干部考察民主测评表

**集团干部考察民主测评表

考察职务： 总经理助理

被测评者姓名 年龄 学历 定 量 测 评 德：道德品德、工作能：熟悉业务、有组织勤：工作勤奋、认真、绩：每月完成工作任作风、团结同志、顾协调能力、工作方法，务实，工作激情高，务、解决复杂问题、完全大局、处事公平、工作思路，创新和处理敬业精神强（20分） 成临时性工作，履行职公正（20分） 问题能力（20分） 责情况（20分） 被测评人优点（必填项）： 廉：个人廉洁自律，勤俭节约，清正廉洁，以身作则（20分） 合计 得分 提拔 任用 专业 部门 测评时间：2015年5月 原职务 定性测评 原职 任用 降职 使用 被测评人缺点（必填项）： 对被测评人建议（必填项）： 填表说明： 1． 本表为**集团干部考察的民主评议测评表，不记名；

2． 民主测评从定量和定性两方面进行评价，定量测评由评价人按照德、能、勤、绩、廉五要素进行打分，定性测评由评价人从提拔任用、原职任用、降

职使用三项中选择一项，并在相应栏中打“√”；

3． 参与测评人员要本着对公司负责，对被测评者本人负责，实事求是、客观公正填写本表，本表内容仅限总部知情。

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