人力资源管理系统概要设计说明书

成功是失败之母，一切都是努力的结果

概要设计说明书

1．引言1．1编写目的在人力资源管理系统项目的前一阶段，也就是需求分析阶段中，已经将系统用户对本系统的需求做了详细的阐述，并在需求规格说明书中得到详尽得叙述及阐明。本阶段已在系统的需求分析的基础上，对人力资源管理系统做概要设计。主要解决了实现该系统需求的程序模块设计问题。包括如何把该系统划分成若干个模块、决定各个模块之间的接口、模块之间传递的信息，以及数据结构、模块结构的设计等。在以下的概要设计报告中将对在本阶段中对系统所做的所有概要设计进行详细的说明。在下一阶段的详细设计中，程序设计员参考本概要设计说明书，在概要设计对人力资源管理系统所做的模块结构设计的基础上，对系统进行详细设计。在以后的软件测试以及软件维护阶段参考本说明书，以便于了解在概要设计过程中所完成的各模块设计结构，或在修改时找出在本阶段设计的不足或错误。1．2项目背景本项目（人力资源管理系统）由某公司委托，由第3开发小组等负责开发。人力资源管理系统将由两部分组成：置于管理部门的前台客户程序，以及置于公司的数据库服务器。本系统与其他系统的关系如下：1．3定义1．3．1 专门术语 SQL SERVER: 系统服务器所使用的数据库管理系统。 SQL: 一种用于访问查询数据库的语言事务流：数据进入模块后可能有多种路径进行处理。主键：数据库表中的关键域。值互不相同。外部主键：数据库表中与其它表的主键关联的域。

1．3．2 缩写系统：若未特别指出，统指本机预定系统。 SQL: Structured Query Language（结构化查询语言）。1．4参考

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成功是失败之母，一切都是努力的结果

资料以下列出在概要设计过程中所使用到的有关资料：1．需求规格说明书杨晓丹、王卉刘守玉王晋娜等，第三软

件开发小组成员2．用户操作手册第三软件开发小组开发成员第三软件开发小组开发成员 3．系统设计说明书件开发小组 4 《软件开发计划》第三软件开发小组开发成员5．《概要设计说明书》第三软件开发小组开发成员 6．《详细设计说明书》第三软件开发小组开发成员 7．《测试用例》第三软件开发小组开发成员 8．《配置管理计

划》第三软件开发小组开发成员 2.任务概述2．1 目标 2．2 运行环境系统将由两部分程序组成，安装在公司各部门客户机上的客户程序及公司内的数据服务器程序。2．3 需求概述某公司为方便管理，需开发一个人力资源管理定系统。为便于公司高层对员工进行系统的管理，首先由管理员为各部门相关管理人员分配用户名、初始密码。人事部门需把员工

信息（包括：员工编号、姓名、性别、出生日期、民族、政治面貌、职务、部门、基本工资、备注），招聘计划（包括：招聘时间、部门、人数、要求），输入到系统的客户端程序，财务部门根据员工一段时间来的工作日来把员工的工资信息（包括：员工编号、姓名、性别、部门号、基本工资、浮动工资、交通补贴、通讯补贴、常规、午餐补贴、车补、福利、扣除、应发工资）输入到系统的客户端程序。要求系统能有效、快速、安全、可靠和无误的完成上述操作。并要求客户机的界面要简单明了，易于操

作，服务器程序利于维护。3.总体设计 3．1 处理流程

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