12春《管理心理学》-2019年文档资料

考生答题情况

作业名称：12春《管理心理学》第一次作业 出 卷 人：SA 作业总分：100 通过分数：60

起止时间： 2019-5-14 15:08:28 至 2019-5-14 15:41:51 学员姓名：zbguxiao 学员成绩：85 标准题总分：100 标准题得分：85 详细信息：

题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

一个人整个的、本质的、比较稳定的意识倾向性与心理特征总和，称之为（） A、个性 B、精神 C、素质 D、品德 标准答案:A 学员答案:A 本题得分:5

题号:2 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

法约尔的管理理论在古典管理理论中属于() A、早期管理理论 B、传统管理理论 C、科学管理理论 D、行为科学理论 标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5

题号:3 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

主体对某特定对象进行认知、评价并作出价值判断所形成的心理倾向被称为( ) A、性格 B、气质 C、态度 D、动机 标准答案:C 学员答案:D 本题得分:0

题号:4 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

.以感情来维系成员之间关系的群体是( ) A、正式群体 B、非正式群 C、参照群体 D、实属群众

标准答案:B 学员答案:B 本题得分:5

题号:5 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

按人的心理机能分类，性格可分为（） A、理智型、情绪型 B、内向型、外向型

C、理智型、情绪型、意志型 D、顺从型、独立型 标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5

题号:6 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

.直接推动个体活动以达到一定目的的内在动力和直接原因是( ) A、需要 B、动机 C、兴趣 D、信念 标准答案:B 学员答案:B 本题得分:5

题号:7 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

谈话法和问卷法应属于( ) A、观察法 B、测验法 C、调查法 D、实验法 标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5

题号:8 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

尊重客观事实，按照事物本来面目认识事物是管理心理学应坚持的( ) A、联系性原则 B、发展性原则 C、客观性原则 D、具体性原则 标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5

题号:9 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5

内容:

个体在群体的压力下，不仅在行为上与其他人保持一致，而且在信仰上也改变原来的观点，放弃原有的意见之现象称为( ) A、模仿 B、从众 C、暗示 D、顺从 标准答案:B 学员答案:B 本题得分:5

题号:10 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

自我管理的内容，主要由自我思想管理、自我行为管理和( ) A、自我需要管理 B、自我利益管理 C、自我心理管理 D、自我动机管理 标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5

题号:11 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

使人们在感知、记忆、想像、思维等方面表现出个体差异的性格特征是( ) A、理智特征 B、情绪特征 C、态度特征 D、意志特征 标准答案:A 学员答案:A 本题得分:5

题号:12 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

情绪情操是心理过程中的() A、认识过程 B、意志过程 C、情感过程 D、反映过程 标准答案:C 学员答案:D 本题得分:0

题号:13 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

赫茨伯格双因素理论中的双因素是指( ) A、物理因素、社会因素

B、环境因素、主体因素 C、保健因素、激励因素 D、内在因素、外在因素 标准答案:C 学员答案:D 本题得分:0

题号:14 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

在现代管理理论中，主张管理要根据企业所处的内外条件随机应变的管理理论是() A、系统管理理论 B、经验主义理论 C、权变理论 D、决策理论 标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5

题号:15 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

有人勤奋有人懒惰，这是性格的( ) A、意志特征 B、情绪特征 C、态度特征 D、理智特征 标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5

题号:16 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

在管理心理学研究的过程中，通过搜集各种有关材料间接了解组织中人的心理活动的方法称之为（） A、案例法 B、观察法 C、测试法 D、调查法 标准答案:D 学员答案:D 本题得分:5

题号:17 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

在科学管理理论中，提出五大管理职能和14条管理原则的是（） A、韦伯 B、法约尔 C、泰罗 D、古利克

标准答案:B 学员答案:B 本题得分:5

题号:18 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

在行为科学理论中侧重研究人的需要动机和激励问题的理论是() A、人性管理理论 B、群体行为理论 C、人类需要理论 D、领导行为理论 标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5

题号:19 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

对某一个体某一团体或组织在较长的时间里连续进行观察调查了解，是管理心理学研究方法中的

A、观察法 B、个案法 C、调查法 D、实验法 标准答案:B 学员答案:B 本题得分:5

题号:20 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

非正式群体形成的原因可分为心理因素与( ) A、文化因素 B、经济因素 C、政治因素 D、环境因素 标准答案:D 学员答案:D 本题得分:5 考生答题情况

作业名称：12春《管理心理学》第二次作业 出 卷 人：SA 作业总分：100 通过分数：60

起止时间： 2019-5-14 15:26:51 至 2019-5-14 15:42:04 学员姓名：zbguxiao 学员成绩：100 标准题总分：100 标准题得分：100 详细信息：

题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容:

“规范分析法”作为改进群体工作效率工具的优点是（）

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