探索党建引领下的社区团队自治新模式

探索党建引领下的社区团队自治新模式

【摘要】

在居民区党组织的领导和带领下，各类团队如雨后春笋般在社区蓬勃发展。如何让这些团队尤其是各类志愿者团队能健康、持续地发展，并在社区建设和发展中有效整合、形成合力，是新时期居民区党组织的一项重要课题和任务。

XX街道党工委一直非常重视加强党在社区团队建设和发展中的领导，并长期致力于探索党建引领下的社区团队自治新模式。本文仅以XX街道XX坊党总支的双向网络联动团队模式（取英文Doubler-双向，Net-网络，Act-联动的首字母，简称为DNA团队模式）为例，通过一个居民区党组织的创新实践来展示基层党组织如何发挥党建引领作用，以党建带群建、促社建，在活动中培养队伍，在活动中渗透理念，在活动中服务凝聚，从真正意义上把基层党建工作做到实处。

按照街道党工委的统一要求和部署，XX坊党总支十八年来，努力探索创新并形成了党建引领下的DNA团队模式，从团队的自我教育、自我服务、自我管理着手，注重在团队建设中加强培训交流、骨干培育和团队激励。更重要的是找到了志愿服务这个切入点，成立了“XX春风”志愿者团队，让各个团队在为小区居民共同的服务中找到共同的价值认同

和情感认同，从而将小区中各类团队拧成一股绳，在无形中把党建引领渗透到团队的活动和发展中。

一、背景

XX街道坐落于XX市西南部，是一个上世纪80年代中后期兴建的居民住宅区，辖区面积4.07平方公里。1999年9月25日，中共中央总书记江泽民同志曾莅临XX社区视察，并提出“社区党建和社区精神文明建设结合起来，为民办实事、办好事，就会有生命力”。按照指示要求，XX街道从2000年开始实施以“使居民身心更健康、让社区生活更快乐”“为内涵的“康乐工程”。在“康乐工程”推进中，随着居民区精神文化需求的日益增长，在社区出现了越来越多的文体团队。这些团队开展的各类活动发挥了一定积极作用，但由于这些团队大都是自发形成的，也具有人数多、活动分散、情况难以掌握的特点。如果管理得当，引导这些团队健康有序发展，就能成为社区建设管理的生力军；反之，如果疏于引导，就有可能影响安定团结和居民群众的身心健康。因此，在“康乐工程”实施过程中，街道党工委始终把抓好团队建设作为重要内容，通过加强指导和扶持，引导这些团队走上健康发展轨道。

XX街道XX坊是一个混合型居民区，有三个自然小区组成，既有售后公房也有商品房，有居民近1000户、2200人。居民中既有离退休干部、动拆迁居民，也有很多机关干部、高级知识分子，还有部分为租房

户。党总支下属三个党支部，共有党员105人。XX坊居民区党组织积极探索创新基层党建新的工作方式，引入社会工作的专业方法和团体理念，通过团队的活动为其成员提供社会服务的方法，促进团体及其成员的发展，使居民能借助集体生活加快自身的社会化；协调和发展个人与个人、个人与团队和团队与团队之间的社会关系；发挥团队的社会功能，促进社会的进步与健康发展。

二、经过

十八年前，为了保证小区各类志愿者团队能健康、持续地发展，并有效引领团队自治管理，在广泛听取意见的基础上，XX街道XX坊居民区党总支、居委会 “两委”班子经讨论，并广泛征求听取居民意见后，决定采纳小区“金点子”议事会的建议，把居民区十几个团队整合在一起，统一命名为“XX春风”志愿者团队，将DNA团队模式嵌入到团队自治之中，并设计了标志（LOGO ）：树上茂盛的枝叶在春风中飘扬，树杆代表党组织，绿叶代表各个团队，寓意绿叶XX。

“XX春风”志愿者团队制定了规范制度：党总支、居委会通过团队及时了解每个楼组的动态情况，每个楼组了解楼组内住户的动态情况，做到底子清、人员明；以“XX春风”志愿者团队为中心点，在所辖三个自然小区组织成网络，每个分支团队的成员融入自己所在自然小区，以点带面，点面结合，努力做到“情况掌握在网格，问题解决在网格，工

本文来源：https://www.bwwdw.com/article/1s46.html