一次性荣获两项殊荣的乡（镇）。

5、农村劳动力转移增效显著。把劳动力培训转移与发展新型工业化、推进城镇化、发展三产服务业相结合，突出抓好以就近转移、向城镇转移和自身创业转移为主，推动农村劳动力多渠道多层次有序转移。今年，全镇已实现劳动力转移628人，劳务创收达到1046万元，人均增收2129元，超额完成年初劳动力转移计划的105%。举办各类培训班25期，培训2016人次。

6、社会秩序保持稳定。军警民联动共建和谐淖毛湖，“点、线、面”结合做好边境管控，及时排除、化解各类矛盾和解决群众关注的热点问题，今年共调解各类矛盾纠纷87起，消除因劳资纠纷引发的群体性事件5起，办理拖欠农民工工资案件235起，先后帮助200余名农民工讨回工资277万元。

三、抓党建，强组织，基层堡垒不断加强

始终把充分调动和发挥党员主观能动性作为推动全镇工作开展的原动力，不断加强基层党组织的建设，深入开展创先争优和主题教育活动，学习型党组织建设扎实推进，党员干部群众的信心和斗志得到激发，促进了各项事业的跨越式发展。农村、社区阵地建设不断巩固，服务体系不断完善，制度建设不断健全，基层党组织的领导核心地位、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用不断增强。高度重视党内新鲜血液的培养，严把党员入口关，严格履行审查、培训、考查、票决、公示等程序，共发展培养党员19名，彻底解决了个别村长期不发展党员的问题。淖毛湖镇党委被评为2011年度自治区级“先进基层党组织”，评选出自治区级优秀共产党员1名，地区级优秀党务工作者共2名，县级优秀共产党员、党务工作者共16名。

四、抓廉洁，强纪律，筑牢防腐拒变的防线

一是坚持党委书记和村党支部书记是党风廉政建设的第一责任人，坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众参与和支持的反腐败体制和工作机制，形成做好党风廉政建设工作的整体合力。二是严格学习制度，把反腐倡廉教育纳入党员干部学习计划，增强党员干部的党性修养和廉洁从政的自觉性。三是严格执行副职领导分管财务人事的有关要求，进一步规范了财务管理制度。四是进一步加强对村级财务的监督和管理，全面推行“村财乡管县监督”财务制度，坚持集体重大财务事项民主决策制度，严把财务收支关。五是全面推行

“五公开”工作，规范了公开内容和形式，增强了党务、政务、财务的透明度，提高了广大党员群众的参与率和知晓率。

一年来，淖毛湖镇各方面工作虽取得了一些成绩，但我们也清醒地认识到了工作中存在的不足和问题，如解放思想、转变观念方面还存在差距；谋划科学跨越发展的深度和广度还不够；干部作风建设、效能建设，以及抓工作落实的力度还需要进一步强化等等。

在今后的工作中，党委政府班子必须适应新形势新任务的要求，进一步加强自身建设，着力提高科学执政的能力和水平。一是深入推进思想解放、观念更新。把“解放思想、变化变革”的思想贯穿于经济社会发展的全过程，进一步增强紧迫感、危机感、责任感和历史使命感。以大手笔、干大事、出精品的魄力和勇气，自加压力，勇于担当，以主人翁的姿态推进跨越式发展和长治久安的各项工作。二是深入研究、谋划和推动科学跨越发展。围绕新型工业化带动农牧业现代化和新型城镇化，以现代文化为引领，推动经济社会健康快速发展。三是进一步加强和改进党的建设。以提高科学执政能力为重点，加强班子成员的能力建设，克服“本领恐慌”问题。进一步转变政府职能，打造为民、廉洁、务实、充满活力的政府。抓好干部的作风建设，牢固确立变化变革、勇于担当、敢为人先的思想，只要符合中央精神和人民意愿，都要大胆地试、大胆地干，以时不我待、只争朝夕的进取精神，

以务求实效的工作作风，在新的起点上，不断谱写淖毛湖改革发展稳定的新篇章。

以上，请考核组批评指正。

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