2016年度柜员等级考试（人力资源）

2016年度柜员等级考试（人力资源）

一、单选题

1 以下哪一类材料应按档案材料形成时间先后排序。（ ） A、第一类 B、第四类 C、第五类 D、第六类

参考答案:【A】 题目解析:【】

2 女工人年满50周岁退休，其个人帐户养老金计发月数（ ） A、199个月 B、195个月 C、190个月 D、185个月 参考答案:【B】 题目解析:【】

3 以下不属于广义工资范畴的是：（ ） A、不良贷款清收奖金

B、组织存款和营销贷款奖金 C、讲课费 D、季度奖

参考答案:【C】 题目解析:【】

4 以下不属于岗位评价方法的是：（ ） A、岗位排列法 B、岗位分类法 C、要素比较法 D、岗位分析法 参考答案:【D】 题目解析:【】

5 企业缴纳的基本养老保险费应该( )列支。 A、在税前 B、在税后 C、在成本 D、从福利费 参考答案:【A】 题目解析:【】

6 为期（ ）以上的学员培训（学习、进修）登记表、考核登记表、结业登记（鉴定）表应归入人事档案。 A、15天 B、1个月 C、2个月 D、3个月

参考答案:【C】 题目解析:【】

7 ( )通常更多地强调成本、利润、费用等能直接带来成果的结果指标。 A、关键事件法 B、行为观察法 C、强制分布法

D、目标管理法 参考答案:【D】 题目解析:【】

8 劳动合同中用人单位与劳动者一般不作为约定的其他事项为：（ ） A、保守秘密 B、福利待遇 C、补充保险 D、学历提高 参考答案:【D】 题目解析:【】

9 以下不属于员工津贴特点的是：（ ） A、单一性 B、均等性 C、动态性 D、激励性

参考答案:【D】 题目解析:【】

10 福万通网络学院学员对以其用户名进行的所有活动和事件承担（ ）责任,包括所产生的任何损失或损害。 A、全部 B、少部分 C、大部分 D、不承担

参考答案:【A】 题目解析:【】

11 福建省农村信用社联合社规定：省联社员工连续的四个考核年度中,有（ ）个年度列入末位人员的，给予降职低聘、降职轮岗处理。 A、一 B、二 C、三 D、四

参考答案:【B】 题目解析:【】

12 下列哪些信息是学员可以上传至福万通网络学院（ ） A、涉密信息

B、公开发布的信息 C、内部规章制度 D、工作资料 参考答案:【B】 题目解析:【】

13 关于福利，以下看法错误的是：（ ） A、可适当缩小薪酬的差距

B、往往是以服务或实物的形式支付给员工 C、包括全员福利、特殊福利和困难补助

D、与工资、奖金相比，不够稳定，也不够可靠 参考答案:【D】 题目解析:【】

14 通过科学的方法、正确的用人原则和合理的管理制度，调整人与人、人与事、人与组织的关系，谋求对工作人员的体力、心力和智力作最适当的利用与最高的发挥，并保护其合法的利益的是（ ）

A、人力资源管理 B、人事管理

C、人力资本管理 D、人才发展规划 参考答案:【B】 题目解析:【】

15 基本养老保险是( )。

A、民主协商、自主确定的企业行为 B、按自己意愿决定的个人行为

C、国家立法、强制实行的政府行为 D、强制实行的企业行为 参考答案:【C】 题目解析:【】

16 薪酬管理的主要内容包括：工资总额管理、企业内部各类员工薪酬水平管理、（ ）和日常薪酬工作。

A、制定薪酬计划

B、确定企业内部的薪酬制度 C、计算缴纳社会保险 D、薪酬支付 参考答案:【A】 题目解析:【】

17 （ ）是企业薪酬制度设计的基本依据和前提。 A、薪酬的市场调查 B、岗位分析与评价 C、绩效考评的实施 D、岗位调查与分类 参考答案:【B】 题目解析:【】

18 基本养老保险基金由( )组成。 A、社会统筹基金 B、个人账户金

C、社会统筹基金与个人账户金 D、社会统筹基金与企业年金 参考答案:【C】 题目解析:【】

19 具有下列哪种行为( ) 福建省农信社、农商银行将依情节程度，给以警告以上的处分。 A、对盗用他人用户名和密码登录平台的人员 B、对转让或出借用户名或密码给同事 C、对顶替他人参加学习、考试 D、对故意泄露本平台商业秘密 参考答案:【D】 题目解析:【】

20 第四类材料二级分类可分为①学历学位材料、②培训材料、③专业技术职务（职称）材料、④科研学术水平的材料四小类，正确的排列顺序应为（ ） A、①②③④ B、①③④②

C、①④③② D、①②④③ 参考答案:【B】 题目解析:【】

21 绩效考核的效度是指考核结果与真正绩效的( )。 A、相似程度 B、相关程度 C、相同程度 D、稳定程度 参考答案:【B】 题目解析:【】

22 党员如果没有正当理由，连续（ ）不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。 A、3个月 B、6个月 C、9个月 D、1年

参考答案:【B】 题目解析:【】

23 远程培训的一个基本特征是（ ）通信机制。 A、单向 B、双工 C、双向 D、单工

参考答案:【C】 题目解析:【】

24 以下属于广义工资范畴的是：（ ） A、加班工资

B、生活困难补助费 C、计划生育补贴 D、工作服

参考答案:【A】 题目解析:【】

25 党费应从（ ）之日起开始交纳。 A、支部通过其为预备党员 B、党委审批同意其为预备党员 C、支部通过其转为正式党员

D、党委审批同意其转为正式党员 参考答案:【A】 题目解析:【】

26 企业因工作需要继续使用达到法定退休年龄的职工，应提交延期退休的资料报告，退休报告由哪个机构批准？（ ） A、所在网点 B、所在联社 C、省联社

D、省人力资源和社会保障厅 参考答案:【D】 题目解析:【】

27 福建省农村信用社联合社人事档案管理实行( )管理体制

A、集中统一、分级负责 B、统一领导、分级管理 C、集中统一管理

D、条块结合、以条为主 参考答案:【A】 题目解析:【】

28 以下哪一类材料应按材料内容主次及材料之间联系排序。（ ） A、第二类 B、第三类 C、第四类 D、第五类

参考答案:【D】 题目解析:【】

29 缴纳基本养老保险费的工资总额构成以( )规定为准。 A、国家统计局

B、基本工资+绩效工资

C、基本工资+绩效工资+加班工资

D、基本工资+绩效工资+加班工资+岗位工资 参考答案:【A】 题目解析:【】

30 以下属于福建省农村信用社联合社业绩贡献方面的内容是（ ）。 A、德 B、能 C、勤 D、绩 E、廉

参考答案:【D】 题目解析:【】

31 男职工年满60周岁退休，其个人帐户养老金计发月数（ ）。 A、145个月 B、139个月 C、132个月 D、125个月 参考答案:【B】 题目解析:【】

32 企业年金个人账户基金的主要来源不包括：（ ）。 A、企业缴费 B、转移收入 C、个人缴费 D、投资收益 参考答案:【B】 题目解析:【】

33 人力资源系统能够查询到（ ） A、员工柜员号 B、员工基本信息

C、柜面人员办理业务的流水号 D、员工的出勤记录 参考答案:【B】 题目解析:【】

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