工会工作计划

围绕中心 服务大局 全力打造企业和谐工会

公有企业基本情况

在X市政府的正确领导和各级部门的大力支持下，十一年来，通过破产、关闭、转让、股份合作制等形式全面推进公有企业改革，使除关系到国计民生外的一般竞争性的市直公有企业有序退出市场，从劣势企业退出，保护国有资产保值增值方面取得了阶段性成果。至今，已转制企业XX家，占承接管辖企业的XX%，已解除劳动关系XXX人，现在还有未转制企业XX家，在册职工XX人。未转制企业中，既有XX公司、XX公司、XX公司等具有相对竞争力的优质企业，但更多的是“无资产、无厂房、无经营运作”的三无企业，以及未安置的职工和沉重的债务负担。随着时间的延长，筹集体改成本越来越困难，维护社会和谐稳定需要更大的努力。以XX公司为例，到2011年底止，已转制企业XX家，在册人数XXX人，已解除劳动关系XXX人；未转制企业XX家，在册人数XXX人，仍欠社保费的XXX人（包括未缴足X年和完全未缴纳的）。已转制企业中，还有个别职工完全未购买社保。2011年，到达退休年龄的企业人员有XXX人，这些人员的退休金难以依期领取，无疑将成为社会不稳定因素的一个重大隐患。因此，在新形势下，企业工会的工作对象、职工队伍的内部结构、就业方式、思想观念发生了深刻的变化，

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工会工作出现了许多新情况、新问题，维护职工权益的任务更加繁重。

基层工会基本情况

工会组织作为最基层的党联系职工群众的桥梁和纽带，是广大会员和职工利益的代表。多年来，公有企业工会在上级党委的直接领导下及市总工会的正确指导下，坚持围绕改革发展中心，服务职工、服务大局方面有着优良的传统。工会在努力维护职工的合法权益，动员广大职工群众开展生产竞赛，参加社会主义建设，参与企业体制改革，开展民主管理，提高职工思想道德素质，促进三个文明建设，温暖困难职工，构建和谐劳动关系，推动社会全面进步等各方面都起了积极作用。XX公司获“XX省模范劳动关系和谐企业”和XX市总工会“职工小家”光荣称号；X市公有企业有 X 人获得省或XX市劳动模范称号；有X人获得XX行业劳动模范称号；在市总工会和安监局联合举办历届各系统工会代表队XX杯竞赛中，有 XX个工会代表队分别获得一等奖、二等奖。XX公司最近三个月的整合撤并过程中，各基层工会配合企业认真做好本单位职工维稳工作，推进和谐社会建设，营造春节欢乐、祥和、文明、喜庆的节日气氛，全体干部职工真正做到工作不断，思想不乱。今天，XX工会工作委员会正式成立，各基层工会一定能发挥各自的优势，把围绕改革发展中心，服务职工、服务大局的工作做得更好。

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现在，市公有企业所属职工有XXX多人，原有基层工会X个，其中正常开展工作的工会组织X个，尚有特困职工X户。下一步，我们将根据市企业党工委和资产办的工作安排，做好企业整合，工会组织要迅速重新就位，按照市总工会的工作部署，结合各自特点开展工作。

2012年工作计划

XX年是XX市实施“十二五”规划的关键之年，也是加快转型发展、建设幸福XX的关键之年。按照XX市总工会的工作意见，X年工会指导思想是：全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“以人为本，改善民生，依法维权，构建和谐”的工作方针，以提升服务职工群众能力和水平为根本，以创先争优为着力点，组织动员广大职工团结努力，同心同德，扎实工作，为实现“十二五”规划的宏伟目标，全面落实XX市第X次党代会精神，为建设和谐新XXX而努力奋斗。

1、着力抓基层，扩大工会组织覆盖面

X市总工会提出今年X月份按照“广普查、深组建、全覆盖”的要求，开展工会组建月活动，努力消除“空壳”工会现象。要认真贯彻《企业工会工作条例》，强化工会组织建设，加强工会干部能力建设，结合企业实际，逐步完善工会各项工作责任制度。 XX工会计划从X月开始，以X个月时间，完善工会组织建设,充实基层

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工会干部，开展调查摸底，做好会员发动工作，力争全员覆盖。深入开展“职工之家”和“双爱双评”等评选活动，促进基层工会工作上新台阶。

2、加强法律知识教育，切实维护职工的合法权益

目前，工会维权任务繁重并有相当的难度，依法维权还需创新思路，要善于整合资源，走社会化的路子。要广泛开展《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》等法律知识教育，加强工会干部及企业职工的法律知识，提高自我维权能力。一是完善维权机制，不断完善劳动关系预警疏导机制。二是建立不稳定因素排查、调处台帐。三是完善协调机制，发挥工会组织员作用，及时掌握、调查、分析劳资矛盾。四是健全集体协商工作机制，实现维权和维稳“双促进”。结合企业特点，组织职工参加技能培训，提高广大职工业务水平，为XX市经济转型升级造就高素质的职工队伍。组织职工参加安全生产知识培训，参加“XX杯”竞赛，推进工资集体协商，维护职工的切身利益。

3、以人为本，关心帮扶困难职工

一是建立困难职工帮扶工作的机制。推广职工互助计划，努力把“XXX”、“XXX”等活动做成工会帮扶工作的品牌。二是拓宽救助渠道，扩大帮扶网络。加强与XX市慈善机构和XX基金等组织的联系，争取社会其他力量的支持，共同做好困难群体和弱势群体的扶贫济困工作。要充分发挥工会了解职工、扶助职工、服务职工的职

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能，建立困难职工档案，努力为困难职工排忧解难，坚持“扶贫济困解难事，温暖和谐进万家”，争取各级团体及各届人士的支持，切实做好扶贫济困工作，帮助困难职工融入和谐幸福社会。

4、抓好自身建设，努力提高工会工作水平

着力抓好工会干部建设、组织建设、作风建设、制度建设，提高工会干部特别是基层工会主席的政治素质和业务水平，围绕体制改革中心，服务职工、服务大局。根据上级工会的学习安排，组织基层工会干部参加业务培训，在XX市经济转型升级中工会也要提供人才保证。同时，要采取有力措施抓好工会经费收缴工作，创新工作方法，努力完成工会经费上解任务，完成XX市企业党工委和上级工会交办的各项任务。

XX市第X次党代会提出了进一步加强和创新社会管理，重点解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，协调好各社会群体的利益关系，增强全民幸福感。新形势下工会工作任重而道远，让我们在XX市企业党工委领导下和市总工会的正确指导下，围绕“三大经济”“四项工程”，统一思想，形成合力，埋头苦干、真抓实干、扎实工作，为打造企业和谐工会，建设幸福新XX作出应有的贡献。

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