2018年求职应聘简历制作需注意的格式问题

更新时间:2024-01-06 16:23:01 阅读量: 教育文库 文档下载

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简历制作需注意的格式问题

制作简历的时候,有些人的心里只是想着如何将这一张纸撑满。其实,有时候简历的格式也很重要。以下是风林网络小编为大家精心整理的简历制作需注意的格式问题,欢迎大家阅读,供您参考。更多内容请关注风林网络。

简历制作需注意的格式问题

1.字体

一般来说,一份简历中最好不要出现3种以上字体,因为这样基本上让人看到就会崩溃的,心里就会想为什么会这么乱?

简历中一般只用一种字体,根据个人而异,打印的话还是用黑体(或者加粗宋体)做标题、宋体做正文比较好,因为微软雅黑的字体主要用于屏幕显示,打印出来的效果其实看起来并不是很舒服。英文简历就没啥好说的,Times New Roman乃是神字体。

2.字号和修饰

既然说了字体不能太过多,那么如何区分的问题就要靠字号来解决了,其实一份简历里需要区分的层次没有多少,大概有五层:

⑴第一层:名字和标题(放在顶端,天然区分,名字可选大号字,地址、电话等不做修饰)

⑵第二层:教育背景、实习经历、课外活动、个人能力等大标题(英文大写字母,加粗,可选大号字,下面用1.5pt的线分隔)

⑶第三层:学校、公司、社团名称(可选英文大写字母,加粗,标准字号) ⑷第四层:部门和职位(可选加粗,可选英文斜体,标准字号)

⑸第五层:具体内容/正文(不做修饰,用bullet point分条列示)

但是值得注意的是,【中文简历不要用斜体】、【不要使用下划线】、【正文尽量不要加粗】,这三点,因为在上面五层之后基本上层次足够了,再用这些方法分层就累赘了。 3.间距

许多求职者会忽略这个问题,觉得无所谓;还有一种情况是迫不得已,当自

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